China Huajun Group Dirección
Dirección controles de criterios 3/4
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Información clave
Ruijie Yan
Chief Executive Officer (CEO)
CN¥667.0k
Compensación total
| Porcentaje del salario del CEO | 90.0% |
| Permanencia del CEO | 2.4yrs |
| Participación del CEO | n/a |
| Permanencia media de la dirección | 4.5yrs |
| Promedio de permanencia en la Junta Directiva | 3.4yrs |
Actualizaciones recientes de la dirección
Recent updates
Is China Huajun Group (HKG:377) A Risky Investment?
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Nov 24Análisis de compensación del CEO
| Fecha | Compensación total | Salario | Ingresos de la empresa |
|---|---|---|---|
| Jun 30 2024 | n/a | n/a | -CN¥2b |
| Mar 31 2024 | n/a | n/a | -CN¥2b |
| Dec 31 2023 | CN¥667k | CN¥600k | -CN¥3b |
| Sep 30 2023 | n/a | n/a | -CN¥3b |
| Jun 30 2023 | n/a | n/a | -CN¥3b |
| Mar 31 2023 | n/a | n/a | -CN¥3b |
| Dec 31 2022 | CN¥653k | CN¥614k | -CN¥3b |
| Sep 30 2022 | n/a | n/a | -CN¥3b |
| Jun 30 2022 | n/a | n/a | -CN¥2b |
| Mar 31 2022 | n/a | n/a | -CN¥2b |
| Dec 31 2021 | CN¥337k | CN¥327k | -CN¥2b |
Compensación vs. Mercado: La compensación total de Ruijie($USD94.05K) está por debajo de la media de empresas de tamaño similar en el mercado Hong Kong ($USD235.95K).
Compensación vs. Ingresos: La compensación de Ruijie ha aumentado mientras la empresa no es rentable.
CEO
Ruijie Yan (38 yo)
2.4yrs
Permanencia
CN¥667,000
Compensación
Mr. Ruijie Yan is Executive Director of China Huajun Group Limited since June 17, 2021 and serves as its Chief Executive Officer since June 07, 2022 and Executive Chairman and was Acting Chairman. He serve...
Equipo directivo
| Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
|---|---|---|---|---|
| Executive Chairman & CEO | 2.4yrs | CN¥667.00k | sin datos | |
| Executive Director | 1.7yrs | CN¥386.00k | 0.0014% HK$ 607.2 | |
| CFO & Company Secretary | 6.7yrs | sin datos | sin datos | |
| Chief Risk Officer & Chief Compliance Officer | 8.4yrs | CN¥74.00k | sin datos |
4.5yrs
Permanencia media
42yo
Promedio de edad
Equipo directivo experimentado: El equipo directivo de 377 se considera experimentado (4.5 años antigüedad media).
Miembros de la Junta
| Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
|---|---|---|---|---|
| Executive Chairman & CEO | 3.4yrs | CN¥667.00k | sin datos | |
| Executive Director | 1.7yrs | CN¥386.00k | 0.0014% HK$ 607.2 | |
| Independent Non-Executive Director | 10.2yrs | CN¥324.00k | sin datos | |
| Independent Non-Executive Director | 14.1yrs | CN¥324.00k | sin datos | |
| Independent Non-Executive Director | 1.6yrs | CN¥243.00k | sin datos |
3.4yrs
Permanencia media
45yo
Promedio de edad
Junta con experiencia: La junta directiva de 377 se considera experimentada (3.4 años de antigüedad promedio).