Richinfo Technology Dirección
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Información clave
Lin Bai
Chief Executive Officer (CEO)
CN¥1.0m
Compensación total
| Porcentaje del salario del CEO | n/a |
| Permanencia del CEO | 8.3yrs |
| Participación del CEO | n/a |
| Permanencia media de la dirección | 2.4yrs |
| Promedio de permanencia en la Junta Directiva | 2.7yrs |
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Mar 04CEO
Lin Bai (46 yo)
8.3yrs
Permanencia
CN¥1,042,500
Compensación
Mr. Lin Bai is General Manager and Director of Richinfo Technology Co., Ltd. from June 24, 2016.
Equipo directivo
| Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
|---|---|---|---|---|
| GM & Director | 8.3yrs | CN¥1.04m | sin datos | |
| CFO & Company Secretary | 2.5yrs | CN¥885.20k | 0.0090% CN¥ 787.6k | |
| Chief Strategy Officer & Director | 2.3yrs | CN¥360.00k | sin datos | |
| Deputy General Manager | 8.3yrs | CN¥815.20k | sin datos | |
| Deputy General Manager | 2.3yrs | CN¥540.70k | 0.020% CN¥ 1.8m | |
| Deputy General Manager | 2.3yrs | CN¥927.00k | 0.020% CN¥ 1.8m |
2.4yrs
Permanencia media
46yo
Promedio de edad
Equipo directivo experimentado: El equipo directivo de 300634 se considera experimentado (2.1 años antigüedad media).
Miembros de la Junta
| Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
|---|---|---|---|---|
| GM & Director | 8.3yrs | CN¥1.04m | sin datos | |
| Chief Strategy Officer & Director | 2.3yrs | CN¥360.00k | sin datos | |
| Chairman of the Board of Directors | 8.3yrs | CN¥718.50k | 4.86% CN¥ 425.5m | |
| Director | 8.3yrs | CN¥720.90k | sin datos | |
| Independent Director | 2.3yrs | CN¥142.90k | sin datos | |
| Independent Director | 2.3yrs | CN¥142.90k | sin datos | |
| Independent Director | 2.3yrs | CN¥142.90k | sin datos | |
| Chairman of the Supervisory Board | 3.1yrs | sin datos | sin datos | |
| Employee Representative Supervisor | 3.2yrs | sin datos | sin datos | |
| Supervisor | 1.4yrs | sin datos | sin datos |
2.7yrs
Permanencia media
53yo
Promedio de edad
Junta con experiencia: La junta directiva de 300634 no se considera experimentada (2.3 años de permanencia promedio), lo que sugiere una nueva junta directiva.