Toro Dirección
Dirección controles de criterios 2/4
El CEO de Toro's es Rick Olson , nombrado en Sep 2015, tiene una permanencia de 8.58 años. compensación anual total es $9.03M, compuesta por 12.5% salario y 87.5% primas, incluidas acciones y opciones de la empresa. posee directamente un 0.034% de las acciones de la empresa, por valor de €2.89M. La antigüedad media del equipo directivo y de la junta directiva es de 2 años y 5.1 años, respectivamente.
Información clave
Rick Olson
Chief Executive Officer (CEO)
US$9.0m
Compensación total
| Porcentaje del salario del CEO | 12.5% |
| Permanencia del CEO | 8.7yrs |
| Participación del CEO | 0.03% |
| Permanencia media de la dirección | 2.1yrs |
| Promedio de permanencia en la Junta Directiva | 5.2yrs |
Actualizaciones recientes de la dirección
Recent updates
Análisis de compensación del CEO
| Fecha | Compensación total | Salario | Ingresos de la empresa |
|---|---|---|---|
| Feb 02 2024 | n/a | n/a | US$288m |
| Oct 31 2023 | US$9m | US$1m | US$330m |
| Aug 04 2023 | n/a | n/a | US$377m |
| May 05 2023 | n/a | n/a | US$517m |
| Feb 03 2023 | n/a | n/a | US$481m |
| Oct 31 2022 | US$7m | US$1m | US$443m |
| Jul 29 2022 | n/a | n/a | US$386m |
| Apr 29 2022 | n/a | n/a | US$357m |
| Jan 28 2022 | n/a | n/a | US$368m |
| Oct 31 2021 | US$9m | US$1m | US$410m |
| Jul 30 2021 | n/a | n/a | US$422m |
| Apr 30 2021 | n/a | n/a | US$415m |
| Jan 29 2021 | n/a | n/a | US$371m |
| Oct 31 2020 | US$6m | US$871k | US$330m |
| Jul 31 2020 | n/a | n/a | US$296m |
| May 01 2020 | n/a | n/a | US$267m |
| Jan 31 2020 | n/a | n/a | US$285m |
| Oct 31 2019 | US$5m | US$925k | US$274m |
| Aug 02 2019 | n/a | n/a | US$275m |
| May 03 2019 | n/a | n/a | US$293m |
| Feb 01 2019 | n/a | n/a | US$309m |
| Oct 31 2018 | US$5m | US$875k | US$272m |
| Aug 03 2018 | n/a | n/a | US$267m |
| May 04 2018 | n/a | n/a | US$256m |
| Feb 02 2018 | n/a | n/a | US$245m |
| Oct 31 2017 | US$5m | US$775k | US$268m |
Compensación vs. Mercado: La compensación total de Rick($USD9.03M) está por encima de la media de empresas de tamaño similar en el mercado German ($USD3.35M).
Compensación vs. Ingresos: La compensación de Rick ha aumentado más de un 20%, mientras que los beneficios de la empresa han caído más de un 20% en el último año.
CEO
Rick Olson (59 yo)
8.7yrs
Permanencia
US$9,025,811
Compensación
Mr. Richard M. Olson, also known as Rick, serves as Director at Donaldson Company, Inc since January 27, 2022. He has been the Chief Executive Officer of The Toro Company since November 1, 2016 and has bee...
Equipo directivo
| Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
|---|---|---|---|---|
| Chairman | 8.7yrs | US$9.03m | 0.034% $ 2.9m | |
| VP & CFO | 1.2yrs | US$2.09m | 0.0058% $ 492.2k | |
| VP, General Counsel & Corporate Secretary | less than a year | US$1.86m | sin datos | |
| Group Vice President of Landscapes & Contractor | no data | US$1.57m | 0.0052% $ 437.2k | |
| VP of Global Operations & Integrated Supply Chain | 2.5yrs | US$3.38m | 0.0033% $ 277.0k | |
| Vice President of Technology | 3.5yrs | sin datos | 0.021% $ 1.8m | |
| Treasurer | no data | sin datos | sin datos | |
| Senior Manager of Public Relations | no data | sin datos | sin datos | |
| Vice President of Strategy | less than a year | sin datos | sin datos | |
| Vice President of Human Resources | 1.8yrs | sin datos | 0.0028% $ 234.7k | |
| Managing Director of Distributor Development | 9.1yrs | sin datos | sin datos | |
| Director | no data | sin datos | sin datos |
2.1yrs
Permanencia media
53.5yo
Promedio de edad
Equipo directivo experimentado: El equipo directivo de TO2 se considera experimentado (2 años antigüedad media).
Miembros de la Junta
| Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
|---|---|---|---|---|
| Chairman | 8.3yrs | US$9.03m | 0.034% $ 2.9m | |
| Independent Director | 8.1yrs | US$261.68k | 0.010% $ 863.3k | |
| Lead Independent Director | 17.9yrs | US$302.47k | 0.032% $ 2.7m | |
| Independent Director | 5.2yrs | US$274.68k | 0.0067% $ 569.3k | |
| Independent Director | 11.8yrs | US$276.99k | sin datos | |
| Independent Director | 2.2yrs | US$261.68k | 0.0018% $ 152.5k | |
| Independent Director | less than a year | sin datos | sin datos | |
| Independent Director | 5.2yrs | US$261.68k | 0.000020% $ 1.7k | |
| Independent Director | 2.2yrs | US$267.18k | 0.0022% $ 182.1k |
5.2yrs
Permanencia media
58yo
Promedio de edad
Junta con experiencia: La junta directiva de TO2 se considera experimentada (5.1 años de antigüedad promedio).