ReGen III Dirección
Dirección controles de criterios 2/4
El CEO de ReGen III es Mark Redcliffe, nombrado en Feb 2022, tiene una permanencia de 2.75 años. posee directamente un 0.75% de las acciones de la empresa, con un valor de €149.90K. La antigüedad media del equipo directivo y de la junta directiva es de 2.5 años y 3.7 años, respectivamente.
Información clave
Mark Redcliffe
Chief Executive Officer (CEO)
n/a
Compensación total
| Porcentaje del salario del CEO | n/a |
| Permanencia del CEO | 2.8yrs |
| Participación del CEO | 0.8% |
| Permanencia media de la dirección | 2.5yrs |
| Promedio de permanencia en la Junta Directiva | 3.7yrs |
Actualizaciones recientes de la dirección
Recent updates
Análisis de compensación del CEO
| Fecha | Compensación total | Salario | Ingresos de la empresa |
|---|---|---|---|
| Jun 30 2024 | n/a | n/a | -CA$5m |
| Mar 31 2024 | n/a | n/a | -CA$6m |
| Dec 31 2023 | n/a | n/a | -CA$6m |
| Sep 30 2023 | n/a | n/a | -CA$6m |
| Jun 30 2023 | n/a | n/a | -CA$6m |
| Mar 31 2023 | n/a | n/a | -CA$7m |
| Dec 31 2022 | CA$254k | CA$254k | -CA$12m |
| Sep 30 2022 | n/a | n/a | -CA$15m |
| Jun 30 2022 | n/a | n/a | -CA$16m |
| Mar 31 2022 | n/a | n/a | -CA$9m |
| Dec 31 2021 | CA$187k | CA$179k | -CA$5m |
| Sep 30 2021 | n/a | n/a | -CA$1m |
| Jun 30 2021 | n/a | n/a | -CA$993k |
| Mar 31 2021 | n/a | n/a | -CA$7m |
| Dec 31 2020 | CA$203k | CA$160k | -CA$5m |
| Sep 30 2020 | n/a | n/a | -CA$5m |
| Jun 30 2020 | n/a | n/a | -CA$5m |
| Mar 31 2020 | n/a | n/a | -CA$6m |
| Dec 31 2019 | CA$208k | CA$168k | -CA$6m |
Compensación vs. Mercado: Datos insuficientes para determinar si la compensación total de Mark es razonable en comparación con empresas de tamaño similar en el mercado German.
Compensación vs. Ingresos: La compensación de Mark ha aumentado mientras la empresa no es rentable.
CEO
Mark Redcliffe
2.8yrs
Permanencia
CA$254,000
Compensación
Mr. Mark Redcliffe, CPA, CMA, MBA, has been Director at HS GovTech Solutions Inc. (formerly known as HealthSpace Data Systems Ltd.) since July 3, 2018. Mr. Redcliffe served as an Executive Vice President o...
Equipo directivo
| Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
|---|---|---|---|---|
| President & CEO | 2.8yrs | CA$254.00k | 0.75% € 149.9k | |
| Chief Operating Officer | 3.3yrs | CA$504.83k | sin datos | |
| Vice President of Corporate Finance | 2.3yrs | CA$239.13k | sin datos | |
| Chief Financial Officer | 1.4yrs | CA$127.30k | 0.035% € 7.0k | |
| Corporate Secretary | no data | sin datos | sin datos |
2.5yrs
Permanencia media
Equipo directivo experimentado: El equipo directivo de PN4 se considera experimentado (2.5 años antigüedad media).
Miembros de la Junta
| Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
|---|---|---|---|---|
| Chairman | 13.4yrs | CA$395.00k | 6.92% € 1.4m | |
| Independent Lead Director | 13.4yrs | CA$97.50k | 1.57% € 312.6k | |
| Independent Director | 1.5yrs | sin datos | 11.59% € 2.3m | |
| Independent Director | 3.7yrs | CA$30.00k | 0.42% € 83.9k | |
| Independent Director | 3.1yrs | CA$30.00k | sin datos |
3.7yrs
Permanencia media
Junta con experiencia: La junta directiva de PN4 se considera experimentada (3.7 años de antigüedad promedio).