Wir sind der Meinung, dass die Aktionäre eine Überprüfung des Vergütungspakets für den CEO von Lee Enterprises, Incorporated (NASDAQ:LEE) in Betracht ziehen sollten.

Wichtige Einblicke

• Lee Enterprises wird seine Jahreshauptversammlung am 22. Februar abhalten
• Gehalt von US$813,5k ist Teil der Gesamtvergütung von CEO Kevin Mowbray
• Die Gesamtvergütung liegt 134% über dem Branchendurchschnitt
• In den letzten drei Jahren sank der Gewinn pro Aktie von Lee Enterprises um 87 % und der Gesamtverlust für die Aktionäre um 56 %.

Die Aktionäre werden wahrscheinlich nicht allzu beeindruckt sein von den wenig überzeugenden Ergebnissen von Lee Enterprises, Incorporated(NASDAQ:LEE) in letzter Zeit. Die Aktionäre können die Gelegenheit nutzen, den Vorstand und das Management auf der nächsten Hauptversammlung am 22. Februar für die unbefriedigende Leistung zur Rechenschaft zu ziehen. Dies wäre auch eine Gelegenheit für die Aktionäre, das Management zu beeinflussen, indem sie über Unternehmensbeschlüsse wie die Vergütung der Führungskräfte abstimmen, die das Unternehmen erheblich beeinflussen könnten. Nach unserer Analyse sind wir der Meinung, dass die Vergütung des Vorstandsvorsitzenden angesichts der jüngsten Ergebnisse überprüft werden sollte.

Sehen Sie sich unsere neueste Analyse zu Lee Enterprises an.

Vergleich der CEO-Vergütung von Lee Enterprises, Incorporated mit der Branche

Unsere Daten zeigen, dass Lee Enterprises, Incorporated eine Marktkapitalisierung von 61 Millionen US-Dollar hat und die jährliche Gesamtvergütung des CEO für das Jahr bis September 2023 mit 1,3 Millionen US-Dollar angegeben wurde. Das ist ein Rückgang von 43 % gegenüber dem Vorjahr. Vor allem das Gehalt, das 813,5 TUSD beträgt, macht den größten Teil der Gesamtvergütung aus.

Im Vergleich zu anderen Unternehmen in der amerikanischen Medienbranche mit einer Marktkapitalisierung von weniger als 200 Mio. US-Dollar lag der gemeldete Median der Gesamtvergütung des CEO bei 567 Tausend US-Dollar. Dies deutet darauf hin, dass Kevin Mowbray mehr als der Medianwert der Branche bezahlt wird. Außerdem besitzt Kevin Mowbray direkt Aktien des Unternehmens im Wert von 1,3 Millionen US-Dollar.

Bestandteil	2023	2022	Anteil (2023)
Gehälter	813 TUSD	900 TUSD	61%
Sonstiges	512 TUSD	1,4 Mio. US$	39%
Gesamtentschädigung	1,3 Millionen US$	2,3 Millionen US$	100%

Auf Branchenebene entfallen fast 16 % der Gesamtvergütung auf das Gehalt, während der Rest von 84 % auf sonstige Vergütungen entfällt. Unseren Untersuchungen zufolge hat Lee Enterprises im Vergleich zur gesamten Branche einen höheren Prozentsatz der Vergütung auf das Gehalt verwendet. Wenn das Gehalt den größten Anteil an der Gesamtvergütung ausmacht, deutet dies darauf hin, dass der CEO einen höheren festen Anteil an der Gesamtvergütung erhält, unabhängig von der Leistung.

Ein Blick auf die Wachstumszahlen von Lee Enterprises, Incorporated

In den letzten drei Jahren ist der Gewinn je Aktie von Lee Enterprises, Incorporated um 87 % pro Jahr gesunken. Im letzten Jahr ist der Umsatz um 13% gesunken.

Nur wenige Aktionäre werden erfreut sein, wenn sie lesen, dass der Gewinn pro Aktie zurückgegangen ist. Erschwerend kommt hinzu, dass die Einnahmen im Vergleich zum Vorjahr sogar rückläufig sind. Angesichts dieser relativ schwachen Leistung würden die Aktionäre wahrscheinlich keine hohe Vergütung für den CEO sehen wollen. Auch wenn wir keine Analystenprognosen haben, sollten Sie sich diese datenreiche Visualisierung von Gewinn, Umsatz und Cashflow ansehen.

War Lee Enterprises, Incorporated eine gute Investition?

Nur wenige Aktionäre von Lee Enterprises, Incorporated würden sich mit einer Rendite von -56 % über drei Jahre zufrieden geben. Die Aktionäre würden sich daher wahrscheinlich wünschen, dass das Unternehmen bei der Vergütung des CEO weniger großzügig ist.

Zusammengefasst...

Nicht nur die Geschäftsentwicklung ist schlecht, sondern auch die Aktionäre haben unter den schlechten Renditen ihrer Investitionen gelitten, was darauf hindeutet, dass die Wahrscheinlichkeit, dass sie eine Gehaltserhöhung für den CEO befürworten, gering ist. Auf der bevorstehenden Jahreshauptversammlung wird die Unternehmensleitung Gelegenheit haben, zu erläutern, wie sie das Unternehmen wieder auf Kurs bringen und auf die Bedenken der Anleger eingehen will.

Wir können viel über ein Unternehmen lernen, wenn wir die Trends bei der CEO-Vergütung und andere Aspekte des Unternehmens untersuchen. Wir haben 4 Warnzeichen für Lee Enterprises identifiziert (2 sollten nicht ignoriert werden!), die Sie beachten sollten, bevor Sie hier investieren.

Die Qualität des Unternehmens ist weitaus wichtiger als die Höhe der CEO-Vergütung. Sehen Sie sich also diese kostenlose Liste interessanter Unternehmen an, die eine HOHE Eigenkapitalrendite und eine geringe Verschuldung aufweisen.

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