Standard Motor Products Dirección
Dirección controles de criterios 4/4
El CEO de Standard Motor Products' es Eric Sills , nombrado en Feb 2015, tiene una permanencia de 9.5 años. compensación anual total es $1.16M, compuesta por 62.3% salario y 37.7% primas, incluidas acciones y opciones de la empresa. posee directamente un 2.8% de las acciones de la empresa, por valor de €16.64M. La antigüedad media del equipo directivo y de la junta directiva es de 7 años y 8 años, respectivamente.
Información clave
Eric Sills
Chief Executive Officer (CEO)
US$1.2m
Compensación total
Porcentaje del salario del CEO | 62.3% |
Permanencia del CEO | 9.7yrs |
Participación del CEO | 2.8% |
Permanencia media de la dirección | 7.2yrs |
Promedio de permanencia en la Junta Directiva | 8.1yrs |
Actualizaciones recientes de la dirección
Recent updates
Análisis de compensación del CEO
Fecha | Compensación total | Salario | Ingresos de la empresa |
---|---|---|---|
Jun 30 2024 | n/a | n/a | US$60m |
Mar 31 2024 | n/a | n/a | US$60m |
Dec 31 2023 | US$1m | US$720k | US$63m |
Sep 30 2023 | n/a | n/a | US$64m |
Jun 30 2023 | n/a | n/a | US$63m |
Mar 31 2023 | n/a | n/a | US$65m |
Dec 31 2022 | US$1m | US$688k | US$73m |
Sep 30 2022 | n/a | n/a | US$85m |
Jun 30 2022 | n/a | n/a | US$91m |
Mar 31 2022 | n/a | n/a | US$98m |
Dec 31 2021 | US$2m | US$668k | US$99m |
Sep 30 2021 | n/a | n/a | US$102m |
Jun 30 2021 | n/a | n/a | US$109m |
Mar 31 2021 | n/a | n/a | US$93m |
Dec 31 2020 | US$2m | US$647k | US$80m |
Sep 30 2020 | n/a | n/a | US$70m |
Jun 30 2020 | n/a | n/a | US$57m |
Mar 31 2020 | n/a | n/a | US$66m |
Dec 31 2019 | US$1m | US$619k | US$69m |
Sep 30 2019 | n/a | n/a | US$68m |
Jun 30 2019 | n/a | n/a | US$65m |
Mar 31 2019 | n/a | n/a | US$61m |
Dec 31 2018 | US$1m | US$600k | US$57m |
Sep 30 2018 | n/a | n/a | US$37m |
Jun 30 2018 | n/a | n/a | US$34m |
Mar 31 2018 | n/a | n/a | US$36m |
Dec 31 2017 | US$1m | US$580k | US$44m |
Compensación vs. Mercado: La compensación total ($USD1.16M) de Eric está en línea con el promedio de empresas de tamaño similar en el mercado German ($USD1.43M).
Compensación vs. Ingresos: La compensación de Eric ha sido consistente con los resultados de la empresa en el último año.
CEO
Eric Sills (55 yo)
9.7yrs
Permanencia
US$1,156,478
Compensación
Mr. Eric Philip Sills has been the President and Chief Executive Officer of Standard Motor Products, Inc. since February 2, 2015 and March 31, 2016 respectively and serves as its Chairman since May 18, 202...
Equipo directivo
Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
---|---|---|---|---|
CEO, President & Chairman | 9.7yrs | US$1.16m | 2.8% $ 17.4m | |
Chief Financial Officer | 5.1yrs | US$968.81k | 0.11% $ 701.7k | |
COO & Director | 5.8yrs | US$1.13m | 0.38% $ 2.4m | |
Chief Legal Officer & Secretary | 20.2yrs | US$848.16k | 0.38% $ 2.3m | |
Executive VP & Chief Commercial Officer | 8.6yrs | US$997.39k | 0.32% $ 2.0m | |
Chief Accounting Officer | less than a year | sin datos | sin datos | |
VP of Information Technology & Chief Information Officer | 11.7yrs | sin datos | 0.26% $ 1.6m | |
Vice President of Investor Relations | 2.9yrs | sin datos | sin datos | |
Chief Human Resources Officer | 1.3yrs | sin datos | 0.028% $ 176.8k | |
Treasurer | 8.9yrs | sin datos | sin datos |
7.2yrs
Permanencia media
55yo
Promedio de edad
Equipo directivo experimentado: El equipo directivo de SRU es experimentado (7 años antigüedad media).
Miembros de la Junta
Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
---|---|---|---|---|
CEO, President & Chairman | 8.6yrs | US$1.16m | 2.8% $ 17.4m | |
COO & Director | 1.8yrs | US$1.13m | 0.38% $ 2.4m | |
Independent Director | 17.2yrs | US$222.60k | 0.24% $ 1.5m | |
Director Emeritus | 1.4yrs | US$297.52k | 3.1% $ 19.4m | |
Director Emeritus | 1.4yrs | US$211.26k | 0.39% $ 2.4m | |
Director Emeritus | 8.6yrs | US$28.04k | sin datos | |
Director Emeritus | 8.6yrs | US$28.04k | sin datos | |
Independent Director | 12yrs | US$201.63k | 0.15% $ 917.7k | |
Presiding Independent Director | 12yrs | US$211.63k | 0.12% $ 725.3k | |
Independent Director | 7.7yrs | US$201.63k | 0.11% $ 671.3k | |
Independent Director | 2.5yrs | US$201.63k | 0.049% $ 303.5k | |
Independent Director | 2.8yrs | US$201.63k | 0.043% $ 268.2k |
8.1yrs
Permanencia media
69.5yo
Promedio de edad
Junta con experiencia: La junta directiva de SRU se considera experimentada (8 años de antigüedad promedio).