Microsaic Systems Dirección
Dirección controles de criterios 2/4
El CEO de Microsaic Systems es Bob Moore , nombrado en Sep 2023, tiene una permanencia de 1.17 años. compensación anual total es £30.00K, compuesta por 100% salario y 0% primas, incluidas acciones y opciones de la empresa. posee directamente un 5.05% de las acciones de la empresa, por valor de £76.84K. La antigüedad media del equipo directivo y de la junta directiva es de 1.2 años y 7.5 años, respectivamente.
Información clave
Bob Moore
Chief Executive Officer (CEO)
UK£30.0k
Compensación total
| Porcentaje del salario del CEO | 100.0% |
| Permanencia del CEO | 1.2yrs |
| Participación del CEO | 5.0% |
| Permanencia media de la dirección | 1.2yrs |
| Promedio de permanencia en la Junta Directiva | 7.5yrs |
Actualizaciones recientes de la dirección
Recent updates
Here's Why We Think Microsaic Systems plc's (LON:MSYS) CEO Compensation Looks Fair
Jun 11
Insider Buying: The Microsaic Systems plc (LON:MSYS) Non-Executive Chairman Just Bought 180% More Shares
Feb 13
We're Keeping An Eye On Microsaic Systems' (LON:MSYS) Cash Burn Rate
Feb 08Don't Ignore The Fact That This Insider Just Sold Some Shares In Microsaic Systems plc (LON:MSYS)
Dec 13Análisis de compensación del CEO
| Fecha | Compensación total | Salario | Ingresos de la empresa |
|---|---|---|---|
| Jun 30 2024 | n/a | n/a | -UK£2m |
| Mar 31 2024 | n/a | n/a | -UK£2m |
| Dec 31 2023 | UK£30k | UK£30k | -UK£3m |
| Sep 30 2023 | n/a | n/a | -UK£3m |
| Jun 30 2023 | n/a | n/a | -UK£3m |
| Mar 31 2023 | n/a | n/a | -UK£2m |
| Dec 31 2022 | UK£24k | n/a | -UK£2m |
Compensación vs. Mercado: La compensación total de Bob($USD37.54K) está por debajo de la media de empresas de tamaño similar en el mercado UK ($USD356.31K).
Compensación vs. Ingresos: La compensación de Bob ha aumentado mientras la empresa no es rentable.
CEO
Bob Moore (67 yo)
1.2yrs
Permanencia
UK£30,000
Compensación
Mr. Robert Dennis Moore, also known as Bob, serves as Executive Chairman and Acting CEO at Microsaic Systems plc since September 25, 2023 and served as its Senior Independent Director until September 25, 2...
Equipo directivo
| Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
|---|---|---|---|---|
| Executive Chairman & Acting CEO | 1.2yrs | UK£30.00k | 5.05% £ 76.8k | |
| Head of Finance & Company Secretary | 1.1yrs | sin datos | sin datos | |
| Chief Operating Officer | 7yrs | sin datos | sin datos |
1.2yrs
Permanencia media
Equipo directivo experimentado: El equipo directivo de MSYS no se considera experimentado ( 1.2 años antigüedad media), lo que sugiere un nuevo equipo.
Miembros de la Junta
| Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
|---|---|---|---|---|
| Executive Chairman & Acting CEO | 2.7yrs | UK£30.00k | 5.05% £ 76.8k | |
| Non-Executive Director | 3.8yrs | UK£35.00k | 1.38% £ 21.1k | |
| Member of Scientific Advisory Board | 7.5yrs | sin datos | sin datos | |
| Member of Scientific Advisory Board | 7.5yrs | sin datos | sin datos | |
| Member of Scientific Advisory Board | 7.5yrs | sin datos | sin datos | |
| Member of Scientific Advisory Board | 7.5yrs | sin datos | sin datos | |
| Member of Scientific Advisory Board | 7.5yrs | sin datos | sin datos | |
| Member of Scientific Advisory Board | 7.5yrs | sin datos | sin datos | |
| Member of Scientific Advisory Board | 7.5yrs | sin datos | sin datos | |
| Member of Scientific Advisory Board | 7.5yrs | sin datos | sin datos |
7.5yrs
Permanencia media
Junta con experiencia: La junta directiva de MSYS se considera experimentada (7.5 años de antigüedad promedio).