Takeda Pharmaceutical Dirección
Dirección controles de criterios 3/4
El CEO de Takeda Pharmaceutical es Christophe Weber , nombrado en Jun 2014, tiene una permanencia de 10.5 años. compensación anual total es ¥2.08B, compuesta por 15.2% salario y 84.8% primas, incluidas acciones y opciones de la empresa. posee directamente un 0.05% de las acciones de la empresa, por valor de $21.96M. La antigüedad media del equipo directivo y de la junta directiva es de 7.2 años y 8.5 años, respectivamente.
Información clave
Christophe Weber
Chief Executive Officer (CEO)
JP¥2.1b
Compensación total
Porcentaje del salario del CEO | 15.2% |
Permanencia del CEO | 10.5yrs |
Participación del CEO | 0.05% |
Permanencia media de la dirección | 7.2yrs |
Promedio de permanencia en la Junta Directiva | 8.5yrs |
Actualizaciones recientes de la dirección
Recent updates
Takeda Pharmaceuticals: An Interesting Option For Income Investors
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Aug 31Takeda: Upside Case Strengthening, Looking To 15x Earnings
Jun 21Análisis de compensación del CEO
Fecha | Compensación total | Salario | Ingresos de la empresa |
---|---|---|---|
Sep 30 2024 | n/a | n/a | JP¥290b |
Jun 30 2024 | n/a | n/a | JP¥150b |
Mar 31 2024 | JP¥2b | JP¥317m | JP¥144b |
Dec 31 2023 | n/a | n/a | JP¥178b |
Sep 30 2023 | n/a | n/a | JP¥192b |
Jun 30 2023 | n/a | n/a | JP¥301b |
Mar 31 2023 | JP¥2b | JP¥295m | JP¥317b |
Dec 31 2022 | n/a | n/a | JP¥275b |
Sep 30 2022 | n/a | n/a | JP¥213b |
Jun 30 2022 | n/a | n/a | JP¥197b |
Mar 31 2022 | JP¥2b | JP¥281m | JP¥230b |
Dec 31 2021 | n/a | n/a | JP¥439b |
Sep 30 2021 | n/a | n/a | JP¥473b |
Jun 30 2021 | n/a | n/a | JP¥431b |
Mar 31 2021 | JP¥2b | JP¥267m | JP¥376b |
Dec 31 2020 | n/a | n/a | JP¥181b |
Sep 30 2020 | n/a | n/a | JP¥56b |
Jun 30 2020 | n/a | n/a | JP¥120b |
Mar 31 2020 | JP¥2b | JP¥273m | JP¥44b |
Dec 31 2019 | n/a | n/a | JP¥13b |
Sep 30 2019 | n/a | n/a | JP¥83b |
Jun 30 2019 | n/a | n/a | JP¥64b |
Mar 31 2019 | JP¥2b | JP¥269m | JP¥135b |
Dec 31 2018 | n/a | n/a | JP¥110b |
Sep 30 2018 | n/a | n/a | JP¥141b |
Jun 30 2018 | n/a | n/a | JP¥120b |
Mar 31 2018 | JP¥1b | JP¥254m | JP¥187b |
Compensación vs. Mercado: La compensación total ($USD13.94M) de Christophe está en línea con el promedio de empresas de tamaño similar en el mercado US ($USD12.66M).
Compensación vs. Ingresos: La compensación de Christophe ha aumentado más de un 20% en el último año.
CEO
Christophe Weber (58 yo)
10.5yrs
Permanencia
JP¥2,083,000,000
Compensación
Mr. Christophe Weber has been the President and Chief Executive Officer of Takeda Pharmaceutical Company Limited since June 27, 2014 and April 2015 respectively and served as its Chief Operating Officer fr...
Equipo directivo
Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
---|---|---|---|---|
President | 10.5yrs | JP¥2.08b | 0.050% $ 22.0m | |
Chair of Management Board | no data | sin datos | sin datos | |
CFO & Director | less than a year | sin datos | 0.00083% $ 367.6k | |
Member of Management Board | no data | sin datos | sin datos | |
Member of Management Board and Head of R&D Global Science & Biomedical Policy | no data | sin datos | sin datos | |
Chief Accounting Officer & Corporate Controller | no data | sin datos | sin datos | |
Senior Vice President of Corporate Finance & Controlling Department | 11.8yrs | sin datos | sin datos | |
Chief Data & Technology Officer | 2.8yrs | sin datos | sin datos | |
Global Head of Investor Relations & Global Finance | 4.3yrs | sin datos | sin datos | |
Global General Counsel | 10.2yrs | sin datos | sin datos | |
Chief Ethics & Compliance Officer | 10.2yrs | sin datos | sin datos | |
Chief Human Resources Officer | 3.9yrs | sin datos | sin datos |
7.2yrs
Permanencia media
51.5yo
Promedio de edad
Equipo directivo experimentado: El equipo directivo de TAK es experimentado (7.2 años antigüedad media).
Miembros de la Junta
Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
---|---|---|---|---|
President | 10.5yrs | JP¥2.08b | 0.050% $ 22.0m | |
CFO & Director | no data | sin datos | 0.00083% $ 367.6k | |
President of Research & Development and Representative Director | 9.5yrs | JP¥972.00m | 0.0087% $ 3.9m | |
Independent External Director | 2.5yrs | JP¥32.00m | sin datos | |
Independent External Director | 5.9yrs | JP¥44.00m | 0.00026% $ 115.2k | |
Independent External Director | 8.5yrs | JP¥49.00m | 0.00016% $ 70.9k | |
Independent External Director | 8.5yrs | JP¥40.00m | 0.00079% $ 349.9k | |
Independent External Director | 5.9yrs | JP¥44.00m | 0.000070% $ 31.0k | |
Independent External Director | 5.5yrs | JP¥38.00m | sin datos | |
Independent External Director | 8.5yrs | JP¥46.00m | sin datos | |
Independent External Chair | 3.5yrs | JP¥43.00m | 0.000020% $ 8.9k | |
Independent External Director | 8.5yrs | JP¥43.00m | 0.00063% $ 279.0k |
8.5yrs
Permanencia media
66.5yo
Promedio de edad
Junta con experiencia: La junta directiva de TAK se considera experimentada (8.5 años de antigüedad promedio).