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Información clave
Karol Sudnik
Chief Executive Officer (CEO)
zł315.0k
Compensación total
| Porcentaje del salario del CEO | 100.0% |
| Permanencia del CEO | no data |
| Participación del CEO | n/a |
| Permanencia media de la dirección | 3.3yrs |
| Promedio de permanencia en la Junta Directiva | sin datos |
Actualizaciones recientes de la dirección
Análisis de compensación del CEO
| Fecha | Compensación total | Salario | Ingresos de la empresa |
|---|---|---|---|
| Sep 30 2023 | n/a | n/a | zł2m |
| Jun 30 2023 | n/a | n/a | zł4m |
| Mar 31 2023 | n/a | n/a | zł6m |
| Dec 31 2022 | zł315k | zł315k | zł8m |
| Sep 30 2022 | n/a | n/a | zł11m |
| Jun 30 2022 | n/a | n/a | zł11m |
| Mar 31 2022 | n/a | n/a | zł10m |
| Dec 31 2021 | zł259k | zł259k | zł9m |
Compensación vs. Mercado: La compensación total de Karol($USD77.72K) está por debajo de la media de empresas de tamaño similar en el mercado Polish ($USD135.44K).
Compensación vs. Ingresos: La compensación de Karol ha aumentado más de un 20%, mientras que los beneficios de la empresa han caído más de un 20% en el último año.
CEO
Karol Sudnik
no data
Permanencia
zł315,000
Compensación
Mr. Karol Andrzej Sudnik serves as Chief Executive Officer and Chairman of the Management Board at XPLUS S.A. Mr. Sudnik holds Degree in Computer Engineering from Warsaw University of Technology and is Pro...
Equipo directivo
| Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
|---|---|---|---|---|
| CEO & Chairman of the Management Board | no data | zł315.00k | sin datos | |
| Head of Consulting & VP of Management Board | 1.9yrs | zł228.00k | sin datos | |
| Head of Finance & Administration and Member of the Management Board | 2.3yrs | zł275.00k | sin datos | |
| Member of the Management Board & CTO | 3.3yrs | zł185.00k | sin datos | |
| Head of Sales & Member of the Management Board | 1.9yrs | zł89.00k | sin datos | |
| Head of Marketing | 3.3yrs | sin datos | sin datos | |
| Head of Human Resources | no data | sin datos | sin datos | |
| Head of Strategic Relationship | 3.3yrs | sin datos | sin datos | |
| Head of Project Portfolio Management | no data | sin datos | sin datos | |
| Head of Customer Service & Support | 5.3yrs | sin datos | sin datos | |
| Head of Product Development | no data | sin datos | sin datos |
3.3yrs
Permanencia media
Equipo directivo experimentado: El equipo directivo de XPL se considera experimentado (3.3 años antigüedad media).