Vestis Dirección
Dirección controles de criterios 1/4
El CEO de Vestis es Kim Scott , nombrado en Oct 2021, tiene una permanencia de 3.17 años. compensación anual total es $3.18M, compuesta por 24.4% salario y 75.6% primas, incluidas acciones y opciones de la empresa. posee directamente un 0.076% de las acciones de la empresa, por valor de $1.63M. La antigüedad media del equipo directivo y de la junta directiva es de 1.9 años y 1.9 años, respectivamente.
Información clave
Kim Scott
Chief Executive Officer (CEO)
US$3.2m
Compensación total
| Porcentaje del salario del CEO | 24.4% |
| Permanencia del CEO | 3.2yrs |
| Participación del CEO | 0.08% |
| Permanencia media de la dirección | 1.9yrs |
| Promedio de permanencia en la Junta Directiva | 1.9yrs |
Actualizaciones recientes de la dirección
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Dec 15Vestis Fiscal Q4: Positive Earnings Signs Post Its Spinoff
Nov 29Análisis de compensación del CEO
| Fecha | Compensación total | Salario | Ingresos de la empresa |
|---|---|---|---|
| Sep 27 2024 | n/a | n/a | US$21m |
| Jun 28 2024 | n/a | n/a | US$117m |
| Mar 29 2024 | n/a | n/a | US$161m |
| Dec 29 2023 | n/a | n/a | US$192m |
| Sep 29 2023 | US$3m | US$775k | US$213m |
Compensación vs. Mercado: La compensación total de Kim($USD3.18M) está por debajo de la media de empresas de tamaño similar en el mercado US ($USD5.51M).
Compensación vs. Ingresos: Datos insuficientes para comparar la compensación de Kim con los resultados de la empresa.
CEO
Kim Scott (51 yo)
3.2yrs
Permanencia
US$3,181,908
Compensación
Ms. Kimberly T. Scott, also known as Kim, serves as President and Chief Executive Officer at Vestis Corporation since October 2021 and as Director since 2023. She served as President and Chief Executive Of...
Equipo directivo
| Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
|---|---|---|---|---|
| President | 3.2yrs | US$3.18m | 0.076% $ 1.6m | |
| Executive VP & CFO | 2.6yrs | US$2.11m | 0.023% $ 488.5k | |
| Executive VP & CTO | 1.9yrs | US$588.17k | 0.0014% $ 29.1k | |
| Executive VP | 2.9yrs | US$1.41m | 0.041% $ 890.8k | |
| Executive VP & Chief Human Resources Officer | 1.9yrs | US$1.11m | 0.015% $ 313.5k | |
| Executive VP & COO | less than a year | sin datos | sin datos | |
| Chief Accounting Officer | no data | sin datos | 0.00031% $ 6.7k | |
| Senior Vice President of Sales | less than a year | sin datos | sin datos |
1.9yrs
Permanencia media
51yo
Promedio de edad
Equipo directivo experimentado: El equipo directivo de VSTS no se considera experimentado ( 1.9 años antigüedad media), lo que sugiere un nuevo equipo.
Miembros de la Junta
| Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
|---|---|---|---|---|
| President | 1.9yrs | US$3.18m | 0.076% $ 1.6m | |
| Independent Vice Chairman | 1.9yrs | US$180.00k | 0.15% $ 3.2m | |
| Independent Director | less than a year | sin datos | 0.0057% $ 122.2k | |
| Independent Director | less than a year | sin datos | 0.0010% $ 21.8k | |
| Independent Chairman | 1.9yrs | US$180.00k | 0.031% $ 665.5k | |
| Director | 1.9yrs | US$180.00k | 0.15% $ 3.2m | |
| Independent Director | 1.9yrs | US$180.00k | sin datos | |
| Independent Director | 1.9yrs | US$180.00k | 0.0064% $ 137.5k | |
| Independent Director | 1.9yrs | US$180.00k | 0.0065% $ 139.3k | |
| Independent Director | 1.9yrs | US$40.00k | sin datos |
1.9yrs
Permanencia media
59.5yo
Promedio de edad
Junta con experiencia: La junta directiva de VSTS no se considera experimentada (1.9 años de permanencia promedio), lo que sugiere una nueva junta directiva.
Análisis de la empresa y estado de los datos financieros
| Datos | Última actualización (huso horario UTC) |
|---|---|
| Análisis de la empresa | 2024/12/22 05:51 |
| Precio de las acciones al final del día | 2024/12/20 00:00 |
| Beneficios | 2024/09/27 |
| Ingresos anuales | 2024/09/27 |
Fuentes de datos
Los datos utilizados en nuestro análisis de empresas proceden de S&P Global Market Intelligence LLC. Los siguientes datos se utilizan en nuestro modelo de análisis para generar este informe. Los datos están normalizados, lo que puede introducir un retraso desde que la fuente está disponible.
| Paquete | Datos | Marco temporal | Ejemplo Fuente EE.UU. * |
|---|---|---|---|
| Finanzas de la empresa | 10 años |
| |
| Estimaciones del consenso de analistas | +3 años |
|
|
| Precios de mercado | 30 años |
| |
| Propiedad | 10 años |
| |
| Gestión | 10 años |
| |
| Principales avances | 10 años |
|
* ejemplo para los valores estadounidenses, para los no estadounidenses se utilizan formularios y fuentes normativas equivalentes.
A menos que se especifique lo contrario, todos los datos financieros se basan en un periodo anual, pero se actualizan trimestralmente. Esto se conoce como datos de los últimos doce meses (TTM) o de los últimos doce meses (LTM). Obtenga más información aquí.
Modelo de análisis y copo de nieve
Los detalles del modelo de análisis utilizado para generar este informe están disponibles en nuestra página de Github, también tenemos guías sobre cómo utilizar nuestros informes y tutoriales en Youtube.
Conozca al equipo de talla mundial que diseñó y construyó el modelo de análisis Simply Wall St.
Métricas industriales y sectoriales
Simply Wall St calcula cada 6 horas nuestras métricas sectoriales y de sección. Los detalles de nuestro proceso están disponibles en .
Fuentes analistas
Vestis Corporation está cubierta por 12 analistas. 9 de esos analistas presentaron las estimaciones de ingresos o ganancias utilizadas como datos para nuestro informe. Las estimaciones de los analistas se actualizan a lo largo del día.
| Analista | Institución |
|---|---|
| Andrew Wittmann | Baird |
| Manav Patnaik | Barclays |
| null null | Equisights |