Trinity Biotech Dirección
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Información clave
John Gillard
Chief Executive Officer (CEO)
US$710.0k
Compensación total
| Porcentaje del salario del CEO | 66.6% |
| Permanencia del CEO | 3.5yrs |
| Participación del CEO | n/a |
| Permanencia media de la dirección | 6.1yrs |
| Promedio de permanencia en la Junta Directiva | 1.6yrs |
Actualizaciones recientes de la dirección
Recent updates
Análisis de compensación del CEO
| Fecha | Compensación total | Salario | Ingresos de la empresa |
|---|---|---|---|
| Dec 31 2023 | US$710k | US$473k | -US$37m |
| Sep 30 2023 | n/a | n/a | -US$39m |
| Jun 30 2023 | n/a | n/a | -US$42m |
| Mar 31 2023 | n/a | n/a | -US$34m |
| Dec 31 2022 | US$863k | US$452k | -US$44m |
| Sep 30 2022 | n/a | n/a | -US$32m |
| Jun 30 2022 | n/a | n/a | -US$22m |
| Mar 31 2022 | n/a | n/a | -US$13m |
| Dec 31 2021 | US$593k | US$346k | -US$2m |
| Sep 30 2021 | n/a | n/a | -US$8m |
| Jun 30 2021 | n/a | n/a | -US$2m |
| Mar 31 2021 | n/a | n/a | -US$2m |
| Dec 31 2020 | US$312k | US$52k | -US$6m |
Compensación vs. Mercado: La compensación total de John($USD710.00K) está por encima de la media de empresas de tamaño similar en el mercado German ($USD475.63K).
Compensación vs. Ingresos: La compensación de John ha sido consistente con los resultados de la empresa en el último año.
CEO
John Gillard (42 yo)
3.5yrs
Permanencia
US$710,000
Compensación
Mr. John Gillard is President & CEO of Trinity Biotech plc since December 17, 2023 and served as Chief Financial Officer since November 17, 2020 until December 17, 2023. He serves as Executive Director at...
Equipo directivo
| Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
|---|---|---|---|---|
| President | 3.5yrs | US$710.00k | sin datos | |
| Founder | no data | US$80.00k | 5.14% € 707.4k | |
| Executive Director of Business Development & Executive Director | no data | US$50.00k | 0.74% € 101.4k | |
| Interim Chief Financial Officer | less than a year | sin datos | sin datos | |
| Director of Operations | no data | sin datos | sin datos | |
| Chief Accounting Officer | 16.5yrs | sin datos | 0% € 0 | |
| Chief Technology Officer | no data | sin datos | sin datos | |
| Chief Information Officer | 8.7yrs | sin datos | sin datos | |
| Group Director of Human Resources & Culture | no data | sin datos | sin datos |
6.1yrs
Permanencia media
50yo
Promedio de edad
Equipo directivo experimentado: El equipo directivo de TRB es experimentado (6.1 años antigüedad media).
Miembros de la Junta
| Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
|---|---|---|---|---|
| President | 3.5yrs | US$710.00k | sin datos | |
| Founder | 1.6yrs | US$80.00k | 5.14% € 707.4k | |
| Executive Director of Business Development & Executive Director | 17.3yrs | US$50.00k | 0.74% € 101.4k | |
| Independent Director | less than a year | US$10.00k | sin datos | |
| Independent Non-Executive Director | 1.6yrs | US$63.00k | sin datos |
1.6yrs
Permanencia media
66yo
Promedio de edad
Junta con experiencia: La junta directiva de TRB no se considera experimentada (1.6 años de permanencia promedio), lo que sugiere una nueva junta directiva.