Konecranes Dirección

Dirección controles de criterios 2/4

El CEO de Konecranes es Anders Svensson , nombrado en Oct 2022, tiene una permanencia de 2.08 años. compensación anual total es €1.11M, compuesta por 73.3% salario y 26.7% primas, incluidas acciones y opciones de la empresa. posee directamente un 0.01% de las acciones de la empresa, por valor de €491.59K. La antigüedad media del equipo directivo y de la junta directiva es de 5 años y 2.4 años, respectivamente.

Información clave

Anders Svensson

Chief Executive Officer (CEO)

€1.1m

Compensación total

Porcentaje del salario del CEO73.3%
Permanencia del CEO2.1yrs
Participación del CEO0.01%
Permanencia media de la dirección5yrs
Promedio de permanencia en la Junta Directiva2.4yrs

Actualizaciones recientes de la dirección

Recent updates

Análisis de compensación del CEO

¿Cómo ha cambiado la remuneración de Anders Svensson en comparación con los beneficios de Konecranes?
FechaCompensación totalSalarioIngresos de la empresa
Sep 30 2024n/an/a

€357m

Jun 30 2024n/an/a

€325m

Mar 31 2024n/an/a

€282m

Dec 31 2023€1m€814k

€276m

Sep 30 2023n/an/a

€251m

Jun 30 2023n/an/a

€243m

Mar 31 2023n/an/a

€214m

Dec 31 2022€225k€162k

€140m

Compensación vs. Mercado: La compensación total de Anders($USD1.17M) está por debajo de la media de empresas de tamaño similar en el mercado German ($USD3.51M).

Compensación vs. Ingresos: La compensación de Anders ha aumentado más de un 20% en el último año.


CEO

Anders Svensson (49 yo)

2.1yrs

Permanencia

€1,110,773

Compensación

Mr. Anders Svensson has been President and Chief Executive Officer of Konecranes Plc since October 19, 2022. He serves as President and Chief Executive Officer at Konecranes Plc since October 19, 2022. He...


Equipo directivo

NombrePosiciónPermanenciaCompensaciónPropiedad
Anders Svensson
President & CEO2.1yrs€1.11m0.0098%
€ 491.6k
Teo Ottola
Chief Financial Officer17.3yrs€741.38k0.072%
€ 3.6m
Anneli Karkovirta
Executive Vice President of People & Culture and Member of Executive Board3.3yrssin datos0.0043%
€ 213.3k
Christine George
Executive VP of Corporate Strategy & Business Developmentless than a yearsin datossin datos
Claes Erixon
Executive Vice President of Technologiesless than a yearsin datossin datos
Kiira Froberg
Vice President of Investor Relationsno datasin datossin datos
Sirpa Poitsalo
Executive Vice President and General Counsel & Secretary of the Board6.7yrssin datos0.058%
€ 2.9m
Niina Suhonen
Vice President of Group Marketing and Communicationsno datasin datossin datos
Jukka Paasonen
Business Development Director of Customer Experience and Service Offering9.7yrssin datossin datos
Tomas Myntti
Business Area President of Port Solutions13yrssin datossin datos
Fabio Fiorino
Executive VP of Industrial Service & Equipment2.9yrssin datos0.057%
€ 2.8m
Marko Äkräs
Senior Vice President of Industrial Service - Region APAC (Asia-Pacific)15.8yrssin datossin datos

5.0yrs

Permanencia media

57yo

Promedio de edad

Equipo directivo experimentado: El equipo directivo de K34 se considera experimentado (5 años antigüedad media).


Miembros de la Junta

NombrePosiciónPermanenciaCompensaciónPropiedad
Gun Nilsson
Independent Director1.7yrs€65.50ksin datos
Pasi Laine
Independent Chairman of the Board of Directors2.4yrs€126.83k0.0040%
€ 201.7k
Ulf Liljedahl
Independent Director8.2yrs€124.83k0.0080%
€ 401.0k
Thomas Schulz
Independent Directorless than a yearsin datossin datos
Paivi Rekonen
Independent Director6.7yrs€102.83k0.0071%
€ 356.9k
Pauli Anttila
Director2.4yrs€95.33k0.0033%
€ 164.7k
Sami Piittisjarvi
Director2.4yrssin datos0.00010%
€ 5.0k
Birgit Seeger
Independent Directorless than a yearsin datossin datos

2.4yrs

Permanencia media

59yo

Promedio de edad

Junta con experiencia: La junta directiva de K34 no se considera experimentada (2.4 años de permanencia promedio), lo que sugiere una nueva junta directiva.