Illinois Tool Works Dirección
Dirección controles de criterios 3/4
El CEO de Illinois Tool Works es Chris O’Herlihy , nombrado en Jan 2024, tiene una permanencia de menos de un año. compensación anual total es $6.90M, compuesta por 13.3% salario y 86.7% primas, incluidas acciones y opciones de la empresa. posee directamente un 0.018% de las acciones de la empresa, por valor de €13.78M. La antigüedad media del equipo directivo y de la junta directiva es de 4.8 años y 11.1 años, respectivamente.
Información clave
Chris O’Herlihy
Chief Executive Officer (CEO)
US$6.9m
Compensación total
Porcentaje del salario del CEO | 13.3% |
Permanencia del CEO | less than a year |
Participación del CEO | 0.02% |
Permanencia media de la dirección | 4.8yrs |
Promedio de permanencia en la Junta Directiva | 11.1yrs |
Actualizaciones recientes de la dirección
Recent updates
Análisis de compensación del CEO
Fecha | Compensación total | Salario | Ingresos de la empresa |
---|---|---|---|
Sep 30 2024 | n/a | n/a | US$3b |
Jun 30 2024 | n/a | n/a | US$3b |
Mar 31 2024 | n/a | n/a | US$3b |
Dec 31 2023 | US$7m | US$920k | US$3b |
Sep 30 2023 | n/a | n/a | US$3b |
Jun 30 2023 | n/a | n/a | US$3b |
Mar 31 2023 | n/a | n/a | US$3b |
Dec 31 2022 | US$7m | US$885k | US$3b |
Sep 30 2022 | n/a | n/a | US$3b |
Jun 30 2022 | n/a | n/a | US$3b |
Mar 31 2022 | n/a | n/a | US$3b |
Dec 31 2021 | US$7m | US$854k | US$3b |
Sep 30 2021 | n/a | n/a | US$3b |
Jun 30 2021 | n/a | n/a | US$3b |
Mar 31 2021 | n/a | n/a | US$2b |
Dec 31 2020 | US$5m | US$821k | US$2b |
Sep 30 2020 | n/a | n/a | US$2b |
Jun 30 2020 | n/a | n/a | US$2b |
Mar 31 2020 | n/a | n/a | US$2b |
Dec 31 2019 | US$5m | US$786k | US$3b |
Sep 30 2019 | n/a | n/a | US$2b |
Jun 30 2019 | n/a | n/a | US$2b |
Mar 31 2019 | n/a | n/a | US$3b |
Dec 31 2018 | US$5m | US$747k | US$3b |
Sep 30 2018 | n/a | n/a | US$2b |
Jun 30 2018 | n/a | n/a | US$2b |
Mar 31 2018 | n/a | n/a | US$2b |
Dec 31 2017 | US$5m | US$667k | US$2b |
Compensación vs. Mercado: La compensación total de Chris($USD6.90M) está por encima de la media de empresas de tamaño similar en el mercado Austrian ($USD4.35M).
Compensación vs. Ingresos: La compensación de Chris ha sido consistente con los resultados de la empresa en el último año.
CEO
Chris O’Herlihy (60 yo)
less than a year
Permanencia
US$6,898,841
Compensación
Mr. Christopher A. O Herlihy, also known as Chris, had been the Vice Chairman of Illinois Tool Works Inc. since 2015 until January 01, 2024 and serves as its President and Chief Executive Officer and Board...
Equipo directivo
Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
---|---|---|---|---|
President | less than a year | US$6.90m | 0.018% € 13.8m | |
Senior VP & CFO | 11.2yrs | US$6.22m | 0.016% € 12.2m | |
Senior VP & Chief Human Resources Officer | 10.1yrs | US$3.03m | 0.0090% € 6.9m | |
Executive Vice President of Food Equipment | 4.8yrs | US$2.86m | 0.0010% € 797.7k | |
VP & Chief Accounting Officer | 15.3yrs | sin datos | 0.0033% € 2.6m | |
Vice President of Investor Relations | no data | sin datos | sin datos | |
Senior VP | 3.8yrs | sin datos | 0.00044% € 340.8k | |
Executive Vice President of Specialty Products | 4.8yrs | sin datos | 0.0022% € 1.7m | |
Executive Vice President of Welding | 4.8yrs | sin datos | 0.0020% € 1.5m | |
Executive Vice President of Construction Products | 2.8yrs | sin datos | 0.00061% € 472.4k | |
Executive Vice President of Test | 2.8yrs | sin datos | 0.00050% € 387.2k | |
Executive Vice President | less than a year | sin datos | 0.00059% € 456.9k |
4.8yrs
Permanencia media
55yo
Promedio de edad
Equipo directivo experimentado: El equipo directivo de ITW se considera experimentado (4.8 años antigüedad media).
Miembros de la Junta
Nombre | Posición | Permanencia | Compensación | Propiedad |
---|---|---|---|---|
President | less than a year | US$6.90m | 0.018% € 13.8m | |
Independent Director | 16.8yrs | US$361.44k | 0.0033% € 2.5m | |
Lead Independent Director | 10.3yrs | US$404.94k | 0.0015% € 1.1m | |
Independent Director | 12.7yrs | US$348.69k | 0.0026% € 2.0m | |
Independent Director | 30.8yrs | US$343.69k | 0.015% € 12.0m | |
Independent Director | 14.9yrs | US$353.69k | 0.13% € 103.1m | |
Independent Director | 12.8yrs | US$338.69k | 0.0057% € 4.4m | |
Non-Executive Chairman | 12yrs | US$22.51m | 0.084% € 64.9m | |
Independent Director | 3.5yrs | US$323.69k | sin datos | |
Independent Director | 2.2yrs | US$338.69k | 0.00054% € 418.2k | |
Independent Director | 8.3yrs | US$342.44k | 0.0076% € 5.9m | |
Independent Director | less than a year | sin datos | 0.00026% € 201.4k |
11.1yrs
Permanencia media
63.5yo
Promedio de edad
Junta con experiencia: Los miembros de la junta directiva de ITW son experimentados ( 11.1 años antigüedad media).