Vibe Growth Corporation

Informe acción DB:3ST

Capitalización de mercado: €1.2m

Vibe Growth Dirección

Dirección controles de criterios 3/4

El CEO de Vibe Growth's es Mark Waldron, nombrado en Jun 2018, tiene una permanencia de 6.17 años. posee directamente un 0.088% de las acciones de la empresa, con un valor de €755.09. La antigüedad media del equipo directivo y de la junta directiva es de 5.4 años y 4.8 años, respectivamente.

Información clave

Mark Waldron

Chief Executive Officer (CEO)

n/a

Compensación total

Porcentaje del salario del CEOn/a
Permanencia del CEO6.3yrs
Participación del CEO0.09%
Permanencia media de la dirección5.5yrs
Promedio de permanencia en la Junta Directiva4.8yrs

Actualizaciones recientes de la dirección

Recent updates

Análisis de compensación del CEO

¿Cómo ha cambiado la remuneración de Mark Waldron en comparación con los beneficios de Vibe Growth?
FechaCompensación totalSalarioIngresos de la empresa
Jun 30 2024n/an/a

-US$10m

Mar 31 2024n/an/a

-US$11m

Dec 31 2023n/an/a

-US$11m

Sep 30 2023n/an/a

-US$11m

Jun 30 2023n/an/a

-US$10m

Mar 31 2023n/an/a

-US$10m

Dec 31 2022n/an/a

-US$9m

Sep 30 2022n/an/a

-US$6m

Jun 30 2022n/an/a

-US$6m

Mar 31 2022n/an/a

-US$5m

Dec 31 2021US$195kUS$180k

-US$4m

Sep 30 2021n/an/a

-US$770k

Jun 30 2021n/an/a

US$440k

Mar 31 2021n/an/a

US$1m

Dec 31 2020US$233kUS$133k

US$729k

Sep 30 2020n/an/a

-US$3m

Jun 30 2020n/an/a

-US$5m

Mar 31 2020n/an/a

-US$7m

Dec 31 2019US$136kUS$136k

-US$9m

Sep 30 2019n/an/a

-US$9m

Dec 31 2018US$23kUS$23k

-US$6m

Compensación vs. Mercado: Datos insuficientes para determinar si la compensación total de Mark es razonable en comparación con empresas de tamaño similar en el mercado German.

Compensación vs. Ingresos: La compensación de Mark ha sido consistente con los resultados de la empresa en el último año.


CEO

Mark Waldron (56 yo)

6.3yrs

Permanencia

US$195,000

Compensación

Mr. Mark William Waldron has been the Chief Executive Officer of Vibe Growth Corporation (formerly known as Vibe Bioscience Ltd.) since June 2018 and has been its Director since March 25, 2019 and serves a...


Equipo directivo

NombrePosiciónPermanenciaCompensaciónPropiedad
Mark Waldron
CEO & Chairman6.3yrsUS$195.00k0.088%
$ 1.1k
Michal Holub
Chief Financial Officer4.9yrsUS$130.71k0.25%
$ 3.0k
Joseph Starr
COO & Director5.5yrsUS$134.70k18.21%
$ 221.5k
Richard McLean
Head of Retailno datasin datossin datos

5.5yrs

Permanencia media

51yo

Promedio de edad

Equipo directivo experimentado: El equipo directivo de 3ST es experimentado (5.4 años antigüedad media).


Miembros de la Junta

NombrePosiciónPermanenciaCompensaciónPropiedad
Mark Waldron
CEO & Chairman5.5yrsUS$195.00k0.088%
$ 1.1k
Joseph Starr
COO & Director3.9yrsUS$134.70k18.21%
$ 221.5k
Gordon Anderson
Independent Director4yrsUS$67.30ksin datos
Aaron Johnson
Independent Director5.1yrsUS$84.41k0.22%
$ 2.7k
James Walker
Independent Director4.8yrsUS$62.69k0.26%
$ 3.2k

4.8yrs

Permanencia media

56yo

Promedio de edad

Junta con experiencia: La junta directiva de 3ST se considera experimentada (4.8 años de antigüedad promedio).