Hissedarlar Gartner, Inc. şirketinin (NYSE:IT) CEO Tazminatına İtiraz Etmeyecektir ve İşte Nedeni

Temel Bilgiler

• Gartner'ın Yıllık Genel Kurul Toplantısı 6 Haziran'da Gerçekleşecek
• CEO Gene Hall'un toplam tazminatı 956,5 bin ABD Doları tutarındaki maaşı içermektedir
• Toplam tazminat sektör ortalamasına benzer
• Son üç yılda Gartner'ın EPS'si %37 oranında büyümüş ve son üç yılda toplam hissedar getirisi %77 olmuştur

CEO Gene Hall'un Gartner, Inc.(NYSE:IT) şirketinde son dönemde elde edilen etkileyici sonuçlarda oynadığı rolü göz ardı etmek zor olacaktır. Hissedarlar, 6 Haziran'da yapılacak olan Genel Kurul'da bu konuyu akıllarının bir köşesinde tutacaklardır. Bu aynı zamanda yönetim kurulunun mali sonuçları gözden geçirmesini, gelecekteki şirket stratejisini tartışmasını ve yönetici ücretleri gibi kararları oylamasını duymaları için bir şans olacaktır. CEO'nun oldukça iyi bir iş çıkardığını düşünüyoruz ve CEO ücretinin neden uygun olduğunu tartışıyoruz.

Gartner için hazırladığımız son analizimize göz atın

Gene Hall'un Toplam Tazminatı Sektördeki Diğer Şirketlerle Nasıl Karşılaştırılır?

Bu yazının yazıldığı sırada, verilerimiz Gartner, Inc. şirketinin 32 milyar ABD doları piyasa değerine sahip olduğunu ve Aralık 2023'e kadar olan yıl için 16 milyon ABD doları toplam yıllık CEO tazminatı bildirdiğini göstermektedir. Bu, geçen yıla göre %5,5'lik küçük bir artış anlamına geliyor. Toplam tazminatın daha önemli olduğunu düşünüyoruz ancak verilerimiz CEO maaşının 956 bin ABD Doları ile daha düşük olduğunu gösteriyor.

Piyasa değeri 8,0 milyar ABD dolarının üzerinde olan Amerikan BT sektöründeki diğer şirketlerle karşılaştırıldığında, rapor edilen medyan toplam CEO tazminatı 18 milyon ABD dolarıdır. Bu da Gartner'ın CEO'suna sektör ortalamasıyla büyük ölçüde uyumlu bir ücret ödediğini göstermektedir. Dahası, Gene Hall'un şirkette kendi adına 479 milyon ABD Doları değerinde hissesi bulunmaktadır ve bu da oyunda çok fazla paya sahip olduğunu göstermektedir.

Bileşen	2023	2022	Oran (2023)
Maaş	956 bin ABD Doları	935 bin ABD Doları	6%
Diğer	15 milyon ABD Doları	15 milyon ABD Doları	94%
Toplam Tazminat	16 milyon ABD Doları	15 milyon ABD Doları	100%

Sektör açısından konuşacak olursak, analiz ettiğimiz tüm şirketlerde maaş toplam ücretin yaklaşık %26'sını temsil ederken, diğer ücretler pastanın %74'ünü oluşturmaktadır. Gartner, sektörün geneline kıyasla maaş için daha küçük bir pay ayırıyor. Maaş dışı ücretlere yönelmenin, toplam ücretin şirketin performansına bağlı olduğunu gösterdiğini belirtmek önemlidir.

Gartner, Inc. şirketinin Büyüme Rakamlarına Bir Bakış

Son üç yılda, Gartner, Inc. hisse başına kazancının (EPS) yılda %37 oranında arttığını gördü. Geçtiğimiz yıl, geliri %6,2 arttı.

Bu durum şirketin son zamanlarda iyileşme gösterdiğini ve hissedarlar için iyi bir haber olduğunu ortaya koymaktadır. Mütevazı bir gelir artışı görmek de iyi, bu da temelde yatan işin sağlıklı olduğunu gösteriyor. İleriye baktığınızda, şirketin gelecekteki kazançlarına ilişkin analist tahminleri hakkındaki bu ücretsiz görsel raporu kontrol etmek isteyebilirsiniz.

Gartner, Inc. İyi Bir Yatırım Oldu mu?

Üç yıl boyunca elde edilen %77'lik toplam hissedar getirisinin çoğu Gartner, Inc. hissedarının yüzünü güldüreceğini düşünüyoruz. Bu güçlü performans, bazı hissedarların CEO'ya bu büyüklükteki bir şirket için normalden daha fazla ödeme yapılmasına aldırış etmediği anlamına gelebilir.

Özet olarak...

Şirketin nispeten iyi bir performans sergilediği göz önüne alındığında, CEO ücretlendirme politikası Genel Kurul'un odak noktası olmayabilir. Bunun yerine yatırımcılar, şirketin iş stratejileri ve gelecekteki büyüme potansiyeli gibi uzun vadeli büyüme beklentilerini yönetmeye yardımcı olacak tartışmalarla daha fazla ilgilenebilirler.

CEO ücretleri göz önünde bulundurulması gereken önemli bir husustur ancak yatırımcıların iş performansıyla ilgili diğer konulara da dikkat etmeleri gerekir. Gartner için yatırımcıların dinamik bir iş ortamında dikkat etmesi gereken 2 uyarı işareti belirledik.

Önemli not: Gartner heyecan verici bir hisse senedi, ancak yatırımcıların ipoteksiz bir bilanço ve gişe rekorları kıran getiriler arıyor olabileceğini anlıyoruz. Yüksek ROE ve düşük borca sahip bu ilginç şirketler listesinde daha iyi bir şey bulabilirsiniz.

Bu makale hakkında geri bildiriminiz var mı? İçerik hakkında endişeleriniz mi var? Bizimle doğrudan iletişime geçin. Alternatif olarak, editorial-team (at) simplywallst.com adresine e-posta gönderin.

Simply Wall St tarafından hazırlanan bu makale genel niteliktedir. Sadece tarafsız bir metodoloji kullanarak geçmiş verilere ve analist tahminlerine dayalı yorumlar sunmaktayız ve makalelerimiz finansal tavsiye niteliğinde değildir. Herhangi bir hisse senedini almak veya satmak için bir öneri teşkil etmez ve hedeflerinizi veya mali durumunuzu dikkate almaz. Size temel verilere dayanan uzun vadeli odaklı analizler sunmayı amaçlıyoruz. Analizimizin fiyata duyarlı en son şirket duyurularını veya niteliksel materyalleri hesaba katmayabileceğini unutmayın. Simply Wall St'in bahsi geçen hiçbir hisse senedinde pozisyonu bulunmamaktadır.