Análisis de valores

El CEO de NetApp, Inc. (NASDAQ:NTAP) parece merecerse su paga

NasdaqGS:NTAP
Source: Shutterstock

Información clave

  • NetApp celebrará su junta general anual el 11 de septiembre
  • La remuneración total del CEO George Kurian incluye un salario de 1,00 millones de dólares.
  • La remuneración total es similar a la media del sector
  • El BPA de NetApp creció un 11% en los últimos tres años, mientras que la rentabilidad total para el accionista en los últimos tres años fue del 43%.

Nos ha impresionado bastante el rendimiento de NetApp, Inc.(NASDAQ:NTAP) en los últimos tiempos y el CEO George Kurian merece una mención por su papel en él. Los accionistas lo tendrán muy presente en la próxima Junta General de Accionistas, que se celebrará el 11 de septiembre. Es probable que la atención se centre en la estrategia de la empresa de cara al futuro, mientras los accionistas escuchan al consejo y emiten su voto sobre resoluciones como la remuneración de los ejecutivos y otros asuntos. Creemos que el CEO ha hecho un trabajo bastante decente y discutimos por qué la remuneración del CEO es apropiada.

Vea nuestro último análisis de NetApp

¿Cómo se compara la remuneración total de George Kurian con la de otras empresas del sector?

Según nuestros datos, NetApp, Inc. tiene una capitalización bursátil de 25.000 millones de dólares, y pagó a su CEO una remuneración total anual de 18 millones de dólares durante el año hasta abril de 2024. Esto supone un aumento del 56% respecto al año pasado. Aunque siempre nos fijamos primero en la compensación total, nuestro análisis muestra que el componente salarial es menor, de 1,0 millones de dólares.

A modo de comparación, otras empresas del sector tecnológico estadounidense con capitalizaciones de mercado superiores a los 8.000 millones de dólares registraron una remuneración media total del CEO de 19 millones de dólares. Por tanto, parece que NetApp remunera a George Kurian en línea con la media del sector. Además, George Kurian también posee acciones de NetApp por valor de 37 millones de dólares directamente a su nombre, lo que nos revela que tiene una importante participación personal en la empresa.

Componente20242023Proporción (2024)
Salario 1,0 M 1,0 M 6%
Otros 17 millones de dólares 10 millones 94%
Compensación total18 millones 11 millones100%

Hablando en términos del sector, el salario representó aproximadamente el 31% de la compensación total de todas las empresas que analizamos, mientras que el resto de la remuneración supuso el 69% del pastel. Es interesante observar que NetApp asigna una parte menor de la compensación al salario en comparación con el sector en general. Si la compensación no salarial domina la remuneración total, es un indicador de que el salario del ejecutivo está vinculado al rendimiento de la empresa.

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NasdaqGS:NTAP Remuneración del CEO 4 de septiembre de 2024

Un vistazo a las cifras de crecimiento de NetApp, Inc.

NetApp, Inc. ha visto aumentar sus beneficios por acción (BPA) un 11% anual en los últimos tres años. Sus ingresos crecieron un 2,8% en el último año.

Esto demuestra que la empresa ha mejorado últimamente y es una buena noticia para los accionistas. También es bueno ver un modesto crecimiento de los ingresos, lo que sugiere que el negocio subyacente goza de buena salud. De cara al futuro, quizá le interese consultar este informe visual gratuito sobre las previsiones de los analistas para los futuros beneficios de la empresa...

¿Ha sido NetApp, Inc. ¿ha sido una buena inversión?

Creemos que la rentabilidad total para el accionista del 43% en tres años dejaría sonriendo a la mayoría de los accionistas de NetApp, Inc. Como resultado, algunos pueden creer que el CEO debería cobrar más de lo normal en empresas de tamaño similar.

Para concluir...

Dados los buenos resultados de la empresa, es posible que la política de remuneración del CEO no sea el punto central de atención de los accionistas en la Junta General. De hecho, las decisiones estratégicas que podrían repercutir en el futuro de la empresa podrían ser un tema mucho más interesante para los inversores, ya que les ayudaría a fijar sus expectativas a más largo plazo.

La retribución del CEO puede tener un enorme impacto en los resultados, pero es sólo un elemento. Hemos investigado y detectado una señal de advertencia en NetApp que los inversores deberían tener en cuenta de cara al futuro.

Por supuesto, es posible que encuentre una inversión fantástica si analiza un conjunto de valores diferente. Eche un vistazo a esta lista gratuita de empresas interesantes.

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This article has been translated from its original English version, which you can find here.