Forge Global Holdings Dirección
Dirección controles de criterios 1/4
El CEO de Forge Global Holdings' es Kelly Rodriques , nombrado en Jul 2018, tiene una permanencia de 5.75 años. compensación anual total es $22.47M, compuesta por 2.6% salario y 97.4% primas, incluidas acciones y opciones de la empresa. posee directamente un 5.85% de las acciones de la empresa, por valor de $20.07M. La antigüedad media del equipo directivo y de la junta directiva es de 1.8 años y 1.8 años, respectivamente.
Información clave
Kelly Rodriques
Chief Executive Officer (CEO)
US$5.1m
Compensación total
| Porcentaje del salario del CEO | 11.3% |
| Permanencia del CEO | 5.8yrs |
| Participación del CEO | 5.7% |
| Permanencia media de la dirección | 1.8yrs |
| Promedio de permanencia en la Junta Directiva | 1.9yrs |
Actualizaciones recientes de la dirección
Recent updates
Analysts Have Lowered Expectations For Forge Global Holdings, Inc. (NYSE:FRGE) After Its Latest Results
Mar 29
Forge Global Holdings, Inc. (NYSE:FRGE) Looks Just Right With A 42% Price Jump
Mar 27Investors Appear Satisfied With Forge Global Holdings, Inc.'s (NYSE:FRGE) Prospects As Shares Rocket 29%
Dec 22Forge Global: No Catalysts In Sight
Nov 14Forge Global: Consider Both Q2 Miss And H2 Outlook
Aug 09Forge Global Holdings, Inc. (NYSE:FRGE) Just Reported, And Analysts Assigned A US$3.23 Price Target
May 11Forge Global Holdings, Inc.'s (NYSE:FRGE) Business Is Yet to Catch Up With Its Share Price
May 08Analysts Are More Bearish On Forge Global Holdings, Inc. (NYSE:FRGE) Than They Used To Be
Mar 06Forge Global Is Building Private Market Infrastructure But Need Critical Mass
Oct 23Forge Global Holdings: Capitalizing On Start-Ups And Private Equity
Aug 08Forge Global promotes COO to President
Jul 15Forge Global: Growth Has Slowed And I'm Bearish
Apr 25Análisis de compensación del CEO
| Fecha | Compensación total | Salario | Ingresos de la empresa |
|---|---|---|---|
| Mar 31 2024 | n/a | n/a | -US$88m |
| Dec 31 2023 | US$5m | US$575k | -US$90m |
| Sep 30 2023 | n/a | n/a | -US$91m |
| Jun 30 2023 | n/a | n/a | -US$88m |
| Mar 31 2023 | n/a | n/a | -US$69m |
| Dec 31 2022 | US$22m | US$575k | -US$112m |
| Sep 30 2022 | n/a | n/a | -US$92m |
| Jun 30 2022 | n/a | n/a | -US$81m |
| Mar 31 2022 | n/a | n/a | -US$84m |
| Dec 31 2021 | US$10m | US$502k | -US$18m |
| Sep 30 2021 | n/a | n/a | -US$14m |
| Dec 31 2020 | US$888k | US$382k | -US$10m |
Compensación vs. Mercado: La compensación total de Kelly($USD22.47M) está por encima de la media de empresas de tamaño similar en el mercado US ($USD2.37M).
Compensación vs. Ingresos: La compensación de Kelly ha sido consistente con los resultados de la empresa en el último año.
CEO
Kelly Rodriques (57 yo)
5.8yrs
Permanencia
US$5,072,007
Compensación
Mr. Kelly A. Rodriques serves as Chief Executive Officer at Forge Global Holdings, Inc. (formerly known as Forge Global, Inc.) since July 2018 and serves as its Director. He serves as a Co-Managing Partner...
Equipo directivo
| Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
|---|---|---|---|---|
| CEO & Director | 5.8yrs | US$5.07m | 5.72% $ 17.7m | |
| Chief Financial Officer | 5.6yrs | US$2.07m | 1.58% $ 4.9m | |
| Chief Revenue & Growth Officer | less than a year | US$1.83m | 0.62% $ 1.9m | |
| Chief Operating Officer | less than a year | sin datos | 0.51% $ 1.6m | |
| Chief Accounting Officer | 1.1yrs | sin datos | sin datos | |
| Chief Technology Officer | 1.6yrs | sin datos | sin datos | |
| Senior Vice President of Finance & Investor Relations | 2.3yrs | sin datos | sin datos | |
| Chief Legal Officer | 1.8yrs | US$4.26m | 0.95% $ 2.9m | |
| Senior VP & Head of Compliance | 1.8yrs | sin datos | sin datos | |
| Senior VP & Head of Global Communications | no data | sin datos | sin datos | |
| Chief Marketing Officer | 2.9yrs | sin datos | sin datos | |
| Chief People Officer | 1.3yrs | sin datos | sin datos |
1.8yrs
Permanencia media
57yo
Promedio de edad
Equipo directivo experimentado: El equipo directivo de FRGE no se considera experimentado ( 1.8 años antigüedad media), lo que sugiere un nuevo equipo.
Miembros de la Junta
| Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
|---|---|---|---|---|
| CEO & Director | no data | US$5.07m | 5.72% $ 17.7m | |
| Independent Director | 1.9yrs | US$254.53k | 0.57% $ 1.8m | |
| Independent Director | 2.2yrs | US$285.83k | 0.090% $ 278.1k | |
| Independent Director | less than a year | sin datos | 0.0056% $ 17.3k | |
| Independent Director | 1.1yrs | US$450.36k | 0.073% $ 227.0k | |
| Independent Director | 2.2yrs | US$254.03k | 0.055% $ 169.9k | |
| Independent Director | 2.2yrs | US$264.03k | 0.055% $ 169.9k | |
| Independent Director | less than a year | US$295.44k | 0.0081% $ 25.1k |
1.9yrs
Permanencia media
57yo
Promedio de edad
Junta con experiencia: La junta directiva de FRGE no se considera experimentada (1.8 años de permanencia promedio), lo que sugiere una nueva junta directiva.