Dacian Gold Dirección
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Actualmente no disponemos de información suficiente sobre el CEO.
Información clave
Chief Executive Officer (CEO)
n/a
Compensación total
Porcentaje del salario del CEO | n/a |
Permanencia del CEO | no data |
Participación del CEO | n/a |
Permanencia media de la dirección | less than a year |
Promedio de permanencia en la Junta Directiva | less than a year |
Actualizaciones recientes de la dirección
Recent updates
Is Dacian Gold (ASX:DCN) Weighed On By Its Debt Load?
Apr 09Health Check: How Prudently Does Dacian Gold (ASX:DCN) Use Debt?
Jun 11Is Dacian Gold (ASX:DCN) Using Too Much Debt?
Feb 26What Type Of Returns Would Dacian Gold's(ASX:DCN) Shareholders Have Earned If They Purchased Their SharesThree Years Ago?
Jan 12Leigh Junk Is The MD, CEO & Director of Dacian Gold Limited (ASX:DCN) And They Just Picked Up 104% More Shares
Dec 08CEO
Dacian Gold no tiene CEO, o no tenemos datos al respecto.
Equipo directivo
Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
---|---|---|---|---|
CFO & Company Secretary | less than a year | AU$389.13k | sin datos | |
Chief Operating Officer | less than a year | AU$147.15k | sin datos | |
General Manager of Human Resources | 1.8yrs | sin datos | sin datos |
0.7yrs
Permanencia media
Equipo directivo experimentado: El equipo directivo de DCN no se considera experimentado ( 0.7 años antigüedad media), lo que sugiere un nuevo equipo.
Miembros de la Junta
Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
---|---|---|---|---|
Non-Executive Director | less than a year | AU$14.90k | sin datos | |
Independent Non-Executive Chair | 1.2yrs | AU$109.82k | sin datos | |
Non-Executive Director | 1.2yrs | AU$33.66k | sin datos | |
Independent Non-Executive Director | 1.5yrs | AU$125.93k | sin datos | |
Non-Executive Director | less than a year | AU$7.37k | sin datos | |
Advisor to the Independent Directors | less than a year | sin datos | sin datos |
1.0yrs
Permanencia media
Junta con experiencia: La junta directiva de DCN no se considera experimentada (1 años de permanencia promedio), lo que sugiere una nueva junta directiva.