Digital China Holdings Dirección
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Información clave
Wei Guo
Chief Executive Officer (CEO)
CN¥6.6m
Compensación total
| Porcentaje del salario del CEO | 72.3% |
| Permanencia del CEO | 5.9yrs |
| Participación del CEO | 13.3% |
| Permanencia media de la dirección | sin datos |
| Promedio de permanencia en la Junta Directiva | 5.9yrs |
Actualizaciones recientes de la dirección
Recent updates
Análisis de compensación del CEO
| Fecha | Compensación total | Salario | Ingresos de la empresa |
|---|---|---|---|
| Dec 31 2023 | CN¥7m | CN¥5m | -CN¥2b |
| Sep 30 2023 | n/a | n/a | -CN¥837m |
| Jun 30 2023 | n/a | n/a | CN¥161m |
| Mar 31 2023 | n/a | n/a | CN¥235m |
| Dec 31 2022 | CN¥12m | CN¥5m | CN¥310m |
| Sep 30 2022 | n/a | n/a | CN¥455m |
| Jun 30 2022 | n/a | n/a | CN¥594m |
| Mar 31 2022 | n/a | n/a | CN¥598m |
| Dec 31 2021 | CN¥48m | CN¥5m | CN¥592m |
| Sep 30 2021 | n/a | n/a | CN¥539m |
| Jun 30 2021 | n/a | n/a | CN¥491m |
| Mar 31 2021 | n/a | n/a | CN¥507m |
| Dec 31 2020 | CN¥30m | CN¥4m | CN¥516m |
| Sep 30 2020 | n/a | n/a | CN¥507m |
| Jun 30 2020 | n/a | n/a | CN¥497m |
| Mar 31 2020 | n/a | n/a | CN¥387m |
| Dec 31 2019 | n/a | n/a | CN¥270m |
| Sep 30 2019 | n/a | n/a | CN¥143m |
| Jun 30 2019 | n/a | n/a | CN¥10m |
| Mar 31 2019 | n/a | n/a | CN¥69m |
| Dec 31 2018 | CN¥2m | CN¥1m | CN¥131m |
| Sep 30 2018 | n/a | n/a | CN¥143m |
| Jun 30 2018 | n/a | n/a | CN¥150m |
| Mar 31 2018 | n/a | n/a | -CN¥94m |
| Dec 31 2017 | CN¥99m | CN¥6m | -CN¥344m |
Compensación vs. Mercado: La compensación total de Wei($USD1.72M) está por encima de la media de empresas de tamaño similar en el mercado Hong Kong ($USD520.90K).
Compensación vs. Ingresos: La compensación de Wei ha sido consistente con los resultados de la empresa en el último año.
CEO
Wei Guo (60 yo)
5.9yrs
Permanencia
CN¥6,638,000
Compensación
Mr. Wei Guo has been Non Independent Director at Digital China Information Service Group Company Ltd. (formerly known as Digital China Information Service Company Ltd.) since January 22, 2014 and serves as...
Miembros de la Junta
| Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
|---|---|---|---|---|
| Executive Chairman & CEO | 16.4yrs | CN¥6.64m | 13.32% CN¥ 675.3m | |
| Executive Vice Chairman of the Board | 5.9yrs | CN¥3.15m | 0.21% CN¥ 10.8m | |
| Independent Non-Executive Director | 17.8yrs | CN¥271.00k | 0.043% CN¥ 2.2m | |
| Independent Non-Executive Director | 13.7yrs | CN¥271.00k | 0.0060% CN¥ 303.2k | |
| Independent Non-Executive Director | 10.2yrs | CN¥271.00k | 0.0060% CN¥ 303.2k | |
| Independent Non-Executive Director | 2.8yrs | CN¥271.00k | sin datos | |
| Independent Non-Executive Director | 5.9yrs | CN¥271.00k | 0.0060% CN¥ 303.2k | |
| Non-Executive Director | 1.8yrs | sin datos | sin datos | |
| Non-Executive Director | less than a year | sin datos | sin datos |
5.9yrs
Permanencia media
57yo
Promedio de edad
Junta con experiencia: La junta directiva de 861 se considera experimentada (5.8 años de antigüedad promedio).