GreenMobility Dirección
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El CEO de GreenMobility es Kasper Gjedsted , nombrado en Mar 2023, tiene una permanencia de 1.67 años. compensación anual total es DKK2.16M, compuesta por 54.7% salario y 45.3% primas, incluidas acciones y opciones de la empresa. posee directamente un 0.16% de las acciones de la empresa, por valor de DKK266.26K. La antigüedad media del equipo directivo y de la junta directiva es de 1.7 años y 5.2 años, respectivamente.
Información clave
Kasper Gjedsted
Chief Executive Officer (CEO)
DKK 2.2m
Compensación total
| Porcentaje del salario del CEO | 54.7% |
| Permanencia del CEO | 1.7yrs |
| Participación del CEO | 0.2% |
| Permanencia media de la dirección | 1.7yrs |
| Promedio de permanencia en la Junta Directiva | 5.2yrs |
Actualizaciones recientes de la dirección
Recent updates
GreenMobility A/S' (CPH:GREENM) Earnings Haven't Escaped The Attention Of Investors
Jun 16
Health Check: How Prudently Does GreenMobility (CPH:GREENM) Use Debt?
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Jan 08
Análisis de compensación del CEO
| Fecha | Compensación total | Salario | Ingresos de la empresa |
|---|---|---|---|
| Jun 30 2024 | n/a | n/a | -DKK 41m |
| Mar 31 2024 | n/a | n/a | -DKK 43m |
| Dec 31 2023 | DKK 2m | DKK 1m | -DKK 44m |
Compensación vs. Mercado: La compensación total ($USD301.72K) de Kasper está en línea con el promedio de empresas de tamaño similar en el mercado Danish ($USD414.55K).
Compensación vs. Ingresos: Datos insuficientes para comparar la compensación de Kasper con los resultados de la empresa.
CEO
Kasper Gjedsted (49 yo)
1.7yrs
Permanencia
DKK 2,160,216
Compensación
Mr. Kasper Gjedsted is Group Chief Executive Officer of GreenMobility A/S from March 06, 2023 and serves as its Member of Executive Board. He is an experienced CEO with a proven track record of creating pr...
Equipo directivo
| Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
|---|---|---|---|---|
| Group CEO & Member of Executive Board | 1.7yrs | DKK 2.16m | 0.16% DKK 266.3k | |
| Group Chief Financial Officer | less than a year | sin datos | sin datos | |
| Head of Accounting | 2.9yrs | sin datos | sin datos |
1.7yrs
Permanencia media
Equipo directivo experimentado: El equipo directivo de GREENM no se considera experimentado ( 1.7 años antigüedad media), lo que sugiere un nuevo equipo.
Miembros de la Junta
| Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
|---|---|---|---|---|
| Independent Chairman of the Board | 4.6yrs | DKK 652.12k | 0.33% DKK 562.5k | |
| Independent Director | 6.8yrs | DKK 226.06k | 0.0046% DKK 7.9k | |
| Independent Director | 5.8yrs | DKK 226.06k | 0.10% DKK 170.7k | |
| Director | less than a year | sin datos | sin datos |
5.2yrs
Permanencia media
53yo
Promedio de edad
Junta con experiencia: La junta directiva de GREENM se considera experimentada (5.2 años de antigüedad promedio).