XPS Pensions Group Dirección
Dirección controles de criterios 2/4
El CEO de XPS Pensions Group es Ben Bramhall , nombrado en Dec 2019, tiene una permanencia de 10.67 años. compensación anual total es £1.67M, compuesta por 21.3% salario y 78.7% primas, incluidas acciones y opciones de la empresa. posee directamente un 0.24% de las acciones de la empresa, por valor de £1.72M. La antigüedad media del equipo directivo y de la junta directiva es de 5.5 años y 5.6 años, respectivamente.
Información clave
Ben Bramhall
Chief Executive Officer (CEO)
UK£1.7m
Compensación total
| Porcentaje del salario del CEO | 21.3% |
| Permanencia del CEO | 5yrs |
| Participación del CEO | 0.2% |
| Permanencia media de la dirección | 5.5yrs |
| Promedio de permanencia en la Junta Directiva | 5.6yrs |
Actualizaciones recientes de la dirección
Recent updates
Análisis de compensación del CEO
| Fecha | Compensación total | Salario | Ingresos de la empresa |
|---|---|---|---|
| Sep 30 2024 | n/a | n/a | UK£62m |
| Jun 30 2024 | n/a | n/a | UK£58m |
| Mar 31 2024 | UK£2m | UK£356k | UK£54m |
| Dec 31 2023 | n/a | n/a | UK£35m |
| Sep 30 2023 | n/a | n/a | UK£15m |
| Jun 30 2023 | n/a | n/a | UK£16m |
| Mar 31 2023 | UK£1m | UK£333k | UK£16m |
| Dec 31 2022 | n/a | n/a | UK£15m |
| Sep 30 2022 | n/a | n/a | UK£14m |
| Jun 30 2022 | n/a | n/a | UK£12m |
| Mar 31 2022 | UK£893k | UK£314k | UK£9m |
| Dec 31 2021 | n/a | n/a | UK£9m |
| Sep 30 2021 | n/a | n/a | UK£8m |
| Jun 30 2021 | n/a | n/a | UK£9m |
| Mar 31 2021 | UK£693k | UK£288k | UK£9m |
| Dec 31 2020 | n/a | n/a | UK£8m |
| Sep 30 2020 | n/a | n/a | UK£6m |
| Jun 30 2020 | n/a | n/a | UK£7m |
| Mar 31 2020 | UK£569k | UK£288k | UK£7m |
| Dec 31 2019 | n/a | n/a | UK£11m |
| Sep 30 2019 | n/a | n/a | UK£15m |
| Jun 30 2019 | n/a | n/a | UK£12m |
| Mar 31 2019 | UK£363k | UK£288k | UK£10m |
| Sep 30 2018 | n/a | n/a | -UK£2m |
| Jun 30 2018 | n/a | n/a | UK£284k |
| Mar 31 2018 | UK£546k | UK£240k | UK£2m |
Compensación vs. Mercado: La compensación total de Ben($USD2.10M) está por encima de la media de empresas de tamaño similar en el mercado UK ($USD1.48M).
Compensación vs. Ingresos: La compensación de Ben ha aumentado más de un 20% en el último año.
CEO
Ben Bramhall (47 yo)
5yrs
Permanencia
UK£1,671,828
Compensación
Mr. Ben Bramhall has been Director of XPS Pensions Group plc since April 2014 and serves as its Co-Chief Executive Officer since December 2019. Mr. Bramhall had been Chief Executive Officer at XPS Pensions...
Equipo directivo
| Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
|---|---|---|---|---|
| Co-CEO & Director | 5yrs | UK£1.67m | 0.24% £ 1.7m | |
| Co-CEO & Director | 5yrs | UK£1.67m | 0.21% £ 1.5m | |
| CFO & Executive Director | 5.4yrs | UK£1.23m | 0.10% £ 736.3k | |
| Partner & Chief Investment Officer | 6.6yrs | sin datos | sin datos | |
| Partner & Chief Information Officer | 3.6yrs | sin datos | sin datos | |
| Partner | 6yrs | sin datos | sin datos | |
| Partner and Head of Marketing & Business Development | 16.9yrs | sin datos | sin datos | |
| Partner & HR Director - Reading | no data | sin datos | sin datos | |
| Partner & Head of Pensions of Reading | no data | sin datos | sin datos | |
| Partner & Head of Advisory | 5.7yrs | sin datos | sin datos | |
| Partner & Head of Pensions Solutions | no data | sin datos | sin datos | |
| Partner & MD of XPS Administration - Wokingham | no data | sin datos | sin datos |
5.5yrs
Permanencia media
48.5yo
Promedio de edad
Equipo directivo experimentado: El equipo directivo de XPSL es experimentado (5.5 años antigüedad media).
