Hilton Grand Vacations Dirección
Dirección controles de criterios 3/4
El CEO de Hilton Grand Vacations es Mark Wang , nombrado en Jan 2017, tiene una permanencia de 8.67 años. compensación anual total es $9.79M, compuesta por 11.2% salario y 88.8% primas, incluidas acciones y opciones de la empresa. posee directamente un 0.63% de las acciones de la empresa, por valor de $23.69M. La antigüedad media del equipo directivo y de la junta directiva es de 5.3 años y 8 años, respectivamente.
Información clave
Mark Wang
Chief Executive Officer (CEO)
US$9.8m
Compensación total
| Porcentaje del salario del CEO | 11.2% |
| Permanencia del CEO | 8yrs |
| Participación del CEO | 0.6% |
| Permanencia media de la dirección | 5.3yrs |
| Promedio de permanencia en la Junta Directiva | 8yrs |
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Mar 30Análisis de compensación del CEO
| Fecha | Compensación total | Salario | Ingresos de la empresa |
|---|---|---|---|
| Sep 30 2024 | n/a | n/a | US$95m |
| Jun 30 2024 | n/a | n/a | US$158m |
| Mar 31 2024 | n/a | n/a | US$236m |
| Dec 31 2023 | US$10m | US$1m | US$313m |
| Sep 30 2023 | n/a | n/a | US$323m |
| Jun 30 2023 | n/a | n/a | US$381m |
| Mar 31 2023 | n/a | n/a | US$374m |
| Dec 31 2022 | US$11m | US$1m | US$352m |
| Sep 30 2022 | n/a | n/a | US$349m |
| Jun 30 2022 | n/a | n/a | US$298m |
| Mar 31 2022 | n/a | n/a | US$234m |
| Dec 31 2021 | US$17m | US$950k | US$176m |
| Sep 30 2021 | n/a | n/a | -US$53m |
| Jun 30 2021 | n/a | n/a | -US$159m |
| Mar 31 2021 | n/a | n/a | -US$216m |
| Dec 31 2020 | US$7m | US$676k | -US$201m |
| Sep 30 2020 | n/a | n/a | US$25m |
| Jun 30 2020 | n/a | n/a | US$82m |
| Mar 31 2020 | n/a | n/a | US$169m |
| Dec 31 2019 | US$6m | US$950k | US$216m |
| Sep 30 2019 | n/a | n/a | US$264m |
| Jun 30 2019 | n/a | n/a | US$255m |
| Mar 31 2019 | n/a | n/a | US$323m |
| Dec 31 2018 | US$7m | US$1m | US$298m |
Compensación vs. Mercado: La compensación total de Mark($USD9.79M) está por encima de la media de empresas de tamaño similar en el mercado US ($USD6.66M).
Compensación vs. Ingresos: La compensación de Mark ha sido consistente con los resultados de la empresa en el último año.
CEO
Mark Wang (67 yo)
8yrs
Permanencia
US$9,794,601
Compensación
Mr. Mark D. Wang has been the Chief Executive Officer of Hilton Grand Vacations Inc. (HGV) since January 3, 2017 & had been President of Hilton Grand Vacations Inc. (HGV) from March 2008. Mr. Wang serves a...
Equipo directivo
| Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
|---|---|---|---|---|
| CEO & Director | 8yrs | US$9.79m | 0.63% $ 23.7m | |
| President & CFO | 6.2yrs | US$3.38m | 0.11% $ 4.3m | |
| Senior EVP & COO | 6.1yrs | US$3.15m | 0.14% $ 5.1m | |
| Executive VP | 8.2yrs | US$2.39m | 0.062% $ 2.3m | |
| Executive VP & Chief Human Resources Officer and Corporate Affairs | 4.3yrs | US$2.23m | 0.0076% $ 288.1k | |
| Senior VP & Chief Accounting Officer | 4.5yrs | sin datos | 0% $ 0 | |
| Senior VP & CTO | no data | sin datos | sin datos | |
| Vice President of Investor Relations | no data | sin datos | sin datos | |
| EVP, Chief Brand & Communications Officer | no data | sin datos | sin datos | |
| EVP, Chief Sales & Marketing Officer | less than a year | sin datos | sin datos | |
| Senior VP & Chief Commercial Officer | no data | sin datos | sin datos | |
| Executive Vice President of Finance | 2.8yrs | sin datos | sin datos |
5.3yrs
Permanencia media
55.5yo
Promedio de edad
Equipo directivo experimentado: El equipo directivo de HGV es experimentado (5.3 años antigüedad media).
