Timberland Bancorp Dirección
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El CEO de Timberland Bancorp's es Dean Brydon , nombrado en Feb 2023, tiene una permanencia de 1.17 años. compensación anual total es $491.29K, compuesta por 66.5% salario y 33.5% primas, incluidas acciones y opciones de la empresa. posee directamente un 0.73% de las acciones de la empresa, por valor de $1.48M. La antigüedad media del equipo directivo y de la junta directiva es de 1.7 años y 5.2 años, respectivamente.
Información clave
Dean Brydon
Chief Executive Officer (CEO)
US$491.3k
Compensación total
| Porcentaje del salario del CEO | 66.5% |
| Permanencia del CEO | 1.3yrs |
| Participación del CEO | 0.7% |
| Permanencia media de la dirección | 1.8yrs |
| Promedio de permanencia en la Junta Directiva | 5.3yrs |
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Oct 30Análisis de compensación del CEO
| Fecha | Compensación total | Salario | Ingresos de la empresa |
|---|---|---|---|
| Mar 31 2024 | n/a | n/a | US$25m |
| Dec 31 2023 | n/a | n/a | US$26m |
| Sep 30 2023 | US$491k | US$327k | US$27m |
| Jun 30 2023 | n/a | n/a | US$28m |
| Mar 31 2023 | n/a | n/a | US$27m |
| Dec 31 2022 | n/a | n/a | US$26m |
| Sep 30 2022 | US$352k | US$243k | US$24m |
| Jun 30 2022 | n/a | n/a | US$23m |
| Mar 31 2022 | n/a | n/a | US$24m |
| Dec 31 2021 | n/a | n/a | US$26m |
| Sep 30 2021 | US$338k | US$234k | US$28m |
| Jun 30 2021 | n/a | n/a | US$28m |
| Mar 31 2021 | n/a | n/a | US$27m |
| Dec 31 2020 | n/a | n/a | US$25m |
| Sep 30 2020 | US$317k | US$225k | US$24m |
| Jun 30 2020 | n/a | n/a | US$24m |
| Mar 31 2020 | n/a | n/a | US$24m |
| Dec 31 2019 | n/a | n/a | US$25m |
| Sep 30 2019 | US$302k | US$210k | US$24m |
| Jun 30 2019 | n/a | n/a | US$22m |
| Mar 31 2019 | n/a | n/a | US$21m |
| Dec 31 2018 | n/a | n/a | US$19m |
| Sep 30 2018 | US$293k | US$200k | US$17m |
| Jun 30 2018 | n/a | n/a | US$16m |
| Mar 31 2018 | n/a | n/a | US$16m |
| Dec 31 2017 | n/a | n/a | US$15m |
| Sep 30 2017 | US$284k | US$193k | US$14m |
Compensación vs. Mercado: La compensación total de Dean($USD491.29K) está por debajo de la media de empresas de tamaño similar en el mercado US ($USD1.60M).
Compensación vs. Ingresos: La compensación de Dean ha aumentado más de un 20%, mientras que los beneficios de la empresa han caído más de un 20% en el último año.
CEO
Dean Brydon (56 yo)
1.3yrs
Permanencia
US$491,285
Compensación
Mr. Dean J. Brydon served as President at Timberland Bancorp, Inc. and Timberland Bank since January 24, 2022 until February 01, 2023. He serves as Chief Executive Officer and Director at Timberland Bancor...
Equipo directivo
| Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
|---|---|---|---|---|
| CEO & Director | 1.3yrs | US$491.29k | 0.74% $ 1.5m | |
| COO, President & Secretary | 11.8yrs | US$450.18k | 0.20% $ 407.3k | |
| Executive VP & Chief Lending Officer | 1.1yrs | US$351.61k | 0.052% $ 107.4k | |
| Executive VP & CFO | 1.3yrs | sin datos | 0.17% $ 357.8k | |
| Executive VP & CTO | 2.3yrs | sin datos | 0.064% $ 133.3k | |
| Executive VP & Chief Credit Officer | less than a year | sin datos | sin datos | |
| Treasurer | 1.3yrs | sin datos | sin datos | |
| Advisory Director | 15.3yrs | US$22.03k | sin datos | |
| Advisory Director | 15.6yrs | US$2.38k | sin datos | |
| Regional Manager of Community Lending | 20.3yrs | sin datos | sin datos |
1.8yrs
Permanencia media
54yo
Promedio de edad
Equipo directivo experimentado: El equipo directivo de TSBK no se considera experimentado ( 1.7 años antigüedad media), lo que sugiere un nuevo equipo.
Miembros de la Junta
| Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
|---|---|---|---|---|
| CEO & Director | 1.3yrs | US$491.29k | 0.74% $ 1.5m | |
| Independent Director | 24.3yrs | US$57.34k | 0.21% $ 441.3k | |
| Independent Director | 27.7yrs | US$57.34k | 0.094% $ 195.0k | |
| Director | 1.1yrs | US$227.01k | 0.49% $ 1.0m | |
| Independent Chairperson | 14.1yrs | US$57.34k | 0.098% $ 202.3k | |
| Independent Director | 7yrs | US$57.34k | 0.010% $ 20.7k | |
| Independent Director | 3.5yrs | US$57.34k | 0.014% $ 28.3k | |
| Independent Director | 2.8yrs | US$57.34k | 0.0075% $ 15.5k |
5.3yrs
Permanencia media
61yo
Promedio de edad
Junta con experiencia: La junta directiva de TSBK se considera experimentada (5.2 años de antigüedad promedio).