Lycos Energy Dirección
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El CEO de Lycos Energy es Dave Burton , nombrado en Dec 2022, tiene una permanencia de 1.92 años. compensación anual total es CA$477.50K, compuesta por 47.1% salario y 52.9% primas, incluidas acciones y opciones de la empresa. posee directamente un 2.94% de las acciones de la empresa, por valor de CA$4.47M. La antigüedad media del equipo directivo y de la junta directiva es de 1.9 años y 1.9 años, respectivamente.
Información clave
Dave Burton
Chief Executive Officer (CEO)
CA$477.5k
Compensación total
| Porcentaje del salario del CEO | 47.1% |
| Permanencia del CEO | 1.9yrs |
| Participación del CEO | 2.9% |
| Permanencia media de la dirección | 1.9yrs |
| Promedio de permanencia en la Junta Directiva | 1.9yrs |
Análisis de compensación del CEO
| Fecha | Compensación total | Salario | Ingresos de la empresa |
|---|---|---|---|
| Jun 30 2024 | n/a | n/a | CA$12m |
| Mar 31 2024 | n/a | n/a | CA$1m |
| Dec 31 2023 | CA$478k | CA$225k | CA$25m |
| Sep 30 2023 | n/a | n/a | CA$9m |
| Jun 30 2023 | n/a | n/a | CA$23m |
| Mar 31 2023 | n/a | n/a | CA$24m |
| Dec 31 2022 | CA$23k | CA$11k | CA$4m |
Compensación vs. Mercado: La compensación total de Dave($USD342.14K) está por encima de la media de empresas de tamaño similar en el mercado Canadian ($USD172.34K).
Compensación vs. Ingresos: La compensación de Dave ha aumentado más de un 20%, mientras que los beneficios de la empresa han caído más de un 20% en el último año.
CEO
Dave Burton
1.9yrs
Permanencia
CA$477,500
Compensación
Mr. David Jonathan Burton, Dave, P.Eng. serves as President and Chief Executive Officer at Lycos Energy Inc. since December 12, 2022 and serves as its Director since December 12, 2022. He has been a Vice P...
Equipo directivo
| Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
|---|---|---|---|---|
| President | 1.9yrs | CA$477.50k | 2.94% CA$ 4.5m | |
| CFO & VP of Finance | 1.9yrs | CA$447.50k | 0.24% CA$ 359.5k | |
| Chief Operating Officer | 1.9yrs | CA$447.50k | 1.61% CA$ 2.5m | |
| Vice President of Exploration | no data | sin datos | 0.38% CA$ 576.1k | |
| Corporate Secretary | 1.9yrs | sin datos | sin datos | |
| Vice President of Production | 1.6yrs | sin datos | 0.042% CA$ 64.0k | |
| Vice President of Land | no data | sin datos | 0.25% CA$ 383.0k |
1.9yrs
Permanencia media
Equipo directivo experimentado: El equipo directivo de LCX no se considera experimentado ( 1.9 años antigüedad media), lo que sugiere un nuevo equipo.
Miembros de la Junta
| Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
|---|---|---|---|---|
| President | 1.9yrs | CA$477.50k | 2.94% CA$ 4.5m | |
| Independent Chairman of the Board | 1.9yrs | sin datos | 1.68% CA$ 2.6m | |
| Independent Director | 1.9yrs | sin datos | 0.52% CA$ 784.9k | |
| Special Advisor to the Board | no data | sin datos | sin datos | |
| Independent Director | 1.9yrs | sin datos | sin datos | |
| Independent Director | 1.4yrs | sin datos | 0.18% CA$ 276.4k | |
| Independent Director | 1.9yrs | sin datos | 0.26% CA$ 391.7k |
1.9yrs
Permanencia media
56yo
Promedio de edad
Junta con experiencia: La junta directiva de LCX no se considera experimentada (1.9 años de permanencia promedio), lo que sugiere una nueva junta directiva.