Aquila Acquisition Corporation

Informe acción DB:T81

Capitalización de mercado: €143.5m

Aquila Acquisition Dirección

Dirección controles de criterios 1/4

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Información clave

Michael Jiang

Chief Executive Officer (CEO)

n/a

Compensación total

Porcentaje del salario del CEOn/a
Permanencia del CEO2.8yrs
Participación del CEOn/a
Permanencia media de la dirección2.8yrs
Promedio de permanencia en la Junta Directiva2.8yrs

Actualizaciones recientes de la dirección

Recent updates


CEO

Michael Jiang (47 yo)

2.8yrs

Permanencia

Mr. Rongfeng Jiang, also known as Michael, serves as the Chairman of the Board since November 2021 and has been the Chief Executive Officer of the Aquila Acquisition Corporation since January 2022. Mr. Jia...


Equipo directivo

NombrePosiciónPermanenciaCompensaciónPropiedad
Rongfeng Jiang
CEO & Executive Chairman2.8yrssin datossin datos
Di Le
COO & Executive Director2.8yrssin datossin datos
Xiangyu Zhang
Chief Financial Officer1.8yrssin datossin datos
Siu Kuen Lai
Company Secretary2.7yrssin datossin datos

2.8yrs

Permanencia media

45.5yo

Promedio de edad

Equipo directivo experimentado: El equipo directivo de T81 se considera experimentado (2.8 años antigüedad media).


Miembros de la Junta

NombrePosiciónPermanenciaCompensaciónPropiedad
Rongfeng Jiang
CEO & Executive Chairman3yrssin datossin datos
Di Le
COO & Executive Director2.8yrssin datossin datos
Wenjie Wu
Independent Non-Executive Directorless than a yearsin datossin datos
Fangxiong Gong
Independent Non-Executive Director2.8yrsHK$200.00ksin datos
Guo Zheng Yu
Member of the Advisory Board2.8yrssin datossin datos
Kexiang Zhou
Member of the Advisory Board2.8yrssin datossin datos
Ju Zhao
Chairman of the Advisory Board2.8yrssin datossin datos
Xiaoxiao Qi
Non-Executive Director2.8yrssin datossin datos
Qian Wu
Non-Executive Director2.8yrssin datossin datos
Kim Lam Ng
Independent Non-Executive Director2.8yrsHK$200.00ksin datos

2.8yrs

Permanencia media

49yo

Promedio de edad

Junta con experiencia: La junta directiva de T81 no se considera experimentada (2.8 años de permanencia promedio), lo que sugiere una nueva junta directiva.