ManpowerGroup Temettüler ve Geri Alımlar
Temettü kriter kontrolleri 3/6
ManpowerGroup şu anki getirisi 4.77% olan temettü ödeyen bir şirkettir. Bir sonraki ödeme tarihi olan 16th December, 2024 temettüden önceki tarihi 2nd December, 2024 dir.
Anahtar bilgiler
4.8%
Temettü verimi
5.1%
Geri Alım Getirisi
| Toplam Hissedar Getirisi | 9.9% |
| Gelecekteki Temettü Verimi | 4.6% |
| Temettü Büyümesi | 10.2% |
| Bir sonraki temettü ödeme tarihi | 16 Dec 24 |
| Eski temettü tarihi | 02 Dec 24 |
| Hisse başına temettü | €3.080 |
| Ödeme oranı | 380% |
Son temettü ve geri alım güncellemeleri
Recent updates
Yaklaşan Temettü Ödemesi
Ödemelerde İstikrar ve Büyüme
Temettü verilerini getirme
İstikrarlı Temettü: MPW şirketinin hisse başına düşen temettüsü son 10 yıldır istikrarlıydı.
Büyüyen Temettü: MPW şirketinin temettü ödemeleri son 10 yıldır artış göstermektedir.
Piyasaya Karşı Temettü Getirisi
| ManpowerGroup Piyasaya Karşı Temettü Getirisi |
|---|
| Segment | Temettü Verimi |
|---|---|
| Şirket (MPW) | 4.8% |
| Pazarın Alt %25'i (DE) | 1.7% |
| Pazarın En İyi %25'i (DE) | 4.9% |
| Sektör Ortalaması (Professional Services) | 2.4% |
| Analist tahmini (MPW) (3 yıla kadar) | 4.6% |
Önemli Temettü: MPW 'in temettüsü ( 4.77% ), German piyasasındaki temettü ödeyenlerin en alttaki %25'inden ( 1.72% ) daha yüksektir.
Yüksek Temettü: MPW 'in temettüsü ( 4.77% ), German piyasasındaki temettü ödeyenlerin en üst %25'ine ( 4.89% ) kıyasla düşüktür.
Hissedarlara Ödenen Kazanç
Kazanç Kapsamı: Yüksek ödeme oranı ( 380.4% ) nedeniyle MPW 'un temettü ödemeleri kazançlar tarafından yeterince karşılanmıyor.
Hissedarlara Nakit Ödeme
Nakit Akışı Kapsamı: Yüksek nakit ödeme oranı ( 128.6% ) nedeniyle, MPW 'un temettü ödemeleri nakit akışları tarafından yeterince karşılanmıyor.