Asahi Yönetim
Yönetim kriter kontrolleri 2/4
Asahi CEO'su Yoshifumi Shimoda, May2012 tarihinde atandı, in görev süresi 12.67 yıldır. şirketin hisselerinin 23.86% doğrudan sahiptir ve bu hisselerin değeri ¥ 9.23B dir. Yönetim ekibinin ve yönetim kurulunun ortalama görev süresi sırasıyla 12.7 yıl ve 3.7 yıldır.
Anahtar bilgiler
Yoshifumi Shimoda
İcra Kurulu Başkanı
n/a
Toplam tazminat
| CEO maaş yüzdesi | n/a |
| CEO görev süresi | 12.7yrs |
| CEO sahipliği | 23.9% |
| Yönetim ortalama görev süresi | 12.7yrs |
| Yönetim Kurulu ortalama görev süresi | 3.7yrs |
Son yönetim güncellemeleri
CEO
Yoshifumi Shimoda (53 yo)
12.7yrs
Görev süresi
Mr. Yoshifumi Shimoda has been the President of Asahi Co Ltd. since May 2012. Mr. Shimoda has been Senior Managing Director and General Manager of Products Department of Asahi Co Ltd.since May 2008. Mr....
Liderlik Ekibi
| İsim | Pozisyon | Görev süresi | Tazminat | Sahiplik |
|---|---|---|---|---|
| President & Representative Director | 12.7yrs | Veri yok | 23.86% ¥ 9.2b | |
| Accounting Manager | no data | Veri yok | Veri yok | |
| Manager of General Affairs Department & Director | 16yrs | Veri yok | 0.0081% ¥ 3.1m | |
| Executive VP & Director | 3.7yrs | Veri yok | Veri yok |
12.7yrs
Ortalama Görev Süresi
62yo
Ortalama Yaş
Deneyimli Yönetim: 3333 'un yönetim ekibi deneyimli ve deneyimlidir ( 12.7 yıldır).
Yönetim Kurulu Üyeleri
| İsim | Pozisyon | Görev süresi | Tazminat | Sahiplik |
|---|---|---|---|---|
| President & Representative Director | 12.7yrs | Veri yok | 23.86% ¥ 9.2b | |
| Manager of General Affairs Department & Director | 14.7yrs | Veri yok | 0.0081% ¥ 3.1m | |
| Executive VP & Director | 3.7yrs | Veri yok | Veri yok | |
| Outside Independent Director | 3.7yrs | Veri yok | Veri yok | |
| Director | 3.7yrs | Veri yok | Veri yok | |
| Outside Independent Director | 1.7yrs | Veri yok | Veri yok | |
| Outside Independent Director | 3.7yrs | Veri yok | Veri yok |
3.7yrs
Ortalama Görev Süresi
62yo
Ortalama Yaş
Deneyimli Yönetim Kurulu: 3333 'nin yönetim kurulu üyeleri deneyimli olarak kabul edilir (ortalama görev süresi 3.7 yıldır).
Şirket Analizi ve Finansal Veri Durumu
| Veri | Son Güncelleme (UTC saati) |
|---|---|
| Şirket Analizi | 2025/01/08 19:32 |
| Gün Sonu Hisse Fiyatı | 2025/01/08 00:00 |
| Kazançlar | 2024/11/20 |
| Yıllık Kazançlar | 2024/02/20 |
Veri Kaynakları
Şirket analizimizde kullanılan veriler S&P Global Market Intelligence LLC'den alınmıştır. Bu raporu oluşturmak için analiz modelimizde aşağıdaki veriler kullanılmıştır. Veriler normalize edilmiştir, bu da kaynağın mevcut olmasından kaynaklanan bir gecikmeye neden olabilir.
| Paket | Veri | Zaman Çerçevesi | Örnek ABD Kaynağı * |
|---|---|---|---|
| Şirket Finansalları | 10 yıl |
| |
| Analist Konsensüs Tahminleri | +3 yıl |
|
|
| Piyasa Fiyatları | 30 yıl |
| |
| Sahiplik | 10 yıl |
| |
| Yönetim | 10 yıl |
| |
| Önemli Gelişmeler | 10 yıl |
|
* ABD menkul kıymetleri için örnek, ABD dışı için eşdeğer düzenleyici formlar ve kaynaklar kullanılır.
Belirtilmediği sürece tüm finansal veriler yıllık bir döneme dayanmaktadır ancak üç ayda bir güncellenmektedir. Bu, İzleyen On İki Ay (TTM) veya Son On İki Ay (LTM) Verileri olarak bilinir. Buradan daha fazla bilgi edinin.
Analiz Modeli ve Kar Tanesi
Bu raporu oluşturmak için kullanılan analiz modelinin ayrıntıları Github sayfamızda mevcuttur, ayrıca raporlarımızın nasıl kullanılacağına dair kılavuzlarımız ve Youtube'da eğitimlerimiz bulunmaktadır.
Simply Wall St analiz modelini tasarlayan ve oluşturan dünya standartlarındaki ekip hakkında bilgi edinin.
Endüstri ve Sektör Metrikleri
Sektör ve bölüm metriklerimiz Simply Wall St tarafından her 6 saatte bir hesaplanmaktadır, sürecimizin ayrıntıları 'da mevcuttur.
Analist Kaynakları
Asahi Co., Ltd. 10 Bu analistlerden 1, raporumuzun girdisi olarak kullanılan gelir veya kazanç tahminlerini sunmuştur. Analistlerin gönderimleri gün boyunca güncellenmektedir.
| Analist | Kurum |
|---|---|
| Yoshimasa Ikazaki | Daiwa Securities Co. Ltd. |
| Naoki Furukawa | Goldman Sachs |
| Hiroyuki Terada | Haitong International Research Limited |