股东为何要仔细研究智新集团控股有限公司（HKG:2187）首席执行官的薪酬方案？

重要见解

• 智新集团控股公司年度股东大会将于 6 月 18 日召开
• 首席执行官黄文贵的薪酬总额为人民币 60.10 万元
• 薪酬总额与行业平均水平相近
• 过去三年， 智新集团控股公司的每股收益下降了 51% ，过去三年，股东的总损失 下降了 27

对于智新集团控股有限公司（HKG:2187）最近令人失望的业绩，股东们可能不会留下太深刻的印象。 在即将于 6 月 18 日召开的股东大会上，股东们可以听取董事会的意见，包括扭转业绩的计划。 他们还将有机会通过对高管薪酬等可能影响公司未来价值的决议进行投票来影响管理层的决策。 我们提出了我们认为首席执行官薪酬与公司业绩脱节的原因。

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黄文贵的总薪酬与同行业其他公司相比如何？

我们的数据显示，智新集团控股有限公司的市值为 6.88 亿港元，截至 2023 年 12 月的 CEO 年度总薪酬为 79.2 万人民币。 也就是说，薪酬与去年基本持平。 我们注意到，6.01 亿人民币的薪酬部分占首席执行官总薪酬的大部分。

与香港基础材料行业市值低于 16 亿港元的其他公司相比，报告的首席执行官薪酬总额中位数为 821 千元人民币。 由此我们可以推断，黄文贵的薪酬约为该行业首席执行官薪酬的中位数。 此外，黄文贵直接持有公司价值 1.09 亿港元的股份，这意味着他们对公司的成功投入了大量资金。

组件	2023	2022	比例（2023 年）
工资	CN¥601k	60 万人民币	76%
其他	CN¥191k	CN¥191k	24%
补偿总额	CN¥792k	CN¥791k	100%

从行业层面来看，薪酬总额中近 87% 为工资，其余 13% 为其他薪酬。 与整个行业相比，智新集团控股公司在薪酬中所占比例较小。 如果薪金在总薪酬中占主导地位，则表明首席执行官的薪酬不太倾向于通常与业绩挂钩的浮动部分。

智新集团控股有限公司的成长性

过去三年，智新集团控股有限公司的每股收益每年下降 51%。 其收入比前一年下降了 19%。

总体而言，这对股东来说并不是一个非常积极的结果。 如果考虑到收入同比下降，印象就更糟糕了。 这些因素表明，业务表现并不能真正证明首席执行官的高薪是合理的。 虽然我们没有分析师对该公司的预测，但股东们不妨看看这份详细的盈利、收入和现金流历史图表。

智新集团控股有限公司是一项好投资吗？

由于股东在三年内损失了约 27%，一些智新集团控股有限公司的投资者肯定会有负面情绪。 因此，股东们可能会希望公司在首席执行官薪酬方面不要那么慷慨。

综上所述

鉴于股东没有看到任何积极的投资回报，更不用说盈利增长乏力，这可能表明很少有人愿意为首席执行官加薪。 在即将召开的股东大会上，他们可以质疑管理层扭转业绩的计划和战略，并重新评估他们对公司的投资观点。

我们可以通过研究一家公司的首席执行官薪酬趋势以及业务的其他方面来了解这家公司。 因此，我们进行了研究，并确定了智信集团控股公司的 4 个警示信号（其中 2 个不容忽视！），您应该了解这些信号，以便对该股票有一个全面的认识。

从智信集团控股公司换个角度看，如果你正在寻找资产负债表完好、回报率高的公司，这份免费的高回报、低负债公司名单是个不错的选择。

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