2379 Stoklara Genel Bakış
Bir işgücü çözüm şirketi olan DIP Corporation, Japonya'da personel işe alım hizmetleri sunmaktadır. Daha fazla detay
Kar Tanesi Skoru | |
---|---|
Değerleme | 5/6 |
Gelecekteki Büyüme | 4/6 |
Geçmiş Performans | 6/6 |
Finansal Sağlık | 6/6 |
Temettüler | 3/6 |
DIP Corporation Rakipler
Fiyat Geçmişi ve Performans
Tarihsel hisse senedi fiyatları | |
---|---|
Güncel Hisse Fiyatı | JP¥2,517.00 |
52 Haftanın En Yüksek Seviyesi | JP¥3,300.00 |
52 Haftanın En Düşük Seviyesi | JP¥2,445.00 |
Beta | 0.92 |
11 Aylık Değişim | -4.22% |
3 Aylık Değişim | -14.18% |
1 Yıllık Değişim | -19.46% |
33 Yıllık Değişim | -45.16% |
5 Yıllık Değişim | -18.94% |
Halka arzdan bu yana değişim | 222.69% |
Son Haberler & Güncellemeler
DIP Corporation (TSE:2379) Interim Results: Here's What Analysts Are Forecasting For This Year
Oct 18DIP (TSE:2379) Will Be Hoping To Turn Its Returns On Capital Around
Oct 16Recent updates
DIP Corporation (TSE:2379) Interim Results: Here's What Analysts Are Forecasting For This Year
Oct 18DIP (TSE:2379) Will Be Hoping To Turn Its Returns On Capital Around
Oct 16DIP Corporation (TSE:2379) Just Released Its First-Quarter Results And Analysts Are Updating Their Estimates
Jul 13What Does DIP Corporation's (TSE:2379) Share Price Indicate?
Jul 12DIP (TSE:2379) Is Due To Pay A Dividend Of ¥40.00
Jun 19Is There An Opportunity With DIP Corporation's (TSE:2379) 49% Undervaluation?
Mar 22DIP (TSE:2379) Is Increasing Its Dividend To ¥48.00
Feb 28Hissedar Getirileri
2379 | JP Professional Services | JP Pazar | |
---|---|---|---|
7D | -4.5% | -1.4% | -1.1% |
1Y | -19.5% | 53.1% | 11.5% |
Getiri vs. Endüstri: 2379 geçen yıl % 53.1 oranında getiri sağlayan JP Professional Services sektörünün gerisinde kaldı.
Getiri vs Piyasa: 2379 geçen yıl % 11.5 oranında getiri sağlayan JP Piyasasının altında performans gösterdi.
Fiyat Oynaklığı
2379 volatility | |
---|---|
2379 Average Weekly Movement | 4.4% |
Professional Services Industry Average Movement | 4.2% |
Market Average Movement | 3.9% |
10% most volatile stocks in JP Market | 7.6% |
10% least volatile stocks in JP Market | 2.1% |
İstikrarlı Hisse Senedi Fiyatı: 2379 son 3 ayda önemli bir fiyat oynaklığı yaşamadı.
Zaman İçindeki Volatilite: 2379 'nin haftalık oynaklığı ( 4% ) son bir yıldır istikrarlı seyretti.
Şirket Hakkında
Kuruldu | Çalışanlar | CEO | Web sitesi |
---|---|---|---|
1997 | 2,755 | Hideki Tomita | www.dip-net.co.jp |
Bir işgücü çözüm şirketi olan DIP Corporation, Japonya'da personel işe alım hizmetleri sunmaktadır. Personel İşe Alma Hizmetleri İşi ve DX İşi segmentlerinde faaliyet göstermektedir. Personel İşe Alma Hizmetleri İş segmenti, yarı zamanlı çalışanlar için bir iş bilgi sitesi olan Baitoru; düzenli çalışanlar ve sözleşmeli çalışanlar için bir iş bilgi sitesi olan Baitoru NEXT; kapsamlı bir iş bilgi sitesi olan Hatarako.net ve uzmanlaşmış işler için kapsamlı bir iş bilgi sitesi olan Baitoru PRO dahil olmak üzere iş reklam platformları işletmektedir.
DIP Corporation Temel Bilgiler Özeti
2379 temel i̇stati̇sti̇kler | |
---|---|
Piyasa değeri | JP¥131.69b |
Kazançlar(TTM) | JP¥9.73b |
Gelir(TTM) | JP¥55.66b |
13.5x
F/K Oranı2.4x
P/S Oranı2379 aşırı değerli mi?
Gerçeğe Uygun Değer ve değerleme analizine bakınızKazanç ve Gelir
2379 gelir tablosu (TTM) | |
---|---|
Gelir | JP¥55.66b |
Gelir Maliyeti | JP¥6.04b |
Brüt Kâr | JP¥49.62b |
Diğer Giderler | JP¥39.89b |
Kazançlar | JP¥9.73b |
Son Raporlanan Kazançlar
Aug 31, 2024
Sonraki Kazanç Tarihi
n/a
Hisse başına kazanç (EPS) | 185.97 |
Brüt Marj | 89.15% |
Net Kâr Marjı | 17.48% |
Borç/Özkaynak Oranı | 0% |
2379 uzun vadede nasıl bir performans gösterdi?
Geçmiş performansı ve karşılaştırmayı görünTemettüler
3.8%
Mevcut Temettü Verimi76%
Ödeme Oranı2379 güvenilir bir temettü ödüyor mu?
2379 temettü geçmişine ve kıyaslamalara bakınDIP temettü tari̇hleri̇ | |
---|---|
Eski Temettü Tarihi | Aug 29 2024 |
Temettü Ödeme Tarihi | Nov 18 2024 |
Eski temettüye kadar geçen günler | 82 days |
Temettü ödeme tarihine kadar geçen günler | 1 day |
2379 güvenilir bir temettü ödüyor mu?
2379 temettü geçmişine ve kıyaslamalara bakın