Miembros de la Junta
| Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
|---|---|---|---|---|
| CEO & Director | 8.7yrs | US$9.79m | 0.63% $ 23.7m | |
| Independent Director | 8yrs | US$291.96k | 0.036% $ 1.4m | |
| Independent Director | 8.1yrs | US$291.96k | 0.031% $ 1.2m | |
| Independent Chairman | 8yrs | US$406.96k | 0.092% $ 3.5m | |
| Independent Director | 8yrs | US$284.46k | 0.048% $ 1.8m | |
| Independent Director | 8yrs | US$269.46k | 0.031% $ 1.2m | |
| Independent Director | 8yrs | US$284.46k | 0.037% $ 1.4m | |
| Director | 3.4yrs | US$260.00k | sin datos | |
| Director | less than a year | sin datos | sin datos | |
| Non-Employee Director | less than a year | sin datos | sin datos |
8.0yrs
Permanencia media
62yo
Promedio de edad
Junta con experiencia: La junta directiva de HGV se considera experimentada (8 años de antigüedad promedio).
Análisis de la empresa y estado de los datos financieros
| Datos | Última actualización (huso horario UTC) |
|---|---|
| Análisis de la empresa | 2025/01/10 01:47 |
| Precio de las acciones al final del día | 2025/01/10 00:00 |
| Beneficios | 2024/09/30 |
| Ingresos anuales | 2023/12/31 |
Fuentes de datos
Los datos utilizados en nuestro análisis de empresas proceden de S&P Global Market Intelligence LLC. Los siguientes datos se utilizan en nuestro modelo de análisis para generar este informe. Los datos están normalizados, lo que puede introducir un retraso desde que la fuente está disponible.
| Paquete | Datos | Marco temporal | Ejemplo Fuente EE.UU. * |
|---|---|---|---|
| Finanzas de la empresa | 10 años |
| |
| Estimaciones del consenso de analistas | +3 años |
|
|
| Precios de mercado | 30 años |
| |
| Propiedad | 10 años |
| |
| Gestión | 10 años |
| |
| Principales avances | 10 años |
|
* ejemplo para los valores estadounidenses, para los no estadounidenses se utilizan formularios y fuentes normativas equivalentes.
A menos que se especifique lo contrario, todos los datos financieros se basan en un periodo anual, pero se actualizan trimestralmente. Esto se conoce como datos de los últimos doce meses (TTM) o de los últimos doce meses (LTM). Obtenga más información aquí.
Modelo de análisis y copo de nieve
Los detalles del modelo de análisis utilizado para generar este informe están disponibles en nuestra página de Github, también tenemos guías sobre cómo utilizar nuestros informes y tutoriales en Youtube.
Conozca al equipo de talla mundial que diseñó y construyó el modelo de análisis Simply Wall St.
Métricas industriales y sectoriales
Simply Wall St calcula cada 6 horas nuestras métricas sectoriales y de sección. Los detalles de nuestro proceso están disponibles en .
Fuentes analistas
Hilton Grand Vacations Inc. está cubierta por 18 analistas. 8 de esos analistas presentaron las estimaciones de ingresos o ganancias utilizadas como datos para nuestro informe. Las estimaciones de los analistas se actualizan a lo largo del día.
| Analista | Institución |
|---|---|
| Ishan Majumdar | Baptista Research |
| Brandt Montour | Barclays |
| Dany Asad | BofA Global Research |