Elders Limited

Informe acción DB:FTZ

Capitalización de mercado: €798.0m

Elders Dirección

Dirección controles de criterios 4/4

El CEO de Elders' es Mark Allison , nombrado en May 2014, tiene una permanencia de 9.92 años. compensación anual total es A$2.31M, compuesta por 53.5% salario y 46.5% primas, incluidas acciones y opciones de la empresa. posee directamente un 0.78% de las acciones de la empresa, por valor de €6.26M. La antigüedad media del equipo directivo y de la junta directiva es de 6.3 años y 8.6 años, respectivamente.

Información clave

Mark Allison

Chief Executive Officer (CEO)

AU$2.3m

Compensación total

Porcentaje del salario del CEO53.5%
Permanencia del CEO10yrs
Participación del CEO0.8%
Permanencia media de la dirección6.3yrs
Promedio de permanencia en la Junta Directiva8.7yrs

Actualizaciones recientes de la dirección

Recent updates

Análisis de compensación del CEO

¿Cómo ha cambiado la remuneración de Mark Allison en comparación con los beneficios de Elders?
FechaCompensación totalSalarioIngresos de la empresa
Sep 30 2023AU$2mAU$1m

AU$101m

Jun 30 2023n/an/a

AU$111m

Mar 31 2023n/an/a

AU$121m

Dec 31 2022n/an/a

AU$142m

Sep 30 2022AU$2mAU$1m

AU$163m

Jun 30 2022n/an/a

AU$168m

Mar 31 2022n/an/a

AU$173m

Dec 31 2021n/an/a

AU$161m

Sep 30 2021AU$3mAU$1m

AU$150m

Jun 30 2021n/an/a

AU$144m

Mar 31 2021n/an/a

AU$139m

Dec 31 2020n/an/a

AU$131m

Sep 30 2020AU$3mAU$924k

AU$123m

Jun 30 2020n/an/a

AU$111m

Mar 31 2020n/an/a

AU$98m

Dec 31 2019n/an/a

AU$87m

Sep 30 2019AU$2mAU$896k

AU$76m

Mar 31 2019n/an/a

AU$62m

Dec 31 2018n/an/a

AU$70m

Sep 30 2018AU$3mAU$859k

AU$79m

Mar 31 2018n/an/a

AU$120m

Dec 31 2017n/an/a

AU$116m

Sep 30 2017AU$3mAU$839k

AU$112m

Compensación vs. Mercado: La compensación total ($USD1.53M) de Mark está en línea con el promedio de empresas de tamaño similar en el mercado German ($USD1.29M).

Compensación vs. Ingresos: La compensación de Mark ha sido consistente con los resultados de la empresa en el último año.


CEO

Mark Allison (63 yo)

10yrs

Permanencia

AU$2,311,585

Compensación

Mr. Mark Charles Allison, BAgrSc, BEcon, GDM, FAICD, AMP (HBS), has been the Chief Executive Officer and Managing Director of Elders Limited since May 1, 2014 and as its Director since December 2009. Mr. A...


Equipo directivo

NombrePosiciónPermanenciaCompensaciónPropiedad
Mark Allison
CEO, MD & Executive Director10yrsAU$2.31m0.78%
A$ 6.2m
Paul Rossiter
Group Treasurer & CFO12.3yrsAU$399.22ksin datos
Viv Da Ros
Chief Information Officer3.3yrssin datossin datos
Peter Hastings
General Counsel & Company Secretary14.3yrssin datossin datos
Olivia Richardson
Executive General Manager of People6.3yrssin datossin datos
Sanjeeta Singh
Head of Risk3.8yrssin datossin datos
Shannon Doecke
Company Secretary3.8yrssin datossin datos

6.3yrs

Permanencia media

Equipo directivo experimentado: El equipo directivo de FTZ es experimentado (6.3 años antigüedad media).


Miembros de la Junta

NombrePosiciónPermanenciaCompensaciónPropiedad
Mark Allison
CEO, MD & Executive Director14.4yrsAU$2.31m0.78%
A$ 6.2m
Raelene Murphy
Independent Non-Executive Director3.3yrsAU$169.64k0.0059%
A$ 47.3k
Ian Wilton
Chairman10.1yrsAU$305.67k0.094%
A$ 746.3k
John Lloyd
Non-Executive Directorless than a yearsin datossin datos
Robyn Clubb
Independent Non-Executive Director8.7yrsAU$182.94k0.0095%
A$ 76.0k

8.7yrs

Permanencia media

64.5yo

Promedio de edad

Junta con experiencia: La junta directiva de FTZ se considera experimentada (8.6 años de antigüedad promedio).