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Información clave
Richard Tan
Chief Executive Officer (CEO)
S$1.8m
Compensación total
| Porcentaje del salario del CEO | 39.1% |
| Permanencia del CEO | no data |
| Participación del CEO | 0.09% |
| Permanencia media de la dirección | sin datos |
| Promedio de permanencia en la Junta Directiva | 4.1yrs |
Actualizaciones recientes de la dirección
Recent updates
Análisis de compensación del CEO
| Fecha | Compensación total | Salario | Ingresos de la empresa |
|---|---|---|---|
| Jan 31 2024 | n/a | n/a | -S$11m |
| Oct 31 2023 | n/a | n/a | -S$13m |
| Jul 31 2023 | S$2m | S$693k | -S$15m |
| Apr 30 2023 | n/a | n/a | -S$18m |
| Jan 31 2023 | n/a | n/a | -S$21m |
| Oct 31 2022 | n/a | n/a | -S$24m |
| Jul 31 2022 | S$2m | S$706k | -S$27m |
| Jul 31 2021 | S$1m | S$762k | -S$21m |
Compensación vs. Mercado: La compensación total ($USD1.31M) de Richard está en línea con el promedio de empresas de tamaño similar en el mercado Australian ($USD1.01M).
Compensación vs. Ingresos: La compensación de Richard ha sido consistente con los resultados de la empresa en el último año.
CEO
Richard Tan
no data
Permanencia
S$1,773,221
Compensación
Richard Tan is Chief Executive Officer, TPG Singapore of Tuas Limited.
Miembros de la Junta
| Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
|---|---|---|---|---|
| Executive Chairman | 4.3yrs | S$135.95k | 37.09% SGD 691.9m | |
| Non-Executive Director | 4.1yrs | S$67.97k | 1.11% SGD 20.7m | |
| Director | less than a year | sin datos | 0.045% SGD 841.2k | |
| Independent Non-Executive Director | 4.1yrs | S$86.10k | sin datos | |
| Director | 1.9yrs | S$67.22k | 0.014% SGD 266.6k |
4.1yrs
Permanencia media
Junta con experiencia: La junta directiva de TUA se considera experimentada (3.9 años de antigüedad promedio).