Hissedarların Akoya Biosciences, Inc. (NASDAQ:AKYA) CEO'su İçin Büyük Bir Ücret Artışını Onaylama İhtimalinin Şimdilik Daha Düşük Olduğunu Düşünüyoruz

Temel Bilgiler

• Akoya Biosciences'ın Yıllık Genel Kurul Toplantısı 4 Haziran'da yapılacak
• CEO Brian McKelligon'ın toplam ücretine 542,5 bin ABD doları maaş dahildir
• Genel ücret sektör ortalamasının %99 üzerindedir
• Akoya Biosciences'ın üç yıllık hissedar kaybı %89 iken, EPS'si son üç yılda %56 arttı

Akoya Biosciences, Inc.in(NASDAQ:AKYA) son üç yıldaki düşük hisse fiyatı performansı birçok hissedarı hayal kırıklığına uğratmıştır. Son birkaç yıldaki pozitif EPS büyümesine rağmen, hisse fiyatı şirketin temel performansını takip etmedi. Hissedarların bu endişelerini yönetim kurulunun dikkatine sunmaları için 4 Haziran'da yapılacak Genel Kurul bir fırsat olabilir. Yönetici ücretleri ve diğer konular gibi kararların oylanması da yönetimi etkilemenin bir yolu olabilir. Aşağıda, hissedarların şu anda CEO için bir zammı onaylama konusunda neden temkinli olmaları gerektiğini düşündüğümüzü tartışıyoruz.

Akoya Biosciences için son analizimize göz atın

Brian McKelligon'ın Toplam Tazminatı Sektördeki Diğer Şirketlerle Nasıl Karşılaştırılır?

Verilerimiz, Akoya Biosciences, Inc. şirketinin 97 milyon ABD doları piyasa değerine sahip olduğunu ve Aralık 2023'e kadar olan yıl için toplam yıllık CEO tazminatının 2,9 milyon ABD doları olarak rapor edildiğini göstermektedir. Bu, bir önceki yıla göre %4,3'lük hafif bir düşüş anlamına geliyor. Bu analiz toplam tazminata odaklanırken, maaş kısmının 543 bin ABD doları değerinde daha düşük olduğunu kabul etmek gerekir.

Piyasa değeri 200 milyon ABD dolarının altında olan Amerikan Yaşam Bilimleri sektöründeki diğer şirketlerle karşılaştırıldığında, rapor edilen medyan toplam CEO tazminatı 1,5 milyon ABD dolarıydı. Dolayısıyla, Brian McKelligon'ın sektör medyanından daha yüksek ücret aldığı sonucuna varabiliriz. Dahası, Brian McKelligon şirkette kendi adına 86 bin ABD Doları değerinde hisseye sahiptir.

Bileşen	2023	2022	Oran (2023)
Maaş	543 bin ABD Doları	518 bin ABD Doları	19%
Diğer	2,4 milyon ABD$	2,5 milyon ABD$	81%
Toplam Tazminat	2,9 milyon ABD$	3,0 milyon ABD Doları	100%

Sektör düzeyinde bakıldığında, toplam ücretin yaklaşık %19'unu maaş, %81'ini ise diğer ücretler oluşturmaktadır. Akoya Biosciences, maaşın toplam tazminat içindeki payı söz konusu olduğunda sektör ortalamasını büyük ölçüde yansıtmaktadır. Toplam tazminatın maaş dışı faydalara yönelmesi, CEO ücretinin şirket performansıyla bağlantılı olduğunu göstermektedir.

Akoya Biosciences, Inc. şirketinin Büyüme Rakamlarına Bir Bakış

Akoya Biosciences, Inc. şirketinin hisse başına kazancı (EPS) son üç yılda yıllık %56 artış gösterdi. Geçen yıl %18'lik bir gelir artışı elde etti.

Hissedarlar, şirketin son birkaç yılda kendini geliştirdiğini bilmekten memnuniyet duyacaktır. Bu tür saygın bir yıldan yıla gelir artışı genellikle sağlıklı ve büyüyen bir işletmede görülür. Tarihsel performans bazen bundan sonra ne olacağına dair iyi bir gösterge olabilir, ancak şirketin geleceğine bakmak istiyorsanız analist tahminlerinin bu ücretsiz görselleştirmesi ilginizi çekebilir.

Akoya Biosciences, Inc. İyi Bir Yatırım Oldu mu?

Üç yılda elde edilen -%89'luk getiri Akoya Biosciences, Inc. hissedarlarını memnun etmeyecektir. Bu durum, şirketin CEO'ya çok cömert bir ödeme yapmasının akıllıca olmayacağını göstermektedir.

Özet olarak...

Kazançlarındaki büyümeye rağmen, son üç yıldaki hisse fiyatı düşüşü kesinlikle endişe vericidir. Hisse senedi fiyatının kazançlarla birlikte artmamış olması, bu hisse senedini başka sorunların etkiliyor olabileceğini gösterebilir. Hissedarlar muhtemelen hisseyi aşağı çeken diğer faktörlerin neler olabileceğini öğrenmek isteyeceklerdir. Yaklaşan Genel Kurul toplantısında hissedarlar, CEO'nun ücretlendirilmesiyle ilgili olanlar da dahil olmak üzere yönetim kuruluyla her türlü sorunu tartışma ve yönetim kurulunun planının gelecekte performansı artırıp artırmayacağını değerlendirme fırsatına sahip olacaklar.

CEO maaşları dikkat edilmesi gereken önemli bir faktör olsa da, yatırımcıların dikkat etmesi gereken başka alanlar da var. Araştırmamızı yaptık ve Akoya Biosciences için yatırımcıların ileriye dönük olarak incelemesi gereken 4 uyarı işareti tespit ettik.

Muhtemelen, iş kalitesi CEO tazminat seviyelerinden çok daha önemlidir. Bu nedenle, YÜKSEK öz sermaye getirisi ve düşük borcu olan ilginç şirketlerin yer aldığı bu ücretsiz listeye göz atın.

Bu makale hakkında geri bildiriminiz var mı? İçerik hakkında endişeleriniz mi var? Bizimle doğrudan iletişime geçin. Alternatif olarak, editorial-team (at) simplywallst.com adresine e-posta gönderin.

Simply Wall St tarafından hazırlanan bu makale genel niteliktedir. Sadece tarafsız bir metodoloji kullanarak geçmiş verilere ve analist tahminlerine dayalı yorumlar sunmaktayız ve makalelerimiz finansal tavsiye niteliğinde değildir. Herhangi bir hisse senedini almak veya satmak için bir öneri teşkil etmez ve hedeflerinizi veya mali durumunuzu dikkate almaz. Size temel verilere dayanan uzun vadeli odaklı analizler sunmayı amaçlıyoruz. Analizimizin fiyata duyarlı en son şirket duyurularını veya niteliksel materyalleri hesaba katmayabileceğini unutmayın. Simply Wall St'in bahsi geçen hiçbir hisse senedinde pozisyonu bulunmamaktadır.