ModivCare Management
Management Kriterienprüfungen 2/4
ModivCare CEO ist L. Sampson , ernannt in Aug 2022, hat eine Amtszeit von 2.25 Jahren. Die jährliche Gesamtvergütung beträgt $2.69M , bestehend aus 28.2% Gehalt und 71.8% Boni, einschließlich Aktien und Optionen des Unternehmens. besitzt direkt 0.033% der Aktien des Unternehmens, im Wert von $82.86K . Die durchschnittliche Betriebszugehörigkeit des Managementteams und des Verwaltungsrats beträgt 2.3 Jahre bzw. 8.3 Jahre.
Wichtige Informationen
L. Sampson
Geschäftsführender
US$2.7m
Gesamtvergütung
| Prozentsatz des Geschäftsführergehalts | 28.2% |
| Amtszeit als Geschäftsführer | 2.3yrs |
| Eigentum des Geschäftsführers | 0.03% |
| Durchschnittliche Amtszeit des Managements | 2.3yrs |
| Durchschnittliche Amtszeit der Vorstandsmitglieder | 8.3yrs |
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Mar 04Analyse der Geschäftsführervergütung
| Datum | Gesamtvergütung | Gehalt | Unternehmensgewinne |
|---|---|---|---|
| Sep 30 2024 | n/a | n/a | -US$183m |
| Jun 30 2024 | n/a | n/a | -US$161m |
| Mar 31 2024 | n/a | n/a | -US$223m |
| Dec 31 2023 | US$3m | US$759k | -US$204m |
| Sep 30 2023 | n/a | n/a | -US$206m |
| Jun 30 2023 | n/a | n/a | -US$230m |
| Mar 31 2023 | n/a | n/a | -US$36m |
| Dec 31 2022 | US$2m | US$602k | -US$32m |
| Sep 30 2022 | n/a | n/a | -US$56m |
| Jun 30 2022 | n/a | n/a | -US$35m |
| Mar 31 2022 | n/a | n/a | -US$25m |
| Dec 31 2021 | US$2m | US$401k | -US$7m |
Vergütung im Vergleich zum Markt: L.Die Gesamtvergütung ($USD2.69M) liegt über dem Durchschnitt von Unternehmen ähnlicher Größe auf dem Markt US ($USD1.46M).
Entschädigung vs. Einkommen: L.Die Bezüge der Mitarbeiter sind gestiegen, während das Unternehmen unrentabel ist.
Geschäftsführer
L. Sampson (53 yo)
2.3yrs
Amtszeit
US$2,692,762
Vergütung
Mr. L. Heath Sampson has been President and Chief Executive Officer of ModivCare Solutions, LLC since 2022 and served as its Chief Financial Officer until 2023. Mr. Sampson served as its Interim Chief Exec...
Führungsteam
| Name | Position | Amtszeit | Vergütung | Eigentümerschaft |
|---|---|---|---|---|
| CEO, President | 2.3yrs | US$2.69m | 0.033% $ 82.9k | |
| Chief Financial Officer | 1.2yrs | US$1.24m | 0.014% $ 36.2k | |
| Chief People Officer | 1.3yrs | US$1.55m | 0.027% $ 67.9k | |
| Senior VP & Chief Accounting Officer | 2.3yrs | keine Daten | 0.0082% $ 20.9k | |
| Chief Information Officer | 1.4yrs | keine Daten | keine Daten | |
| VP & Head of Investor Relations | 2.6yrs | keine Daten | keine Daten | |
| Chief Compliance Officer | 4.7yrs | keine Daten | keine Daten | |
| Senior Vice President | no data | keine Daten | 0.00089% $ 2.3k | |
| Director of Ombudsman & Communications | no data | keine Daten | keine Daten | |
| Chief Financial Officer of NEMT Business-ModivCare Mobility | 2.3yrs | keine Daten | keine Daten | |
| Chief Operating Officer of Personal Care Services Segment | no data | keine Daten | keine Daten | |
| Senior Vice President of Government Affairs | no data | keine Daten | keine Daten |
2.3yrs
Durchschnittliche Betriebszugehörigkeit
53yo
Durchschnittliches Alter
Erfahrenes Management: MODVDas Führungsteam des Unternehmens gilt als erfahren (2.3 Jahre durchschnittliche Betriebszugehörigkeit).
Vorstandsmitglieder
| Name | Position | Amtszeit | Vergütung | Eigentümerschaft |
|---|---|---|---|---|
| CEO, President | 2yrs | US$2.69m | 0.033% $ 82.9k | |
| Independent Director | 8.3yrs | US$222.46k | 0.24% $ 609.6k | |
| Independent Director | 8.3yrs | US$222.46k | 0.12% $ 298.5k | |
| Independent Director | 9yrs | US$249.96k | 0.13% $ 335.0k | |
| Independent Chairman of the Board | 12.3yrs | US$249.96k | keine Daten | |
| Independent Director | 14.5yrs | US$269.96k | 0.29% $ 727.6k | |
| Independent Director | 3.6yrs | US$222.46k | 0.041% $ 104.0k | |
| Independent Director | 3.6yrs | US$229.96k | 0.065% $ 164.8k |
8.3yrs
Durchschnittliche Betriebszugehörigkeit
58yo
Durchschnittliches Alter
Erfahrener Vorstand: MODVDie Vorstandsmitglieder gelten als erfahren (8.3 Jahre durchschnittliche Amtszeit).