Alpine Select Dirección
Dirección controles de criterios 4/4
El CEO de Alpine Select es Claudia Habermacher , nombrado en Jan 2014, tiene una permanencia de 9.92 años. compensación anual total es CHF176.00K, compuesta por 85.2% salario y 14.8% primas, incluidas acciones y opciones de la empresa. posee directamente un 0.008% de las acciones de la empresa, por valor de CHF5.54K. La antigüedad media del equipo directivo y de la junta directiva es de 6.3 años y 10.7 años, respectivamente.
Información clave
Claudia Habermacher
Chief Executive Officer (CEO)
CHF 176.0k
Compensación total
| Porcentaje del salario del CEO | 85.2% |
| Permanencia del CEO | 9.9yrs |
| Participación del CEO | 0.008% |
| Permanencia media de la dirección | 6.3yrs |
| Promedio de permanencia en la Junta Directiva | 10.7yrs |
Actualizaciones recientes de la dirección
Recent updates
Análisis de compensación del CEO
| Fecha | Compensación total | Salario | Ingresos de la empresa |
|---|---|---|---|
| Jun 30 2023 | n/a | n/a | -CHF 4m |
| Mar 31 2023 | n/a | n/a | -CHF 16m |
| Dec 31 2022 | CHF 176k | CHF 150k | -CHF 29m |
| Sep 30 2022 | n/a | n/a | -CHF 21m |
| Jun 30 2022 | n/a | n/a | -CHF 13m |
| Mar 31 2022 | n/a | n/a | CHF 5m |
| Dec 31 2021 | CHF 208k | CHF 150k | CHF 23m |
| Sep 30 2021 | n/a | n/a | CHF 24m |
| Jun 30 2021 | n/a | n/a | CHF 25m |
| Mar 31 2021 | n/a | n/a | CHF 16m |
| Dec 31 2020 | CHF 176k | CHF 150k | CHF 6m |
| Sep 30 2020 | n/a | n/a | CHF 1m |
| Jun 30 2020 | n/a | n/a | -CHF 4m |
| Mar 31 2020 | n/a | n/a | CHF 5m |
| Dec 31 2019 | CHF 176k | CHF 150k | CHF 13m |
| Sep 30 2019 | n/a | n/a | CHF 4m |
| Jun 30 2019 | n/a | n/a | -CHF 6m |
| Mar 31 2019 | n/a | n/a | -CHF 11m |
| Dec 31 2018 | CHF 183k | CHF 150k | -CHF 16m |
| Sep 30 2018 | n/a | n/a | CHF 1m |
| Jun 30 2018 | n/a | n/a | CHF 19m |
| Mar 31 2018 | n/a | n/a | CHF 26m |
| Dec 31 2017 | CHF 203k | CHF 150k | CHF 32m |
| Sep 30 2017 | n/a | n/a | CHF 32m |
| Jun 30 2017 | n/a | n/a | CHF 32m |
| Mar 31 2017 | n/a | n/a | CHF 21m |
| Dec 31 2016 | CHF 193k | CHF 150k | CHF 11m |
Compensación vs. Mercado: La compensación total de Claudia($USD204.48K) está por debajo de la media de empresas de tamaño similar en el mercado UK ($USD358.38K).
Compensación vs. Ingresos: La compensación de Claudia ha sido consistente con los resultados de la empresa en el último año.
CEO
Claudia Habermacher (54 yo)
9.9yrs
Permanencia
CHF 176,002
Compensación
Ms. Claudia Habermacher has been the Chief Executive Officer at Altin AG since June 21, 2016. Ms. Habermacher has been the Chief Executive Officer at Alpine Select AG since January 1, 2014. Ms. Habermacher...
Equipo directivo
| Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
|---|---|---|---|---|
| Chief Executive Officer | 9.9yrs | CHF 176.00k | 0.0083% CHF 5.5k | |
| Chief Operating Officer | 5.6yrs | CHF 231.34k | 0.092% CHF 61.2k | |
| Head of the Investment Committee & Director | 6.3yrs | CHF 253.58k | 10.06% CHF 6.7m | |
| Secretary | no data | sin datos | sin datos |
6.3yrs
Permanencia media
59.5yo
Promedio de edad
Equipo directivo experimentado: El equipo directivo de 0QOD es experimentado (6.3 años antigüedad media).
Miembros de la Junta
| Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
|---|---|---|---|---|
| Head of the Investment Committee & Director | 6.6yrs | CHF 253.58k | 10.06% CHF 6.7m | |
| Chairman of the Board | 10.7yrs | CHF 159.66k | 15.38% CHF 10.3m | |
| Non-Executive Director | 11.7yrs | CHF 40.00k | 5.22% CHF 3.5m | |
| Non-Executive Director | 10.7yrs | CHF 43.24k | 0.086% CHF 57.4k |
10.7yrs
Permanencia media
62.5yo
Promedio de edad
Junta con experiencia: Los miembros de la junta directiva de 0QOD son experimentados ( 10.7 años antigüedad media).