ESAB India Dirección
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Información clave
Rohit Gambhir
Chief Executive Officer (CEO)
₹30.4m
Compensación total
| Porcentaje del salario del CEO | 79.6% |
| Permanencia del CEO | 9.9yrs |
| Participación del CEO | n/a |
| Permanencia media de la dirección | 5.8yrs |
| Promedio de permanencia en la Junta Directiva | 6.7yrs |
Actualizaciones recientes de la dirección
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Análisis de compensación del CEO
| Fecha | Compensación total | Salario | Ingresos de la empresa |
|---|---|---|---|
| Jun 30 2024 | n/a | n/a | ₹2b |
| Mar 31 2024 | ₹30m | ₹24m | ₹2b |
| Dec 31 2023 | n/a | n/a | ₹2b |
| Sep 30 2023 | n/a | n/a | ₹2b |
| Jun 30 2023 | n/a | n/a | ₹2b |
| Mar 31 2023 | ₹27m | ₹21m | ₹1b |
| Dec 31 2022 | n/a | n/a | ₹1b |
| Sep 30 2022 | n/a | n/a | ₹978m |
| Jun 30 2022 | n/a | n/a | ₹896m |
| Mar 31 2022 | ₹22m | ₹19m | ₹843m |
| Dec 31 2021 | n/a | n/a | ₹827m |
| Sep 30 2021 | n/a | n/a | ₹784m |
| Jun 30 2021 | n/a | n/a | ₹725m |
| Mar 31 2021 | ₹23m | ₹17m | ₹593m |
| Dec 31 2020 | n/a | n/a | ₹576m |
| Sep 30 2020 | n/a | n/a | ₹607m |
| Jun 30 2020 | n/a | n/a | ₹619m |
| Mar 31 2020 | ₹19m | ₹18m | ₹714m |
| Dec 31 2019 | n/a | n/a | ₹697m |
| Sep 30 2019 | n/a | n/a | ₹635m |
| Jun 30 2019 | n/a | n/a | ₹589m |
| Mar 31 2019 | ₹23m | ₹17m | ₹576m |
| Dec 31 2018 | n/a | n/a | ₹504m |
| Sep 30 2018 | n/a | n/a | ₹485m |
| Jun 30 2018 | n/a | n/a | ₹435m |
| Mar 31 2018 | ₹22m | ₹17m | ₹372m |
Compensación vs. Mercado: La compensación total ($USD324.79K) de Rohit está en línea con el promedio de empresas de tamaño similar en el mercado Indian ($USD380.55K).
Compensación vs. Ingresos: La compensación de Rohit ha sido consistente con los resultados de la empresa en el último año.
CEO
Rohit Gambhir (51 yo)
9.9yrs
Permanencia
₹30,391,731
Compensación
Mr. Rohit Gambhir has been the Managing Director of ESAB India Limited since November 1, 2014. Mr. Gambhir served as the Chief Executive Officer at ESAB India Limited since November 1, 2013 until November...
Equipo directivo
| Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
|---|---|---|---|---|
| MD & Executive Director | 9.9yrs | ₹30.39m | sin datos | |
| CFO, VP of Finance & Executive Director | no data | ₹16.94m | sin datos | |
| Company Secretary & Compliance Officer | 2.6yrs | ₹4.70m | sin datos | |
| Vice President of Operations | no data | sin datos | sin datos | |
| General Manager of Marketing | no data | sin datos | sin datos | |
| General Manager of Human Resource | 5.8yrs | sin datos | sin datos | |
| Head of Sourcing | no data | sin datos | sin datos | |
| Business Head of Welding Automation | no data | sin datos | sin datos |
5.8yrs
Permanencia media
55yo
Promedio de edad
Equipo directivo experimentado: El equipo directivo de 500133 es experimentado (5.3 años antigüedad media).
Miembros de la Junta
| Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
|---|---|---|---|---|
| MD & Executive Director | 10.9yrs | ₹30.39m | sin datos | |
| CFO, VP of Finance & Executive Director | 1.3yrs | ₹16.94m | sin datos | |
| Non Executive Independent Director | 9.8yrs | ₹1.27m | sin datos | |
| Non-Executive Independent Director | 14.5yrs | ₹1.20m | sin datos | |
| Non-Executive Chairman of the Board | 3.6yrs | sin datos | sin datos | |
| Independent Non - Executive Director | 1.6yrs | ₹269.50k | sin datos |
6.7yrs
Permanencia media
57.5yo
Promedio de edad
Junta con experiencia: La junta directiva de 500133 se considera experimentada (6.2 años de antigüedad promedio).