Tourism Holdings Dirección
Dirección controles de criterios 2/4
El CEO de Tourism Holdings es Grant Webster , nombrado en Dec 2008, tiene una permanencia de 15.92 años. compensación anual total es NZ$1.65M, compuesta por 60.4% salario y 39.6% primas, incluidas acciones y opciones de la empresa. posee directamente un 1.2% de las acciones de la empresa, por valor de A$4.60M. La antigüedad media del equipo directivo y de la junta directiva es de 3.3 años y 2 años, respectivamente.
Información clave
Grant Webster
Chief Executive Officer (CEO)
NZ$1.6m
Compensación total
| Porcentaje del salario del CEO | 60.4% |
| Permanencia del CEO | 15.9yrs |
| Participación del CEO | 1.2% |
| Permanencia media de la dirección | 3.3yrs |
| Promedio de permanencia en la Junta Directiva | 2yrs |
Actualizaciones recientes de la dirección
Recent updates
Análisis de compensación del CEO
| Fecha | Compensación total | Salario | Ingresos de la empresa |
|---|---|---|---|
| Jun 30 2024 | NZ$2m | NZ$997k | NZ$39m |
| Mar 31 2024 | n/a | n/a | NZ$52m |
| Dec 31 2023 | n/a | n/a | NZ$64m |
| Sep 30 2023 | n/a | n/a | NZ$57m |
| Jun 30 2023 | NZ$3m | NZ$900k | NZ$50m |
| Mar 31 2023 | n/a | n/a | NZ$39m |
| Dec 31 2022 | n/a | n/a | NZ$28m |
| Sep 30 2022 | n/a | n/a | NZ$13m |
| Jun 30 2022 | NZ$1m | NZ$680k | -NZ$1m |
| Mar 31 2022 | n/a | n/a | -NZ$9m |
| Dec 31 2021 | n/a | n/a | -NZ$16m |
| Sep 30 2021 | n/a | n/a | -NZ$15m |
| Jun 30 2021 | NZ$1m | NZ$651k | -NZ$14m |
| Mar 31 2021 | n/a | n/a | -NZ$402k |
| Dec 31 2020 | n/a | n/a | NZ$13m |
| Sep 30 2020 | n/a | n/a | NZ$20m |
| Jun 30 2020 | NZ$831k | NZ$588k | NZ$27m |
| Mar 31 2020 | n/a | n/a | NZ$26m |
| Dec 31 2019 | n/a | n/a | NZ$25m |
| Sep 30 2019 | n/a | n/a | NZ$28m |
| Jun 30 2019 | NZ$876k | NZ$578k | NZ$30m |
| Mar 31 2019 | n/a | n/a | NZ$43m |
| Dec 31 2018 | n/a | n/a | NZ$57m |
| Sep 30 2018 | n/a | n/a | NZ$60m |
| Jun 30 2018 | NZ$1m | NZ$578k | NZ$62m |
Compensación vs. Mercado: La compensación total de Grant($USD966.48K) está por encima de la media de empresas de tamaño similar en el mercado Australian ($USD701.94K).
Compensación vs. Ingresos: La compensación de Grant ha sido consistente con los resultados de la empresa en el último año.
CEO
Grant Webster
15.9yrs
Permanencia
NZ$1,649,880
Compensación
Mr. Grant Gareth Webster has been the Chief Executive Officer of Tourism Holdings Limited since December 2008 and its Executive Director since November 30, 2022 and served as its Managing Director since No...
Equipo directivo
| Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
|---|---|---|---|---|
| CEO & Executive Director | 15.9yrs | NZ$1.65m | 1.2% A$ 4.6m | |
| Executive Director | 2yrs | NZ$762.18k | 0% A$ 0 | |
| Chief Financial Officer | less than a year | sin datos | sin datos | |
| Chief Operating Officer | 4.2yrs | sin datos | 0.0068% A$ 26.1k | |
| Chief Technology Officer | 3.3yrs | sin datos | 0.0062% A$ 23.6k | |
| Chief Marketing Officer | no data | sin datos | 0.0032% A$ 12.5k | |
| Chief Operating Officer - North America | less than a year | sin datos | 0.21% A$ 809.5k | |
| Chief People & Transformation Officer | 4.2yrs | sin datos | 0.0023% A$ 8.7k | |
| Chief Responsibility Officer | 3.9yrs | sin datos | 0.010% A$ 39.9k | |
| Chief Executive Officer of Action Manufacturing | 3.7yrs | sin datos | 0.0059% A$ 22.7k | |
| Chief Operating Officer of United Kingdom | 2.8yrs | sin datos | sin datos | |
| Chief Operating Officer of Canada | 2.8yrs | sin datos | sin datos |
3.3yrs
Permanencia media
Equipo directivo experimentado: El equipo directivo de THL se considera experimentado (3.3 años antigüedad media).
Miembros de la Junta
| Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
|---|---|---|---|---|
| CEO & Executive Director | 2yrs | NZ$1.65m | 1.2% A$ 4.6m | |
| Executive Director | 2yrs | NZ$762.18k | 0% A$ 0 | |
| Independent Director | 2yrs | NZ$111.42k | 0.033% A$ 127.2k | |
| Independent Director | 5.8yrs | NZ$119.75k | 0.027% A$ 104.5k | |
| Independent Non-Executive Director | 9.8yrs | NZ$105.58k | 0.046% A$ 177.1k | |
| Independent Director | 2yrs | NZ$102.25k | 0.019% A$ 74.6k | |
| Independent Chair of the Board | 7.2yrs | NZ$204.50k | 0.026% A$ 98.2k |
2.0yrs
Permanencia media
57yo
Promedio de edad
Junta con experiencia: La junta directiva de THL no se considera experimentada (2 años de permanencia promedio), lo que sugiere una nueva junta directiva.