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Eiger BioPharmaceuticals Dirección
Dirección controles de criterios 1/4
El CEO de Eiger BioPharmaceuticals es David Apelian , nombrado en Dec 2022, tiene una permanencia de 1.83 años. compensación anual total es $1.48M, compuesta por 42.3% salario y 57.7% primas, incluidas acciones y opciones de la empresa. posee directamente un 2.1% de las acciones de la empresa, por valor de $263.77K. La antigüedad media del equipo directivo y de la junta directiva es de 1.7 años y 6.3 años, respectivamente.
Información clave
David Apelian
Chief Executive Officer (CEO)
US$1.5m
Compensación total
Porcentaje del salario del CEO | 42.3% |
Permanencia del CEO | 1.8yrs |
Participación del CEO | 2.1% |
Permanencia media de la dirección | 1.7yrs |
Promedio de permanencia en la Junta Directiva | 6.3yrs |
Actualizaciones recientes de la dirección
Recent updates
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Oct 06Eiger sheds ~20% on abandonment of EUA request for COVID therapy
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Jul 20Análisis de compensación del CEO
Fecha | Compensación total | Salario | Ingresos de la empresa |
---|---|---|---|
Dec 31 2023 | US$1m | US$626k | -US$75m |
Sep 30 2023 | n/a | n/a | -US$87m |
Jun 30 2023 | n/a | n/a | -US$96m |
Mar 31 2023 | n/a | n/a | -US$97m |
Dec 31 2022 | US$204k | US$31k | -US$97m |
Sep 30 2022 | n/a | n/a | -US$93m |
Jun 30 2022 | n/a | n/a | -US$89m |
Mar 31 2022 | n/a | n/a | -US$86m |
Dec 31 2021 | US$149k | n/a | -US$34m |
Sep 30 2021 | n/a | n/a | -US$31m |
Jun 30 2021 | n/a | n/a | -US$24m |
Mar 31 2021 | n/a | n/a | -US$21m |
Dec 31 2020 | US$102k | n/a | -US$65m |
Sep 30 2020 | n/a | n/a | -US$63m |
Jun 30 2020 | n/a | n/a | -US$66m |
Mar 31 2020 | n/a | n/a | -US$68m |
Dec 31 2019 | US$2m | US$272k | -US$70m |
Sep 30 2019 | n/a | n/a | -US$70m |
Jun 30 2019 | n/a | n/a | -US$68m |
Mar 31 2019 | n/a | n/a | -US$61m |
Dec 31 2018 | US$3m | US$514k | -US$52m |
Sep 30 2018 | n/a | n/a | -US$47m |
Jun 30 2018 | n/a | n/a | -US$39m |
Mar 31 2018 | n/a | n/a | -US$40m |
Dec 31 2017 | US$194k | n/a | -US$42m |
Compensación vs. Mercado: La compensación total de David($USD1.48M) está por encima de la media de empresas de tamaño similar en el mercado US ($USD640.92K).
Compensación vs. Ingresos: La compensación de David ha aumentado mientras la empresa no es rentable.
CEO
David Apelian (59 yo)
1.8yrs
Permanencia
US$1,478,892
Compensación
Dr. David Apelian, M.D., Ph D., MBA, served as Chief Executive Officer and Director of Bluesphere Bio, Inc. since July 2019. Dr. Apelian served as Chief Operating Officer and Executive Medical Officer at E...
Equipo directivo
Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
---|---|---|---|---|
CEO & Director | 1.8yrs | US$1.48m | 2.1% $ 263.8k | |
General Counsel | 1.5yrs | US$548.12k | 0.27% $ 34.0k | |
Chief Technical Officer | 2.5yrs | sin datos | sin datos | |
Chief Restructuring Officer | less than a year | sin datos | sin datos |
1.7yrs
Permanencia media
57yo
Promedio de edad
Equipo directivo experimentado: El equipo directivo de EIGR.Q no se considera experimentado ( 1.7 años antigüedad media), lo que sugiere un nuevo equipo.
Miembros de la Junta
Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
---|---|---|---|---|
CEO & Director | 7.3yrs | US$1.48m | 2.1% $ 263.8k | |
Independent Chairman | 8.6yrs | US$170.00k | 0.36% $ 45.6k | |
Independent Director | 5.5yrs | US$67.50k | 0.099% $ 12.5k | |
Independent Director | 2.3yrs | US$52.50k | 0% $ 0 | |
Scientific Advisor | no data | sin datos | sin datos | |
Independent Director | 7.1yrs | US$69.50k | 0.099% $ 12.5k | |
Scientific Advisor | no data | sin datos | sin datos | |
Director | 3.5yrs | US$57.00k | 0.077% $ 9.6k |
6.3yrs
Permanencia media
58yo
Promedio de edad
Junta con experiencia: La junta directiva de EIGR.Q se considera experimentada (6.3 años de antigüedad promedio).