ICU Medical, Inc.

Informe acción DB:IC7

Capitalización de mercado: €3.7b

ICU Medical Dirección

Dirección controles de criterios 2/4

El CEO de ICU Medical es Vivek Jain , nombrado en Feb 2014, tiene una permanencia de 10.75 años. compensación anual total es $6.81M, compuesta por 11.4% salario y 88.6% primas, incluidas acciones y opciones de la empresa. posee directamente un 0.79% de las acciones de la empresa, por valor de €29.26M. La antigüedad media del equipo directivo y de la junta directiva es de 6.8 años y 6.8 años, respectivamente.

Información clave

Vivek Jain

Chief Executive Officer (CEO)

US$6.8m

Compensación total

Porcentaje del salario del CEO11.4%
Permanencia del CEO10.8yrs
Participación del CEO0.8%
Permanencia media de la dirección6.8yrs
Promedio de permanencia en la Junta Directiva6.8yrs

Actualizaciones recientes de la dirección

Recent updates

Análisis de compensación del CEO

¿Cómo ha cambiado la remuneración de Vivek Jain en comparación con los beneficios de ICU Medical?
FechaCompensación totalSalarioIngresos de la empresa
Sep 30 2024n/an/a

-US$111m

Jun 30 2024n/an/a

-US$71m

Mar 31 2024n/an/a

-US$59m

Dec 31 2023US$7mUS$775k

-US$30m

Sep 30 2023n/an/a

-US$28m

Jun 30 2023n/an/a

-US$48m

Mar 31 2023n/an/a

-US$46m

Dec 31 2022US$6mUS$756k

-US$74m

Sep 30 2022n/an/a

-US$39m

Jun 30 2022n/an/a

US$5m

Mar 31 2022n/an/a

US$41m

Dec 31 2021US$5mUS$650k

US$103m

Sep 30 2021n/an/a

US$109m

Jun 30 2021n/an/a

US$103m

Mar 31 2021n/an/a

US$94m

Dec 31 2020US$3mUS$650k

US$87m

Sep 30 2020n/an/a

US$81m

Jun 30 2020n/an/a

US$83m

Mar 31 2020n/an/a

US$87m

Dec 31 2019US$3mUS$650k

US$101m

Sep 30 2019n/an/a

US$73m

Jun 30 2019n/an/a

US$47m

Mar 31 2019n/an/a

US$55m

Dec 31 2018US$6mUS$650k

US$29m

Sep 30 2018n/an/a

US$86m

Jun 30 2018n/an/a

US$86m

Mar 31 2018n/an/a

US$18m

Dec 31 2017US$4mUS$650k

US$69m

Compensación vs. Mercado: La compensación total de Vivek($USD6.81M) está por encima de la media de empresas de tamaño similar en el mercado German ($USD1.93M).

Compensación vs. Ingresos: La compensación de Vivek ha aumentado mientras la empresa no es rentable.


CEO

Vivek Jain (52 yo)

10.8yrs

Permanencia

US$6,810,975

Compensación

Mr. Vivek Jain has been an Independent Director of Envista Holdings Corporation since April 07, 2020. Mr. Jain has been Chairman and Chief Executive Officer of ICU Medical, Inc. since February 13, 2014. Mr...


Equipo directivo

NombrePosiciónPermanenciaCompensaciónPropiedad
Vivek Jain
CEO & Chairman of the Board10.8yrsUS$6.81m0.79%
€ 29.3m
Daniel Woolson
Presidentless than a yearUS$2.21m0.054%
€ 2.0m
Brian Bonnell
CFO & Treasurer4.7yrsUS$4.39m0.10%
€ 3.8m
Christian Voigtlander
Chief Operating Officer6.8yrsUS$4.40msin datos
Virginia Sanzone
Corporate VP6.8yrsUS$2.47m0.018%
€ 678.6k

6.8yrs

Permanencia media

50yo

Promedio de edad

Equipo directivo experimentado: El equipo directivo de IC7 es experimentado (6.8 años antigüedad media).


Miembros de la Junta

NombrePosiciónPermanenciaCompensaciónPropiedad
Vivek Jain
CEO & Chairman of the Board10.8yrsUS$6.81m0.79%
€ 29.3m
Elisha Finney
Independent Director8.8yrsUS$265.14k0.0087%
€ 322.4k
Kolleen Kennedy
Independent Director2.9yrsUS$255.14k0.0064%
€ 236.4k
David Hoffmeister
Independent Director6.8yrsUS$282.14k0.012%
€ 458.1k
Laurie Hernandez
Independent Director3.3yrsUS$255.14k0.0077%
€ 285.4k
David Greenberg
Lead Independent Director9.3yrsUS$296.14k0.023%
€ 837.9k
Donald Abbey
Independent Director6.8yrsUS$255.14k0.012%
€ 458.1k

6.8yrs

Permanencia media

63yo

Promedio de edad

Junta con experiencia: La junta directiva de IC7 se considera experimentada (6.8 años de antigüedad promedio).