Bu sayfanın çevirisi deneyseldir ve geliştirilme aşamasındadır. imlerinizi bekliyoruz!

Ironveld Yönetim

Yönetim kriter kontrolleri 1/4

We currently do not have sufficient information about the CEO.

Anahtar bilgiler

Kris Andersson

İcra Kurulu Başkanı

n/a

Toplam tazminat

CEO maaş yüzdesin/a
CEO görev süresiless than a year
CEO sahipliğin/a
Yönetim ortalama görev süresi2.1yrs
Yönetim Kurulu ortalama görev süresi1.6yrs

Son yönetim güncellemeleri

Recent updates


CEO

Kris Andersson (47 yo)

less than a year

Görev süresi

Mr. Fredrik Kristoffer Andersson, also known as Kris, has been Non-Executive Director of Altona Rare Earths Plc since August 1, 2024. He is Chief Executive Officer of Ironveld Plc from May 2024 and also se...


Liderlik Ekibi

İsimPozisyonGörev süresiTazminatSahiplik
John Wardle
Executive Chairman1.9yrsUK£49.50k14.47%
£ 242.5k
Peter Cox
Technical Director & Director4.8yrsUK£134.00k0.99%
£ 16.5k
Fredrik Andersson
CEO & Directorless than a yearVeri yokVeri yok
William James
Acting Group CFO1.3yrsVeri yokVeri yok
Said Izagaren
Senior Account Managerno dataVeri yokVeri yok
Bernard Ntuli
Group Compliance Manager2.1yrsVeri yokVeri yok
Keneilwe Malegase
Chief Executive Officer of Ironveld Mining5.8yrsVeri yokVeri yok
Thamaga Mphalele
Chief Executive Officer of Ironveld Smelting5.8yrsVeri yokVeri yok

2.1yrs

Ortalama Görev Süresi

65yo

Ortalama Yaş

Deneyimli Yönetim: NYJ's management team is considered experienced (2.1 years average tenure).


Yönetim Kurulu Üyeleri

İsimPozisyonGörev süresiTazminatSahiplik
John Wardle
Executive Chairman1.9yrsUK£49.50k14.47%
£ 242.5k
Peter Cox
Technical Director & Director12.2yrsUK£134.00k0.99%
£ 16.5k
Fredrik Andersson
CEO & Directorless than a yearVeri yokVeri yok
Charles Clarke
Non-Executive Directorno dataUK£50.00k1.45%
£ 24.3k
John Harrison
Non-Executive Directorno dataUK£50.00k0.98%
£ 16.4k
Malebo Ratlhagane
Deputy Group CFO & Director1.3yrsUK£8.00kVeri yok

1.6yrs

Ortalama Görev Süresi

65yo

Ortalama Yaş

Deneyimli Yönetim Kurulu: NYJ's board of directors are not considered experienced ( 1.6 years average tenure), which suggests a new board.