JB Foods Dirección
Dirección controles de criterios 3/4
El CEO de JB Foods es How Tey , nombrado en Jan 2012, tiene una permanencia de 12.83 años. compensación anual total es $584.24K, compuesta por 54.7% salario y 45.3% primas, incluidas acciones y opciones de la empresa. posee directamente un 1.7% de las acciones de la empresa, por valor de SGD2.57M. La antigüedad media del equipo directivo y de la junta directiva es de 11.1 años y 11.6 años, respectivamente.
Información clave
How Tey
Chief Executive Officer (CEO)
US$584.2k
Compensación total
Porcentaje del salario del CEO | 54.7% |
Permanencia del CEO | 12.8yrs |
Participación del CEO | 1.7% |
Permanencia media de la dirección | 11.1yrs |
Promedio de permanencia en la Junta Directiva | 11.6yrs |
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Nov 20Análisis de compensación del CEO
Fecha | Compensación total | Salario | Ingresos de la empresa |
---|---|---|---|
Jun 30 2024 | n/a | n/a | US$30m |
Mar 31 2024 | n/a | n/a | US$16m |
Dec 31 2023 | US$584k | US$320k | US$2m |
Sep 30 2023 | n/a | n/a | US$10m |
Jun 30 2023 | n/a | n/a | US$18m |
Mar 31 2023 | n/a | n/a | US$17m |
Dec 31 2022 | US$884k | US$332k | US$17m |
Sep 30 2022 | n/a | n/a | US$17m |
Jun 30 2022 | n/a | n/a | US$17m |
Mar 31 2022 | n/a | n/a | US$15m |
Dec 31 2021 | US$995k | US$321k | US$14m |
Sep 30 2021 | n/a | n/a | US$14m |
Jun 30 2021 | n/a | n/a | US$13m |
Mar 31 2021 | n/a | n/a | US$16m |
Dec 31 2020 | US$1m | US$334k | US$19m |
Sep 30 2020 | n/a | n/a | US$22m |
Jun 30 2020 | n/a | n/a | US$23m |
Mar 31 2020 | n/a | n/a | US$26m |
Dec 31 2019 | US$2m | US$323k | US$26m |
Sep 30 2019 | n/a | n/a | US$24m |
Jun 30 2019 | n/a | n/a | US$27m |
Mar 31 2019 | n/a | n/a | US$27m |
Dec 31 2018 | US$1m | US$312k | US$27m |
Sep 30 2018 | n/a | n/a | US$29m |
Jun 30 2018 | n/a | n/a | US$24m |
Mar 31 2018 | n/a | n/a | US$18m |
Dec 31 2017 | US$443k | US$304k | US$14m |
Compensación vs. Mercado: La compensación total de How($USD584.24K) está por encima de la media de empresas de tamaño similar en el mercado SG ($USD374.79K).
Compensación vs. Ingresos: La compensación de How ha sido consistente con los resultados de la empresa en el último año.
CEO
How Tey (58 yo)
12.8yrs
Permanencia
US$584,241
Compensación
Mr. How Keong Tey has been the Chief Executive Officer of JB Foods Limited since January 3, 2012. Mr. Tey is responsible for the overall strategic, management and business development of Group. Mr. Tey has...
Equipo directivo
Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
---|---|---|---|---|
CEO & Executive Director | 12.8yrs | US$584.24k | 1.7% SGD 2.6m | |
Executive Director | no data | US$289.47k | 2.24% SGD 3.4m | |
CFO & Joint Company Secretary | 9.6yrs | sin datos | sin datos | |
Group Sales & Marketing Manager | 14.2yrs | sin datos | sin datos | |
Joint Company Secretary | 11.1yrs | sin datos | sin datos | |
Corporate & Commercial Manager | less than a year | sin datos | sin datos |
11.1yrs
Permanencia media
48yo
Promedio de edad
Equipo directivo experimentado: El equipo directivo de BEW es experimentado (11.1 años antigüedad media).
Miembros de la Junta
Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
---|---|---|---|---|
CEO & Executive Director | 12.8yrs | US$584.24k | 1.7% SGD 2.6m | |
Executive Director | 12.5yrs | US$289.47k | 2.24% SGD 3.4m | |
Alternate Director | 11.5yrs | US$20.46k | sin datos | |
Non-Executive & Non-Independent Vice-Chairman | 11.7yrs | US$31.83k | 0.68% SGD 1.0m | |
Independent Director | less than a year | sin datos | sin datos | |
Independent Chairman | 1.3yrs | sin datos | sin datos |
11.6yrs
Permanencia media
57yo
Promedio de edad
Junta con experiencia: Los miembros de la junta directiva de BEW son experimentados ( 11.6 años antigüedad media).