Sameera Agro And Infra Dirección
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El CEO de Sameera Agro And Infra es Satya Sivalenka, nombrado en Jun 2023, tiene una permanencia de 1.42 años. posee directamente un 69% de las acciones de la empresa, con un valor de ₹753.16M. La antigüedad media del equipo directivo y de la junta directiva es de 1.8 años y 1.9 años, respectivamente.
Información clave
Satya Sivalenka
Chief Executive Officer (CEO)
₹4.8m
Compensación total
| Porcentaje del salario del CEO | n/a |
| Permanencia del CEO | 1.4yrs |
| Participación del CEO | 69.0% |
| Permanencia media de la dirección | 1.8yrs |
| Promedio de permanencia en la Junta Directiva | 1.9yrs |
Actualizaciones recientes de la dirección
CEO
Satya Sivalenka (59 yo)
1.4yrs
Permanencia
₹4,800,000
Compensación
Mr. Satya Murthy Sivalenka serves as Non-Executive and Non-Independent Director of Globe Multi Ventures Limited (formerly known as Globe Commercials Limited) since August 14, 2023 and served as its Additio...
Equipo directivo
| Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
|---|---|---|---|---|
| MD, CEO & Director | 1.4yrs | ₹4.80m | 69% ₹ 753.2m | |
| Chief Financial Officer | 1.8yrs | sin datos | sin datos | |
| Company Secretary & Compliance Officer | 2.2yrs | sin datos | sin datos |
1.8yrs
Permanencia media
59yo
Promedio de edad
Equipo directivo experimentado: El equipo directivo de SAIFL no se considera experimentado ( 1.8 años antigüedad media), lo que sugiere un nuevo equipo.
Miembros de la Junta
| Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
|---|---|---|---|---|
| MD, CEO & Director | 22.7yrs | ₹4.80m | 69% ₹ 753.2m | |
| Non-Executive Independent Director | 1.9yrs | sin datos | sin datos | |
| Non-Executive Independent Director | 1.9yrs | sin datos | sin datos | |
| Non-Executive Director | 19.3yrs | sin datos | sin datos | |
| Non-Executive Independent Director | 1.8yrs | sin datos | sin datos |
1.9yrs
Permanencia media
57yo
Promedio de edad
Junta con experiencia: La junta directiva de SAIFL no se considera experimentada (1.9 años de permanencia promedio), lo que sugiere una nueva junta directiva.