LexaGene Holdings Dirección
Dirección controles de criterios 3/4
El CEO de LexaGene Holdings' es Jack Regan , nombrado en Oct 2016, tiene una permanencia de 6.58 años. compensación anual total es $482.44K, compuesta por 70.2% salario y 29.8% primas, incluidas acciones y opciones de la empresa. posee directamente un 4.3% de las acciones de la empresa, por valor de $470.96K. La antigüedad media del equipo directivo y de la junta directiva es de 5.8 años y 4.3 años, respectivamente.
Información clave
Jack Regan
Chief Executive Officer (CEO)
US$482.4k
Compensación total
| Porcentaje del salario del CEO | 70.2% |
| Permanencia del CEO | 6.6yrs |
| Participación del CEO | 4.3% |
| Permanencia media de la dirección | 5.8yrs |
| Promedio de permanencia en la Junta Directiva | 4.3yrs |
Actualizaciones recientes de la dirección
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Análisis de compensación del CEO
| Fecha | Compensación total | Salario | Ingresos de la empresa |
|---|---|---|---|
| Nov 30 2022 | n/a | n/a | -US$9m |
| Aug 31 2022 | n/a | n/a | -US$10m |
| May 31 2022 | n/a | n/a | -US$10m |
| Feb 28 2022 | US$482k | US$338k | -US$11m |
| Nov 30 2021 | n/a | n/a | -US$11m |
| Aug 31 2021 | n/a | n/a | -US$11m |
| May 31 2021 | n/a | n/a | -US$11m |
| Feb 28 2021 | US$466k | US$250k | -US$10m |
| Nov 30 2020 | n/a | n/a | -US$9m |
| Aug 31 2020 | n/a | n/a | -US$9m |
| May 31 2020 | n/a | n/a | -US$8m |
| Feb 29 2020 | US$375k | US$250k | -US$7m |
| Nov 30 2019 | n/a | n/a | -US$8m |
| Aug 31 2019 | n/a | n/a | -US$8m |
| May 31 2019 | n/a | n/a | -US$8m |
| Feb 28 2019 | US$300k | US$240k | -US$8m |
| Nov 30 2018 | n/a | n/a | -US$7m |
| Aug 31 2018 | n/a | n/a | -US$7m |
| May 31 2018 | n/a | n/a | -US$5m |
| Feb 28 2018 | US$200k | US$200k | -US$4m |
| Nov 30 2017 | n/a | n/a | -US$3m |
| Aug 31 2017 | n/a | n/a | -US$6m |
| May 31 2017 | n/a | n/a | -US$5m |
| Feb 28 2017 | US$180k | US$180k | -US$4m |
Compensación vs. Mercado: La compensación total de Jack($USD482.44K) está por debajo de la media de empresas de tamaño similar en el mercado US ($USD677.87K).
Compensación vs. Ingresos: La compensación de Jack ha aumentado mientras la empresa no es rentable.
CEO
Jack Regan (49 yo)
6.6yrs
Permanencia
US$482,437
Compensación
Dr. John F. Regan, also known as Jack, is the Founder of LexaGene Holdings Inc. since 2016 and has been its Chairman of the Board since September 12, 2017 and its Chief Executive Officer and Director since...
Equipo directivo
| Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
|---|---|---|---|---|
| Founder | 6.6yrs | US$482.44k | 4.3% $ 471.0k | |
| CFO, Treasurer & Corporate Secretary | 5.2yrs | US$344.52k | 0.11% $ 11.9k | |
| Chief Operating Officer | 2.8yrs | US$268.40k | 0.28% $ 30.9k | |
| Vice President of Corporate Development | 6.5yrs | sin datos | sin datos | |
| Director of Corporate Marketing | no data | sin datos | sin datos | |
| Vice President of Capital Markets | no data | sin datos | sin datos |
5.8yrs
Permanencia media
54yo
Promedio de edad
Equipo directivo experimentado: El equipo directivo de LXXG.Q es experimentado (5.8 años antigüedad media).
Miembros de la Junta
| Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
|---|---|---|---|---|
| Founder | 6.6yrs | US$482.44k | 4.3% $ 471.0k | |
| Independent Director | 4.9yrs | US$98.81k | 0.0073% $ 800.9 | |
| Member of Scientific Advisory Board | 4.3yrs | sin datos | sin datos | |
| Member of Scientific Advisory Board | 4.1yrs | sin datos | sin datos | |
| Independent Director | 6.6yrs | US$137.68k | 0% $ 0 | |
| Member of Scientific Advisory Board | 4.3yrs | sin datos | sin datos | |
| Member of Scientific Advisory Board | 2.7yrs | sin datos | sin datos | |
| Independent Director | 2.3yrs | US$164.83k | 0% $ 0 | |
| Independent Director | 1.5yrs | US$92.35k | 0% $ 0 |
4.3yrs
Permanencia media
62yo
Promedio de edad
Junta con experiencia: La junta directiva de LXXG.Q se considera experimentada (4.3 años de antigüedad promedio).