Remark Holdings, Inc.

Informe acción OTCPK:MARK

Capitalización de mercado: US$5.3m

Remark Holdings Dirección

Dirección controles de criterios 3/4

El CEO de Remark Holdings' es Kai-Shing Tao , nombrado en Dec 2012, tiene una permanencia de 11.33 años. compensación anual total es $350.00K, compuesta por 100% salario y 0% primas, incluidas acciones y opciones de la empresa. posee directamente un 1.29% de las acciones de la empresa, por valor de $71.54K. La antigüedad media del equipo directivo y de la junta directiva es de 1.7 años y 7.1 años, respectivamente.

Información clave

Kai-Shing Tao

Chief Executive Officer (CEO)

US$350.0k

Compensación total

Porcentaje del salario del CEO100.0%
Permanencia del CEO11.4yrs
Participación del CEO1.2%
Permanencia media de la dirección1.8yrs
Promedio de permanencia en la Junta Directiva7.2yrs

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Análisis de compensación del CEO

¿Cómo ha cambiado la remuneración de Kai-Shing Tao en comparación con los beneficios de Remark Holdings?
FechaCompensación totalSalarioIngresos de la empresa
Dec 31 2023US$350kUS$350k

-US$29m

Sep 30 2023n/an/a

-US$30m

Jun 30 2023n/an/a

-US$32m

Mar 31 2023n/an/a

-US$38m

Dec 31 2022US$350kUS$350k

-US$55m

Sep 30 2022n/an/a

-US$85m

Jun 30 2022n/an/a

-US$3m

Mar 31 2022n/an/a

US$8m

Dec 31 2021US$350kUS$350k

US$27m

Sep 30 2021n/an/a

US$60m

Jun 30 2021n/an/a

-US$8m

Mar 31 2021n/an/a

-US$17m

Dec 31 2020US$350kUS$350k

-US$14m

Sep 30 2020n/an/a

-US$17m

Jun 30 2020n/an/a

-US$26m

Mar 31 2020n/an/a

-US$18m

Dec 31 2019US$350kUS$350k

-US$23m

Sep 30 2019n/an/a

-US$23m

Jun 30 2019n/an/a

-US$21m

Mar 31 2019n/an/a

-US$15m

Dec 31 2018US$12mUS$343k

-US$19m

Sep 30 2018n/an/a

-US$98m

Jun 30 2018n/an/a

-US$109m

Mar 31 2018n/an/a

-US$118m

Dec 31 2017US$1mUS$350k

-US$107m

Compensación vs. Mercado: La compensación total de Kai-Shing($USD350.00K) está por debajo de la media de empresas de tamaño similar en el mercado US ($USD668.06K).

Compensación vs. Ingresos: La compensación de Kai-Shing ha sido consistente con los resultados de la empresa en el último año.


CEO

Kai-Shing Tao (46 yo)

11.4yrs

Permanencia

US$350,000

Compensación

Mr. Kai-Shing Tao has been Chief Executive Officer of Remark Holdings, Inc. since December 2012, its Director since 2007 and its Chairman of the Board since October 2012. Mr. Tao served as Director of Shar...


Equipo directivo

NombrePosiciónPermanenciaCompensaciónPropiedad
Kai-Shing Tao
Chairman & CEO11.4yrsUS$350.00k1.24%
$ 66.0k
Robert Gatchell
Senior Executive Vice President of Operations1.9yrssin datossin datos
Fay Tian
Vice President of Investor Relationsno datasin datossin datos
Matthew McGrath
Director of Sales and Business Development1.3yrssin datossin datos
DeMeakey Williams
Chief Revenue Officer1.6yrssin datossin datos
Todd Brown
Senior Manager of Financial Reportingno datasin datossin datos

1.8yrs

Permanencia media

Equipo directivo experimentado: El equipo directivo de MARK no se considera experimentado ( 1.7 años antigüedad media), lo que sugiere un nuevo equipo.


Miembros de la Junta

NombrePosiciónPermanenciaCompensaciónPropiedad
Kai-Shing Tao
Chairman & CEO16.6yrsUS$350.00k1.24%
$ 66.0k
Theodore Botts
Independent Director16.6yrsUS$258.42k0.049%
$ 2.6k
Ling Xu
Independent Director4.3yrsUS$138.95k0%
$ 0
Brett Ratner
Independent Director7.2yrsUS$208.42k0%
$ 0
Daniel Stein
Independent Director7.2yrsUS$208.42k0%
$ 0

7.2yrs

Permanencia media

54yo

Promedio de edad

Junta con experiencia: La junta directiva de MARK se considera experimentada (7.1 años de antigüedad promedio).