China Resources Mixc Lifestyle Services Dirección
Dirección controles de criterios 3/4
El CEO de China Resources Mixc Lifestyle Services es Linkang Yu , nombrado en Aug 2020, tiene una permanencia de 4.33 años. compensación anual total es CN¥6.43M, compuesta por 25.2% salario y 74.8% primas, incluidas acciones y opciones de la empresa. posee directamente un 0.016% de las acciones de la empresa, por valor de HK$10.12M. La antigüedad media del equipo directivo y de la junta directiva es de 1.3 años y 4.1 años, respectivamente.
Información clave
Linkang Yu
Chief Executive Officer (CEO)
CN¥6.4m
Compensación total
Porcentaje del salario del CEO | 25.2% |
Permanencia del CEO | 4.3yrs |
Participación del CEO | 0.02% |
Permanencia media de la dirección | 1.3yrs |
Promedio de permanencia en la Junta Directiva | 4.1yrs |
Actualizaciones recientes de la dirección
Recent updates
We Ran A Stock Scan For Earnings Growth And China Resources Mixc Lifestyle Services (HKG:1209) Passed With Ease
Nov 27China Resources Mixc Lifestyle Services Limited's (HKG:1209) Shares Climb 30% But Its Business Is Yet to Catch Up
Oct 17Some Shareholders Feeling Restless Over China Resources Mixc Lifestyle Services Limited's (HKG:1209) P/E Ratio
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Feb 29Análisis de compensación del CEO
Fecha | Compensación total | Salario | Ingresos de la empresa |
---|---|---|---|
Jun 30 2024 | n/a | n/a | CN¥3b |
Mar 31 2024 | n/a | n/a | CN¥3b |
Dec 31 2023 | CN¥6m | CN¥2m | CN¥3b |
Sep 30 2023 | n/a | n/a | CN¥3b |
Jun 30 2023 | n/a | n/a | CN¥3b |
Mar 31 2023 | n/a | n/a | CN¥2b |
Dec 31 2022 | CN¥7m | CN¥2m | CN¥2b |
Sep 30 2022 | n/a | n/a | CN¥2b |
Jun 30 2022 | n/a | n/a | CN¥2b |
Mar 31 2022 | n/a | n/a | CN¥2b |
Dec 31 2021 | CN¥9m | CN¥2m | CN¥2b |
Sep 30 2021 | n/a | n/a | CN¥2b |
Jun 30 2021 | n/a | n/a | CN¥1b |
Mar 31 2021 | n/a | n/a | CN¥1b |
Dec 31 2020 | CN¥3m | CN¥782k | CN¥818m |
Compensación vs. Mercado: La compensación total ($USD881.24K) de Linkang está en línea con el promedio de empresas de tamaño similar en el mercado Hong Kong ($USD788.79K).
Compensación vs. Ingresos: La compensación de Linkang ha sido consistente con los resultados de la empresa en el último año.
CEO
Linkang Yu (52 yo)
4.3yrs
Permanencia
CN¥6,432,000
Compensación
Mr. Yu Linkang is the President of China Resources Mixc Lifestyle Services Limited since August 2020 and serves as an Executive Director since July 9, 2020. He has been Senior Vice President of China Resou...
Equipo directivo
Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
---|---|---|---|---|
President & Executive Director | 4.3yrs | CN¥6.43m | 0.016% HK$ 10.1m | |
CFO, VP | 1.3yrs | CN¥1.67m | 0.0022% HK$ 1.4m | |
VP & Executive Director | no data | CN¥4.92m | 0.0023% HK$ 1.5m | |
Chief Human Resources Officer | 2.7yrs | sin datos | sin datos | |
VP & Executive Director | less than a year | sin datos | sin datos | |
Company Secretary | less than a year | sin datos | sin datos |
1.3yrs
Permanencia media
47.5yo
Promedio de edad
Equipo directivo experimentado: El equipo directivo de 1209 no se considera experimentado ( 1.3 años antigüedad media), lo que sugiere un nuevo equipo.
Miembros de la Junta
Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
---|---|---|---|---|
President & Executive Director | 4.4yrs | CN¥6.43m | 0.016% HK$ 10.1m | |
CFO, VP | 1.3yrs | CN¥1.67m | 0.0022% HK$ 1.4m | |
VP & Executive Director | 4.3yrs | CN¥4.92m | 0.0023% HK$ 1.5m | |
VP & Executive Director | less than a year | sin datos | sin datos | |
Independent Non-Executive Director | 4.1yrs | CN¥360.00k | sin datos | |
Independent Non-Executive Director | 4.1yrs | CN¥360.00k | sin datos | |
Non-Executive Chairman | 4.4yrs | sin datos | sin datos | |
Non-Executive Director | 6yrs | sin datos | sin datos | |
Independent Non-Executive Director | 4.1yrs | CN¥360.00k | sin datos | |
Independent Non-Executive Director | 1.4yrs | CN¥180.00k | sin datos |
4.1yrs
Permanencia media
53yo
Promedio de edad
Junta con experiencia: La junta directiva de 1209 se considera experimentada (4.1 años de antigüedad promedio).
Análisis de la empresa y estado de los datos financieros
Datos | Última actualización (huso horario UTC) |
---|---|
Análisis de la empresa | 2024/12/20 07:46 |
Precio de las acciones al final del día | 2024/12/20 00:00 |
Beneficios | 2024/06/30 |
Ingresos anuales | 2023/12/31 |
Fuentes de datos
Los datos utilizados en nuestro análisis de empresas proceden de S&P Global Market Intelligence LLC. Los siguientes datos se utilizan en nuestro modelo de análisis para generar este informe. Los datos están normalizados, lo que puede introducir un retraso desde que la fuente está disponible.
Paquete | Datos | Marco temporal | Ejemplo Fuente EE.UU. * |
---|---|---|---|
Finanzas de la empresa | 10 años |
| |
Estimaciones del consenso de analistas | +3 años |
|
|
Precios de mercado | 30 años |
| |
Propiedad | 10 años |
| |
Gestión | 10 años |
| |
Principales avances | 10 años |
|
* ejemplo para los valores estadounidenses, para los no estadounidenses se utilizan formularios y fuentes normativas equivalentes.
A menos que se especifique lo contrario, todos los datos financieros se basan en un periodo anual, pero se actualizan trimestralmente. Esto se conoce como datos de los últimos doce meses (TTM) o de los últimos doce meses (LTM). Obtenga más información aquí.
Modelo de análisis y copo de nieve
Los detalles del modelo de análisis utilizado para generar este informe están disponibles en nuestra página de Github, también tenemos guías sobre cómo utilizar nuestros informes y tutoriales en Youtube.
Conozca al equipo de talla mundial que diseñó y construyó el modelo de análisis Simply Wall St.
Métricas industriales y sectoriales
Simply Wall St calcula cada 6 horas nuestras métricas sectoriales y de sección. Los detalles de nuestro proceso están disponibles en .
Fuentes analistas
China Resources Mixc Lifestyle Services Limited está cubierta por 34 analistas. 17 de esos analistas presentaron las estimaciones de ingresos o ganancias utilizadas como datos para nuestro informe. Las estimaciones de los analistas se actualizan a lo largo del día.
Analista | Institución |
---|---|
Yusheng Liu | BOCI Research Ltd. |
Karl Choi | BofA Global Research |
Eric Du | BofA Global Research |