Bu sayfanın çevirisi deneyseldir ve geliştirilme aşamasındadır. imlerinizi bekliyoruz!

PNE Yönetim

Yönetim kriter kontrolleri 1/4

Şu anda CEO hakkında yeterli bilgiye sahip değiliz.

Anahtar bilgiler

Heiko Wuttke

İcra Kurulu Başkanı

n/a

Toplam tazminat

CEO maaş yüzdesin/a
CEO görev süresiless than a year
CEO sahipliğin/a
Yönetim ortalama görev süresiless than a year
Yönetim Kurulu ortalama görev süresi4.4yrs

Son yönetim güncellemeleri

Recent updates


CEO

Heiko Wuttke

less than a year

Görev süresi

Mr. Heiko Wuttke is CEO & Chairman of Management Board of PNE AG from September 2024. Mr. Heiko Wuttke served as Member of Management Board at PROKON Regenerative Energien eG until 2020.


Liderlik Ekibi

İsimPozisyonGörev süresiTazminatSahiplik
Heiko Wuttke
CEO & Chairman of Management Boardless than a yearVeri yokVeri yok
Harald Wilbert
CFO & Member of Management Boardless than a yearVeri yokVeri yok
Roland Stanze
COO & Member of Management Boardless than a yearVeri yokVeri yok
Christopher Rodler
Head of Investor Relationsno dataVeri yokVeri yok
Alexander Lennemann
Head of Corporate Communications2.8yrsVeri yokVeri yok
Thorsten Fastenau
Head of Offshore Windno dataVeri yokVeri yok

0.6yrs

Ortalama Görev Süresi

Deneyimli Yönetim: 0KUY 'un yönetim ekibi deneyimli olarak kabul edilmiyor ( 0.6 yıl), bu da yeni bir ekibin varlığını gösteriyor.


Yönetim Kurulu Üyeleri

İsimPozisyonGörev süresiTazminatSahiplik
Marc van't Noordende
Chairman of the Supervisory Board2.3yrsVeri yokVeri yok
Marcel Egger
Independent Member of Supervisory Board7.4yrs€106.00kVeri yok
Susanna Zapreva
Member of the Supervisory Board5.4yrs€90.00kVeri yok
Christoph Oppenauer
Deputy Chairman of the Supervisory Board4.4yrsVeri yokVeri yok
Alberto Donzelli
Member of Supervisory Board4.4yrsVeri yokVeri yok
Roberta Benedetti
Member of Supervisory Board2.8yrs€59.00kVeri yok

4.4yrs

Ortalama Görev Süresi

59yo

Ortalama Yaş

Deneyimli Yönetim Kurulu: 0KUY 'nin yönetim kurulu üyeleri deneyimli olarak kabul edilir (ortalama görev süresi 4.4 yıldır).