Argeo Dirección
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Información clave
Trond Crantz
Chief Executive Officer (CEO)
US$269.0k
Compensación total
| Porcentaje del salario del CEO | 81.0% |
| Permanencia del CEO | no data |
| Participación del CEO | 10.4% |
| Permanencia media de la dirección | less than a year |
| Promedio de permanencia en la Junta Directiva | less than a year |
Actualizaciones recientes de la dirección
Recent updates
Análisis de compensación del CEO
| Fecha | Compensación total | Salario | Ingresos de la empresa |
|---|---|---|---|
| Jun 30 2024 | n/a | n/a | -US$12m |
| Mar 31 2024 | n/a | n/a | -US$14m |
| Dec 31 2023 | US$269k | US$218k | -US$17m |
| Sep 30 2023 | n/a | n/a | -US$10m |
| Jun 30 2023 | n/a | n/a | -US$11m |
| Mar 31 2023 | n/a | n/a | -US$9m |
| Dec 31 2022 | US$305k | US$217k | -US$9m |
| Sep 30 2022 | n/a | n/a | -US$5m |
| Jun 30 2022 | n/a | n/a | -US$4m |
| Mar 31 2022 | n/a | n/a | -US$3m |
| Dec 31 2021 | US$210k | US$196k | -US$2m |
| Sep 30 2021 | n/a | n/a | -US$900k |
| Jun 30 2021 | n/a | n/a | -US$293k |
| Mar 31 2021 | n/a | n/a | US$52k |
| Dec 31 2020 | US$97k | US$93k | US$234k |
Compensación vs. Mercado: La compensación total de Trond($USD269.00K) está por debajo de la media de empresas de tamaño similar en el mercado German ($USD471.14K).
Compensación vs. Ingresos: La compensación de Trond ha sido consistente con los resultados de la empresa en el último año.
CEO
Trond Crantz
no data
Permanencia
US$269,000
Compensación
Mr. Trond Figenschou Crantz serves as Chief Executive Officer at Argeo AS. He has experience in global technical, operational and commercial leadership roles. He also has Operational responsibilities for s...
Equipo directivo
| Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
|---|---|---|---|---|
| Chief Executive Officer | no data | US$269.00k | 10.39% € 5.1m | |
| Chief Financial Officer | no data | sin datos | sin datos | |
| Vice President Operations | less than a year | sin datos | sin datos | |
| Chief Technology Officer | 5.8yrs | US$84.30k | 0.82% € 406.4k | |
| General Counsel | less than a year | sin datos | sin datos | |
| Marketing & Communications Manager | no data | sin datos | sin datos | |
| Vice President of Sales | less than a year | sin datos | sin datos | |
| Global HR Manager | less than a year | sin datos | sin datos | |
| Group Financial Controller | less than a year | sin datos | sin datos | |
| Manager of M&A | no data | US$71.42k | 0.73% € 362.0k |
0.8yrs
Permanencia media
Equipo directivo experimentado: El equipo directivo de 8W20 no se considera experimentado ( 0.8 años antigüedad media), lo que sugiere un nuevo equipo.
Miembros de la Junta
| Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
|---|---|---|---|---|
| Chairman of the Board | no data | US$28.00k | sin datos | |
| Director | less than a year | sin datos | sin datos | |
| Director | less than a year | sin datos | sin datos | |
| Board Member | no data | US$14.00k | 3.62% € 1.8m | |
| Employee Representative Director | less than a year | sin datos | sin datos | |
| Director | less than a year | sin datos | sin datos | |
| Employee Representative Director | less than a year | sin datos | sin datos |
0.2yrs
Permanencia media
44.5yo
Promedio de edad
Junta con experiencia: La junta directiva de 8W20 no se considera experimentada (0.2 años de permanencia promedio), lo que sugiere una nueva junta directiva.