Stock Analysis

Es probable que los accionistas consideren aceptable la retribución del consejero delegado de United Parks & Resorts Inc. (NYSE:PRKS)

NYSE:PRKS
Source: Shutterstock

Información clave

  • La Junta General Anual de United Parks & Resorts se celebrará el 13 de junio
  • La remuneración total del Consejero Delegado Marc Swanson incluye un salario de 450.000 dólares.
  • La retribución total es un 88% inferior a la media del sector
  • En los últimos tres años, el BPA de United Parks & Resorts creció un 50% y en los últimos tres años, la pérdida total para los accionistas fue del 5,8%.

Los resultados de United Parks & Resorts Inc.(NYSE:PRKS) han sido poco alentadores en los últimos tiempos, y es posible que los accionistas se pregunten cómo piensa solucionarlo su Consejero Delegado, Marc Swanson. En la próxima Junta General de Accionistas, que se celebrará el 13 de junio, los accionistas pueden influir en la toma de decisiones de la dirección votando resoluciones, incluida la remuneración de los ejecutivos. Votar sobre la retribución de los ejecutivos puede ser una poderosa forma de influir en la dirección, ya que los estudios han demostrado que unos incentivos retributivos adecuados repercuten en los resultados de la empresa. A continuación hemos preparado un análisis que demuestra que la remuneración de los directivos parece razonable.

Eche un vistazo a nuestro último análisis para United Parks & Resorts

¿Cómo se compara la remuneración total de Marc Swanson con la de otras empresas del sector?

En el momento de redactar este informe, nuestros datos muestran que United Parks & Resorts Inc. tiene una capitalización bursátil de 3.300 millones de dólares y una remuneración total anual del CEO de 1,1 millones de dólares para el año hasta diciembre de 2023. Esta cifra se mantiene prácticamente estable en comparación con la compensación del año anterior. Creemos que la compensación total es más importante, pero nuestros datos muestran que el salario del CEO es más bajo, de 450.000 dólares.

Al comparar empresas similares del sector hotelero estadounidense con capitalizaciones de mercado que oscilan entre los 2.000 y los 6.400 millones de dólares, descubrimos que la mediana de la remuneración total de los consejeros delegados era de 8,9 millones de dólares. En consecuencia, United Parks & Resorts paga a su CEO por debajo de la media del sector. Además, Marc Swanson también posee acciones de United Parks & Resorts por valor de 8,7 millones de dólares directamente a su nombre, lo que nos revela que tiene una importante participación personal en la empresa.

Componente20232022Proporción (2023)
Salario 450 000 USD US$450k 41%
Otros 657.000 dólares 687.000 dólares 59%
Remuneración total1,1 millones de USD 1,1 millones de dólares100%

A nivel de la industria, alrededor del 18% de la remuneración total representa el salario y el 82% son otras remuneraciones. Es interesante observar que United Parks & Resorts paga una mayor parte de la remuneración a través del salario, en comparación con el sector. Si la remuneración total se inclina hacia los beneficios no salariales, indica que la retribución del CEO está vinculada a los resultados de la empresa.

ceo-compensation
NYSE:PRKS Remuneración del CEO 7 de junio de 2024

Crecimiento de United Parks & Resorts Inc.

En los últimos tres años, United Parks & Resorts Inc. ha visto crecer sus beneficios por acción (BPA) un 50% anual. Sus ingresos cayeron un 1,3% en el último año.

Esto demuestra que la empresa ha mejorado últimamente y es una buena noticia para los accionistas. Aunque sería bueno que crecieran los ingresos, al final importan más los beneficios. Dejando a un lado la forma actual por un segundo, podría ser importante comprobar esta representación visual gratuita de lo que los analistas esperan para el futuro.

¿Ha sido United Parks & Resorts Inc. ¿ha sido una buena inversión?

Dada la pérdida total de los accionistas del 5,8% en tres años, muchos accionistas de United Parks & Resorts Inc. probablemente estén bastante insatisfechos, por no decir otra cosa. Esto sugiere que no sería prudente que la empresa pagara al Consejero Delegado con demasiada generosidad.

En resumen...

El deslucido rendimiento de la cotización es bastante divergente del sólido crecimiento del BPA, lo que sugiere que puede haber otros factores que pesen sobre ella aparte de los fundamentales. Los accionistas tendrán la oportunidad de interrogar al consejo sobre sus principales preocupaciones y revisar su tesis de inversión con respecto a la empresa.

Aunque es importante prestar atención a la remuneración del Consejero Delegado, los inversores también deberían considerar otros elementos de la empresa. Hemos investigado y detectado dos señales de advertencia en United Parks & Resorts que los inversores deberían tener en cuenta de cara al futuro.

Podría decirse que la calidad del negocio es mucho más importante que los niveles de remuneración de los consejeros delegados. Así que eche un vistazo a esta lista gratuita de empresas interesantes que tienen una ALTA rentabilidad sobre fondos propios y un bajo endeudamiento.

This article has been translated from its original English version, which you can find here.