Quantum-Si Dirección
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El CEO de Quantum-Si's es Jeff Hawkins , nombrado en Oct 2022, tiene una permanencia de 1.5 años. compensación anual total es $1.05M, compuesta por 54.6% salario y 45.4% primas, incluidas acciones y opciones de la empresa. posee directamente un 0.018% de las acciones de la empresa, por valor de $40.49K. La antigüedad media del equipo directivo y de la junta directiva es de 1.2 años y 2.3 años, respectivamente.
Información clave
Jeff Hawkins
Chief Executive Officer (CEO)
US$1.1m
Compensación total
Porcentaje del salario del CEO | 54.6% |
Permanencia del CEO | 1.6yrs |
Participación del CEO | 0.02% |
Permanencia media de la dirección | 1.3yrs |
Promedio de permanencia en la Junta Directiva | 2.3yrs |
Actualizaciones recientes de la dirección
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Jul 11Análisis de compensación del CEO
Fecha | Compensación total | Salario | Ingresos de la empresa |
---|---|---|---|
Dec 31 2023 | US$1m | US$575k | -US$96m |
Sep 30 2023 | n/a | n/a | -US$107m |
Jun 30 2023 | n/a | n/a | -US$114m |
Mar 31 2023 | n/a | n/a | -US$121m |
Dec 31 2022 | US$8m | US$132k | -US$132m |
Compensación vs. Mercado: La compensación total de Jeff($USD1.05M) está por debajo de la media de empresas de tamaño similar en el mercado US ($USD1.60M).
Compensación vs. Ingresos: La compensación de Jeff ha sido consistente con los resultados de la empresa en el último año.
CEO
Jeff Hawkins (45 yo)
1.6yrs
Permanencia
US$1,052,500
Compensación
Mr. Jeffrey Alan Hawkins, also known as Jeff, serves as Chief Executive Officer at Quantum-Si incorporated since joining from October 10, 2022 and serves as its Director since 2022 also serves as it's Pres...
Equipo directivo
Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
---|---|---|---|---|
Founder & Executive Chairman | 8.4yrs | US$468.16k | 26.21% $ 66.9m | |
President | 1.6yrs | US$1.05m | 0.018% $ 45.0k | |
CFO & Treasurer | less than a year | US$1.38m | 0.035% $ 90.0k | |
Chief Commercial Officer | 1.4yrs | US$1.24m | 0% $ 0 | |
Chief Technology Officer | 5.3yrs | sin datos | sin datos | |
Vice President of Investor Relations | no data | sin datos | sin datos | |
General Counsel & Corporate Secretary | 3.5yrs | US$2.07m | 0.15% $ 387.2k | |
Senior Vice President of Sales & Service | 1.1yrs | sin datos | sin datos | |
Senior Vice President of Demand Generation & Corporate Brand | 1.1yrs | sin datos | sin datos | |
Senior Vice President of Operations | less than a year | sin datos | sin datos |
1.3yrs
Permanencia media
50yo
Promedio de edad
Equipo directivo experimentado: El equipo directivo de QSI no se considera experimentado ( 1.2 años antigüedad media), lo que sugiere un nuevo equipo.
Miembros de la Junta
Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
---|---|---|---|---|
Founder & Executive Chairman | 8.4yrs | US$468.16k | 26.21% $ 66.9m | |
President | 2.3yrs | US$1.05m | 0.018% $ 45.0k | |
Director | 3.9yrs | US$155.00k | 0.0096% $ 24.6k | |
Independent Director | 2.9yrs | US$174.78k | 0.0096% $ 24.6k | |
Independent Director | 3.2yrs | US$175.00k | 0.11% $ 272.0k | |
Independent Director | less than a year | US$238.24k | sin datos | |
Independent Director | less than a year | US$213.72k | sin datos | |
Independent Director | less than a year | sin datos | sin datos | |
Independent Director | less than a year | US$239.90k | sin datos |
2.3yrs
Permanencia media
57yo
Promedio de edad
Junta con experiencia: La junta directiva de QSI no se considera experimentada (2.3 años de permanencia promedio), lo que sugiere una nueva junta directiva.