Landmarks Berhad Dirección
Dirección controles de criterios 4/4
El CEO de Landmarks Berhad es Mark Wee , nombrado en Nov 2016, tiene una permanencia de 8.17 años. compensación anual total es MYR369.24K, compuesta por 95.3% salario y 4.7% primas, incluidas acciones y opciones de la empresa. posee directamente un 12.84% de las acciones de la empresa, por valor de MYR14.23M. La antigüedad media del equipo directivo y de la junta directiva es de 4.2 años y 7.1 años, respectivamente.
Información clave
Mark Wee
Chief Executive Officer (CEO)
RM 369.2k
Compensación total
| Porcentaje del salario del CEO | 95.3% |
| Permanencia del CEO | 8yrs |
| Participación del CEO | 12.8% |
| Permanencia media de la dirección | 4.2yrs |
| Promedio de permanencia en la Junta Directiva | 7.1yrs |
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Dec 17
Análisis de compensación del CEO
| Fecha | Compensación total | Salario | Ingresos de la empresa |
|---|---|---|---|
| Jun 30 2024 | n/a | n/a | RM 482k |
| Mar 31 2024 | n/a | n/a | RM 685k |
| Dec 31 2023 | RM 369k | RM 352k | -RM 594k |
| Sep 30 2023 | n/a | n/a | -RM 16m |
| Jun 30 2023 | n/a | n/a | -RM 41m |
| Mar 31 2023 | n/a | n/a | -RM 45m |
| Dec 31 2022 | RM 392k | RM 352k | -RM 43m |
| Sep 30 2022 | n/a | n/a | -RM 41m |
| Jun 30 2022 | n/a | n/a | -RM 46m |
| Mar 31 2022 | n/a | n/a | -RM 41m |
| Dec 31 2021 | RM 626k | RM 601k | -RM 34m |
| Sep 30 2021 | n/a | n/a | RM 95m |
| Jun 30 2021 | n/a | n/a | RM 90m |
| Mar 31 2021 | n/a | n/a | RM 74m |
| Dec 31 2020 | RM 499k | RM 499k | RM 62m |
| Sep 30 2020 | n/a | n/a | -RM 109m |
| Jun 30 2020 | n/a | n/a | -RM 105m |
| Mar 31 2020 | n/a | n/a | -RM 102m |
| Dec 31 2019 | RM 3m | RM 3m | -RM 100m |
| Sep 30 2019 | n/a | n/a | -RM 58m |
| Jun 30 2019 | n/a | n/a | -RM 54m |
| Mar 31 2019 | n/a | n/a | -RM 44m |
| Dec 31 2018 | RM 890k | RM 750k | -RM 36m |
| Sep 30 2018 | n/a | n/a | -RM 32m |
| Jun 30 2018 | n/a | n/a | -RM 23m |
| Mar 31 2018 | n/a | n/a | -RM 30m |
| Dec 31 2017 | RM 867k | RM 677k | -RM 30m |
Compensación vs. Mercado: La compensación total ($USD82.37K) de Mark está en línea con el promedio de empresas de tamaño similar en el mercado MY ($USD108.04K).
Compensación vs. Ingresos: La compensación de Mark ha sido consistente con los resultados de la empresa en el último año.
CEO
Mark Wee (58 yo)
8yrs
Permanencia
RM 369,237
Compensación
Mr. Liang Yee Wee, also known as Mark, has been Chief Executive Officer of Landmarks Berhad since November 17, 2016. Mr. Wee has been Non-Independent Executive Deputy Chairman and Non-Independent Executive...
Equipo directivo
| Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
|---|---|---|---|---|
| Non-Independent Executive Deputy Chairman & CEO | 8yrs | RM 369.24k | 12.84% MYR 14.2m | |
| Non-Independent Executive Director | no data | RM 102.88k | 0.040% MYR 44.2k | |
| Senior Manager of Finance | no data | sin datos | sin datos | |
| Chief Operating Officer | 1.1yrs | sin datos | sin datos | |
| Senior Management of Legal | no data | sin datos | sin datos | |
| Joint Company Secretary | 5.3yrs | sin datos | sin datos | |
| Joint Company Secretary | 3yrs | sin datos | sin datos | |
| General Manager of Projects Development - Treasure Bay Bintan | no data | sin datos | sin datos | |
| Head of Attractions of Treasure Bay Bintan | no data | sin datos | sin datos | |
| Chief of Finance of Treasure Bay Bintan | no data | sin datos | sin datos | |
| Head of PR and Marketing - Treasure Bay Bintan | no data | sin datos | sin datos | |
| Head of Operations of Treasure Bay Bintan | no data | sin datos | sin datos |
4.2yrs
Permanencia media
59.5yo
Promedio de edad
Equipo directivo experimentado: El equipo directivo de LANDMRK se considera experimentado (4.2 años antigüedad media).
Miembros de la Junta
| Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
|---|---|---|---|---|
| Non-Independent Executive Deputy Chairman & CEO | 8.2yrs | RM 369.24k | 12.84% MYR 14.2m | |
| Non-Independent Executive Director | 8.2yrs | RM 102.88k | 0.040% MYR 44.2k | |
| Non-Independent Non-Executive Chairman | 18.4yrs | RM 96.04k | 0.15% MYR 167.0k | |
| Non-Independent Non-Executive Director | 12yrs | RM 89.71k | sin datos | |
| Non Independent Non-Executive Director | 18.4yrs | RM 74.86k | sin datos | |
| Non Independent & Non Executive Director | 2.1yrs | RM 41.50k | sin datos | |
| Independent Non Executive Director | 7.1yrs | RM 63.73k | sin datos | |
| Independent Non Executive Director | 7.1yrs | RM 63.89k | sin datos | |
| Non Independent & Non Executive Director | 2.3yrs | RM 44.00k | sin datos | |
| Independent Non-Executive Director | 1.3yrs | RM 26.75k | 0.18% MYR 201.0k | |
| Independent Non-Executive Deputy Chairman | 1.3yrs | RM 19.37k | sin datos |
7.1yrs
Permanencia media
69yo
Promedio de edad
Junta con experiencia: La junta directiva de LANDMRK se considera experimentada (7.1 años de antigüedad promedio).