Miembros de la Junta
| Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
|---|---|---|---|---|
| Co-CEO & Director | 10.7yrs | UK£1.67m | 0.24% £ 1.7m | |
| Co-CEO & Director | 8.2yrs | UK£1.67m | 0.21% £ 1.5m | |
| CFO & Executive Director | 5.6yrs | UK£1.23m | 0.10% £ 736.3k | |
| Independent Non-Executive Director | less than a year | UK£19.05k | sin datos | |
| Senior Independent Non-Executive Director | less than a year | UK£19.05k | sin datos | |
| Independent Non-Executive Chairman | 7.9yrs | UK£120.00k | 0.024% £ 173.2k | |
| Independent Non-Executive Director | 7.9yrs | UK£75.00k | 0.015% £ 105.7k | |
| Independent Non-Executive Director | 5.6yrs | UK£75.00k | 0.0072% £ 52.4k | |
| Independent Non-Executive Director | 1.8yrs | UK£60.00k | sin datos |
5.6yrs
Permanencia media
56yo
Promedio de edad
Junta con experiencia: La junta directiva de XPSL se considera experimentada (5.6 años de antigüedad promedio).
Análisis de la empresa y estado de los datos financieros
| Datos | Última actualización (huso horario UTC) |
|---|---|
| Análisis de la empresa | 2024/12/26 02:47 |
| Precio de las acciones al final del día | 2024/12/24 00:00 |
| Beneficios | 2024/09/30 |
| Ingresos anuales | 2024/03/31 |
Fuentes de datos
Los datos utilizados en nuestro análisis de empresas proceden de S&P Global Market Intelligence LLC. Los siguientes datos se utilizan en nuestro modelo de análisis para generar este informe. Los datos están normalizados, lo que puede introducir un retraso desde que la fuente está disponible.
| Paquete | Datos | Marco temporal | Ejemplo Fuente EE.UU. * |
|---|---|---|---|
| Finanzas de la empresa | 10 años |
| |
| Estimaciones del consenso de analistas | +3 años |
|
|
| Precios de mercado | 30 años |
| |
| Propiedad | 10 años |
| |
| Gestión | 10 años |
| |
| Principales avances | 10 años |
|
* ejemplo para los valores estadounidenses, para los no estadounidenses se utilizan formularios y fuentes normativas equivalentes.
A menos que se especifique lo contrario, todos los datos financieros se basan en un periodo anual, pero se actualizan trimestralmente. Esto se conoce como datos de los últimos doce meses (TTM) o de los últimos doce meses (LTM). Obtenga más información aquí.
Modelo de análisis y copo de nieve
Los detalles del modelo de análisis utilizado para generar este informe están disponibles en nuestra página de Github, también tenemos guías sobre cómo utilizar nuestros informes y tutoriales en Youtube.
Conozca al equipo de talla mundial que diseñó y construyó el modelo de análisis Simply Wall St.
Métricas industriales y sectoriales
Simply Wall St calcula cada 6 horas nuestras métricas sectoriales y de sección. Los detalles de nuestro proceso están disponibles en .
Fuentes analistas
XPS Pensions Group plc está cubierta por 6 analistas. 5 de esos analistas presentaron las estimaciones de ingresos o ganancias utilizadas como datos para nuestro informe. Las estimaciones de los analistas se actualizan a lo largo del día.
| Analista | Institución |
|---|---|
| null null | Canaccord Genuity |
| Steven Woolf | Numis Securities Ltd. |
| James Allen | Panmure Liberum |