Jinhui Shipping and Transportation Limited

Informe acción DB:J4O

Capitalización de mercado: €57.0m

Jinhui Shipping and Transportation Dirección

Dirección controles de criterios 3/4

El CEO de Jinhui Shipping and Transportation's es Thomas Ng , nombrado en Jan 1987, tiene una permanencia de 37.25 años. compensación anual total es $4.02M, compuesta por 76.5% salario y 23.5% primas, incluidas acciones y opciones de la empresa. posee directamente un 1.03% de las acciones de la empresa, por valor de €556.76K. La antigüedad media del equipo directivo y de la junta directiva es de 32.3 años y 30.3 años, respectivamente.

Información clave

Thomas Ng

Chief Executive Officer (CEO)

US$3.9m

Compensación total

Porcentaje del salario del CEO79.0%
Permanencia del CEO37.3yrs
Participación del CEO1.0%
Permanencia media de la dirección32.3yrs
Promedio de permanencia en la Junta Directiva30.3yrs

Actualizaciones recientes de la dirección

Recent updates

Análisis de compensación del CEO

¿Cómo ha cambiado la remuneración de Thomas Ng en comparación con los beneficios de Jinhui Shipping and Transportation?
FechaCompensación totalSalarioIngresos de la empresa
Dec 31 2023US$4mUS$3m

-US$55m

Sep 30 2023n/an/a

-US$74m

Jun 30 2023n/an/a

-US$66m

Mar 31 2023n/an/a

-US$39m

Dec 31 2022US$4mUS$3m

-US$7m

Sep 30 2022n/an/a

US$124m

Jun 30 2022n/an/a

US$143m

Mar 31 2022n/an/a

US$208m

Dec 31 2021US$4mUS$3m

US$194m

Sep 30 2021n/an/a

US$118m

Jun 30 2021n/an/a

US$99m

Mar 31 2021n/an/a

US$8m

Dec 31 2020US$4mUS$3m

-US$15m

Sep 30 2020n/an/a

-US$17m

Jun 30 2020n/an/a

-US$20m

Mar 31 2020n/an/a

-US$16m

Dec 31 2019US$4mUS$3m

US$4m

Sep 30 2019n/an/a

-US$4m

Jun 30 2019n/an/a

US$4m

Mar 31 2019n/an/a

US$8m

Dec 31 2018US$3mUS$3m

US$9m

Sep 30 2018n/an/a

US$14m

Jun 30 2018n/an/a

US$10m

Mar 31 2018n/an/a

US$6m

Dec 31 2017US$2mUS$1m

-US$4m

Compensación vs. Mercado: La compensación total de Thomas($USD4.02M) está por encima de la media de empresas de tamaño similar en el mercado German ($USD406.04K).

Compensación vs. Ingresos: La compensación de Thomas ha sido consistente con los resultados de la empresa en el último año.


CEO

Thomas Ng (60 yo)

37.3yrs

Permanencia

US$3,894,000

Compensación

Mr. Kam Wah Ng, also known as Thomas, co-founded Jinhui Shipping & Transportation Ltd. in 1987 and has been Executive Director since 1994. Mr. Ng has been an Executive Director of Jinhui Holdings Co. Ltd....


Equipo directivo

NombrePosiciónPermanenciaCompensaciónPropiedad
Siu Fai Ng
Co-Founder & Executive Chairman30.3yrsUS$4.81m6.22%
$ 3.5m
Kam Wah Ng
Co-Founder37.3yrsUS$3.89m1.03%
$ 586.9k
Ki Hung Ng
Executive Directorno dataUS$300.00ksin datos
Suk Lin Ho
Company Secretary & Executive Director30.3yrsUS$283.00ksin datos
Yee Hong Shum
Head of Management & Operation Department32.3yrssin datossin datos
Wei Man Ching
Vice President20.3yrssin datossin datos

32.3yrs

Permanencia media

63yo

Promedio de edad

Equipo directivo experimentado: El equipo directivo de J4O es experimentado (32.3 años antigüedad media).


Miembros de la Junta

NombrePosiciónPermanenciaCompensaciónPropiedad
Siu Fai Ng
Co-Founder & Executive Chairman30.3yrsUS$4.81m6.22%
$ 3.5m
Kam Wah Ng
Co-Founder30.3yrsUS$3.89m1.03%
$ 586.9k
Ki Hung Ng
Executive Director30.3yrsUS$300.00ksin datos
Suk Lin Ho
Company Secretary & Executive Director30.3yrsUS$283.00ksin datos
Che Yin Tsui
Independent Non-Executive Director18.2yrsUS$28.00ksin datos
William Yau
Independent Non-Executive Director18.2yrsUS$23.00ksin datos

30.3yrs

Permanencia media

62.5yo

Promedio de edad

Junta con experiencia: Los miembros de la junta directiva de J4O son experimentados ( 30.3 años antigüedad media).